Eğitimin zayıflığı okul ile iş dünyası arasındaki bağdır.

(Dan Tri) - " Eğitimin zayıf noktası, okullar ile işletmeler arasındaki bağlantıdır; öğrencilere işe bağlı beceriler kazandırmanın ve bunları uygulama ve geliştirme kapasitesine sahip olmalarını sağlamanın yolu budur."

Yukarıdaki paylaşım, 22 Kasım öğleden sonra Hanoi'de düzenlenen "Yetenekli Stajyer" programının 4. sezonunun kapanış töreninde Eğitim ve Öğretim Bakan Yardımcısı Hoang Minh Son'un paylaşımıdır.

Program kapsamında yurt içi ve yurt dışında 700'den fazla öğrenciye eğitim verilmiştir. Programdan mezun olan 250'den fazla öğrenci Askeri Sanayi ve Telekomünikasyon Grubu'nda çalışmaktadır.

Bu yıl program kapsamındaki eğitim alanları da 3 kat arttı: Bulut, Bilgi Güvenliği, Veri Bilimi ve Yapay Zeka, Havacılık ve Uzay, Yarı İletken, Nesnelerin İnterneti, 5G, Yazılım Teknolojileri.

Bunların hepsi, 2025 yılına kadar dijital ekonomi ve dijital toplum gelişimine ilişkin ulusal stratejinin ve 2030 vizyonunun uygulanmasında hükümete hizmet eden kilit sektörlerdir.

Eğitim ve Öğretim Bakan Yardımcısı Hoang Minh Son (Fotoğraf: Ha My).

Kapanış töreninde konuşan Bakan Yardımcısı Hoang Minh Son, eğitimin zayıf noktasının okullar ve işletmeler arasındaki bağlantı olduğunu söyledi. Öğrenciler işe bağlanma becerilerini ve pratik yapıp gelişme kapasitesini nasıl geliştirebilirler?

Dolayısıyla yukarıda belirtilen yumuşak becerilerin kazandırılması için işletmelerin okullarla iş birliği yapması öğrenciler için çok uygundur çünkü temel bilgilerin yanı sıra gelecekte daha fazla beceriye ve yaratıcılığa ihtiyaç duyacaklardır.

Milli Eğitim Bakan Yardımcısı, Milli Eğitim Bakanlığı'nın yakın gelecekte daha yetenekli kişileri çekebilmek için bu modeli genişleteceğini ve aynı zamanda yapay zekâ (YZ) da dahil olmak üzere birçok uzmanlaşmış faaliyeti devreye sokacağını söyledi.

"Bilgiyi yalnızca teknolojiyle değil, aynı zamanda insanlarla da yayıyoruz. Ülkeler arasındaki temel rekabet unsuru insandır, yetenektir. Çünkü sonuçta teknoloji de insanlar tarafından yaratılıyor.

Teknoloji eskiyebilir ama insan diğer kaynakların aksine sonsuz bir kaynaktır.

Bu nedenle, özellikle dijital teknoloji sektöründe insan gelişimi ve yetenek gelişimi çok önemlidir" dedi.

Dan Tri muhabirleri daha önce bazı üniversitelerde düzenlenen iş fuarlarında, birçok işletmenin öğrencileri çok fazla kitap bilgisine sahip olmakla birlikte yumuşak becerilerden ve pratik becerilerden yoksun olmakla "eleştirdiğini" belirtmişti.

ABD'deki Massachusetts Üniversitesi, Boston Üniversitesi Bilgisayar Bilimleri Bölümü Ağ Bilişim Araştırma Laboratuvarı Direktörü Profesör David Tran, tüm başarılı öğrencilerin mezuniyet sonrası iş bulma konusunda zorluk çekmediğine inanıyor.

Sorun şu ki, doğru seçimi yapabilmek için işletmenin neye ihtiyacı olduğunu ve nerede olduğunuzu bilmeniz gerekiyor.

Profesör David Tran, öğrencilerin kitap bilgisinin yanı sıra ekip çalışması becerisine sahip olmaları ve işletmelerle uyum içinde olmaları gerektiğini söyledi.

"Yetenekli Stajyer" programı 2021 yılında başlatıldı. Bu yıl 3.000'den fazla başvuru alındı; bu sayı 2023'e göre 1,5 kat arttı.

Sadece 2024 yılında programa, ulusal ve uluslararası ödül sahibi 240 aday da dahil olmak üzere 300'den fazla başarılı üçüncü ve dördüncü sınıf öğrencisi kabul edilecek.

Kaynak: https://dantri.com.vn/giao-duc/diem-yeu-cua-giao-duc-la-ket-noi-nha-truong-va-doanh-nghiep-20241122204055755.htm