Bu, sadece iş gücünün muazzam katkılarını onurlandırmak için bir fırsat değil, aynı zamanda işçi sınıfının sosyo-ekonomik kalkınma sürecindeki rolünü ve konumunu teyit etmek için de bir fırsattır. İşçi Ayı sadece yıllık bir etkinlik değil, işçilerle paylaşım, onlara destek ve dayanışma için bir "buluşma noktası" haline gelmiştir. Bu, her düzeydeki sendikaların tabana ulaştığı, işçilerin düşüncelerini ve özlemlerini dinlediği, yaşamlarına önem verdiği ve onlara gönül rahatlığıyla çalışıp üretmeleri için motivasyon sağladığı bir zamandır.
Bu canlı atmosferde, Mayıs ayının başlarında, PTSC Şirketi Sendikası ve birimlerinin sendikaları, "Sendika Yemekleri", "İşçilere Teşekkür" ve "Mayıs Diyaloğu" gibi anlamlı etkinlikler düzenledi; birçok birim ve projede eş zamanlı örnek teşkil eden kampanyalar başlattı; ve tüm PTSC sendika üyeleri ve çalışanları arasında zorluklarla karşılaşan ve ciddi hastalıklar yaşayan işçileri teşvik etmek ve ziyaret etmek için etkinlikler düzenledi. PTSC Şirketi Sendikası, Grup Sendikasının zorluklarla karşılaşan, ciddi hastalıklar yaşayan, düşük gelirli ve geçici izinli olan 333 işçiye destek sağlamasını önerdi; aynı zamanda, PTSC Şirketi Sendikası bu kişileri ziyaret etmek ve teşvik etmek için 367 milyon VND tahsis etti.
Genel Şirket Sendikası ve bağlı birimlerinin sendikaları, işçilere özen göstermenin, onlarla bilgi paylaşmanın ve onları teşvik etmenin yanı sıra, iş güvenliği ve yangın önleme konularını desteklemek için proaktif faaliyetler yürütmektedir. Birimleri, iş güvenliği ve hijyeni konusunda eğitim kursları düzenlemeye, iş güvenliği ve hijyen görevlisi ekibini güçlendirmeye ve üretim sürecinde iş güvenliği ve hijyen tehlikelerini derhal tespit edip önlemeye teşvik etmektedirler.
PTSC Şirketi, 2026 İşçi Bayramı vesilesiyle Vietnam Ulusal Petrol Grubu Sendikası'ndan 7 "Üstün Petrovietnam İşçisi" ödülü ve takdir belgesi almaktan onur duydu. Bu ödüller, PTSC çalışanlarının emek örnekliği ve yenilikçilik çabaları için son derece hak edilmiş takdirlerdir.
İşçi Bayramı sadece basit sosyal yardım faaliyetlerinden ibaret değil, giderek işgücü arasında yenilikçiliği ve yaratıcılığı teşvik eden bir itici güç haline geliyor. Açık diyaloglardan yaratıcı emek taklit hareketlerine kadar her şey, Vietnam Genel İşçi Konfederasyonu tarafından başlatılan "Yenilik ve Yaratıcılık, İşgücü Verimliliğini Artırma" teması doğrultusunda, yeni gelişim gereksinimlerine uyum sağlayabilen modern ve yetenekli bir işgücü oluşturmayı amaçlıyor.
PTSC Şirketi, İşçi Bayramı etkinlikleri aracılığıyla dayanışma ruhunu vurgular, sendika üyelerinin ve çalışanların sendika örgütüne olan güvenini ve bağlılığını güçlendirir; katkıda bulunma arzusunu uyandırır, sendika üyelerinin ve çalışanların emek ve üretimde öncü rolünü, sorumluluk duygusunu ve yenilikçi kapasitesini teşvik eder, iş verimliliğinin artmasına katkıda bulunur ve birimin ve Şirketin 2026 yılı hedeflerine ulaşılmasına önemli bir katkı sağlar.
Vu Hai Nam
Kaynak: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/doan-the-xa-hoi/thang-cong-nhan-thang-hanh-dong-atvsld-nam-2026
Yorum (0)