II. Dereceye Yükselme Standartları ve Koşullarına İlişkin Yönetmelik

GD&TĐ - Okuyucularımız, ilkokul öğretmenlerinin kadroya giriş süreleri, sınavlara girme veya yükselme şartları ile ilgili düzenlemeleri sordular.

2010 yılında Güzel Sanatlar Eğitimi Fakültesi'nden mezun oldum. Ardından, Eylül 2010'dan Eylül 2017'ye kadar bir ortaokulda sözleşmeli resim öğretmenliği yaptım ve sosyal sigorta kapsamında çalıştım. Şubat 2019'da üniversiteden ilkokul öğretmenliği bölümünden mezun oldum ve ilkokul öğretmenliği sınavına girdim. Nisan 2020'den itibaren, 2,34 maaş katsayısıyla ikinci sınıf ilkokul öğretmeni olarak sınıflandırıldım.

1 Temmuz 2024'te, maaş katsayısı 3,00 olan yeni 3. sınıf ilkokul öğretmeni pozisyonu için değerlendirildim. Geçtiğimiz günlerde 2. sınıf ilkokul öğretmenleri için terfi değerlendirmesi yapıldığında, 9 yıldır 3. sınıf ilkokul öğretmeni pozisyonunda çalışmadığım için yeterli olmadığım söylendi.

Eylül 2010 ile Eylül 2017 arasında sözleşmeli öğretmen olarak çalıştığım ve sosyal sigortamı ödediğim süre, 3. sınıf ilkokul öğretmeni unvanını taşımaya eşdeğer süre olarak kabul edilip edilmediğini sormak istiyorum. 2. sınıfa terfi için değerlendirmeye alınacak süre olarak kabul edilmezse, 3. sınıf için harcadığım süre ne zaman sayılacak ve sınava girmeye veya 2. sınıfa terfi için değerlendirmeye ne zaman hak kazanacağım? Le My Thuat (mythuat***@gmail.com)

* Cevap vermek:

115/2020/ND-CP sayılı Kararnamenin 32. maddesinin 1. fıkrasının d bendi, 85/2023/ND-CP sayılı Kararnamenin 1. maddesinin 16. fıkrasında değiştirilen ve eklenen şekliyle: Bir memur, işe alınıp kabul edilmeden önce, bu Kararnamenin 21. maddesinin 2. fıkrasında öngörülen deneme süresi hariç olmak üzere, kanun hükümlerine göre bir çalışma süresi geçirmişse, zorunlu sosyal sigortasını ödemişse, uygun mesleki yeterlilik ve beceri gerektiren bir iş pozisyonunda çalışıyorsa (bir kerelik sosyal sigorta yardımı almadan aralıklı bir çalışma süresi varsa biriktirilir) ve bu süre mevcut mesleki unvandaki maaş sınıflandırmasına esas olarak hesaplanıyorsa, mevcut mesleki unvan rütbesine eşdeğer kabul edilir.

Aynı zamanda, İçişleri Bakanlığı'nın 27 Haziran 2024 tarihli ve 05/2024/TT-BNV sayılı Genelgesi'nin 3. maddesinin b bendi, idari memurlar, katipler ve arşiv memurları için II. ve I. Dereceye yükselme şartlarını ve standartlarını düzenlemiş olup, memur olarak işe alınan ve kabul edilenlerin maaş dağılımı aşağıdaki şekilde düzenlenmiştir:

“Çalışma süresinin, kanun hükümlerine göre zorunlu sosyal sigorta ödemeli aylıklı olması ve bu fıkrada belirtilen şekilde işe alım ve kabulde atanan memurun rütbesine eklenmesi için hesaplanması halinde, atanan memur rütbesinde geçirilen emsal süre, işe alım ve kabul edilen iş pozisyonunun gerektirdiği eğitim kademesinin aynı veya daha yüksek eğitim kademesine sahip olunduğu tarihten itibaren hesaplanır.”

Mektubunuza göre, ortaöğretim kurumlarında (üniversite düzeyinde, Güzel Sanatlar Pedagojisi anabilim dalı) sözleşmeli Güzel Sanatlar Öğretmenliği'nde çalışılan sürenin, ilkokul öğretmenliği kadrosuyla aynı düzeyde eğitim, mesleki ve teknik gerekliliklere sahip olduğu tespit edilmemekte olup, ilkokul öğretmeni mesleki unvanına atanmada maaş sınıflandırmasına esas teşkil etmemektedir.

Bu nedenle, bir ortaokulda sözleşmeli sanat öğretmeni olarak çalıştığınız süre, 3. sınıf ilkokul öğretmeni unvanını taşıdığınız süreye eşdeğer kabul edilmez. 3. sınıf ilkokul öğretmeni unvanını taşıdığınız süre, resmi olarak ilkokul öğretmeni unvanına atandığınız Nisan 2020 tarihinden itibaren belirlenir.

Öğretmenlere yönelik politikalarla ilgili herhangi bir soru veya endişeniz varsa lütfen şu sütuna gönderin: Okuyucuların Posta Kutusu - Education & Times Gazetesi: 15 Hai Ba Trung (Cua Nam, Hanoi).

E-posta: bandocgdtd@gmail.com

Kaynak: https://giaoducthoidai.vn/quy-dinh-tieu-chuan-dieu-kien-xet-thang-hang-len-hang-ii-post759796.html