Створення каналу TikTok – на перший погляд легко, але дуже важко досягти успіху – Ілюстрація: DOAN NHAN
Однак багато хто з них визнає, що ця робота не така «легка», як уявляють.
Набридла офісна робота… побудуйте канал
Після 4 років роботи в сфері комунікацій з гарною зарплатою в Хошиміні, Тхань Май (26 років) вирішила звільнитися з роботи, щоб створити канал у TikTok.
Май розповіла, що їй було нудно сидіти в офісі по 8 годин на день. «У той час я думала, що маю гарну зовнішність, що було моєю сильною стороною для створення контенту, і хотіла працювати фріланс-працею з високим доходом», – сказала Май.
Після більш ніж року спроб знімати модні відео, у мене все ще було лише кілька глядачів. Гроші, які я заощадила, я витратила на придбання інструментів для TikTok та товарів для оглядів.
Май зараз планує повернутися до роботи.
У такій самій ситуації Ань Ву (31 рік) звільнився з роботи в туристичній компанії з щомісячною зарплатою 15 мільйонів, щоб дослідити та побудувати канал.
Ву шукав багато курсів онлайн, купував книги та матеріали для навчання.
Але коли справа доходить до роботи, всі ці знання марні. Наразі, щоб здійснити свою мрію, Ву змушений продати деякі зі своїх машин, щоб мати гроші на утримання каналу.
Нещодавно на заході, присвяченому зустрічі молоді в Данангу з відомими TikTok-керами, кількість молодих людей, які висловили бажання стати відомими на інтернет-платформі, зокрема в TikTok, сягнула сотень.
Не просто запис відеоматеріалів, створення контенту вимагає серйозних інвестицій і не може бути поспішним – ілюстрація: DOAN NHAN
Потрібно багато факторів
Пан Нгуєн Хай Данг – директор компанії, що спеціалізується на створенні особистих та бізнес-брендів у Данангу – вважає, що TikTok не слід розглядати як кар’єру, за якою можна залишити поточну стабільну кар’єру.
За словами пана Данга, ця платформа стає дедалі складнішою, оскільки до неї приєднується все більше людей. TikTok наразі не платить за перегляди, а платять клієнти.
Хоча клієнти стають розумнішими, вимагаючи більше від творців соціальних мереж, глядачі також більше перевіряють контент... все це створює труднощі для тих, хто створює контент або будує канали на онлайн-платформах.
«Молоді люди, які вирішують залишити свою стабільну роботу, щоб створити канал у соціальних мережах, повинні ретельно подумати про те, що вони отримають і втратять. Якщо у вас є стабільна робота, використовуйте створення каналу для підтримки своєї роботи та її розвитку», – сказав Данг.
Портрети відомих TikTok-керів – це завжди зображення, якими захоплюється багато молодих людей, але за цією славою стоїть важкий шлях – Фото: DOAN NHAN
Інший експерт радить, якщо ви дійсно серйозно налаштовані на розвиток каналу в соціальних мережах, дайте каналу генерувати стабільний дохід і підтримуйте його більше року, а потім звільніться з основної роботи.
«Розглядайте TikTok як роботу на умовах неповного робочого дня. Коли у вас немає фінансових резервів, ваш творчий процес постраждає», – сказав цей експерт.
Побудувати канал легко, а от утримувати його в належному стані складно.
Пан Дао Дуй Тай – власник ресторану «Кухня на пагорбі», є одним із молодих людей, які вирішили залишити свою стабільну роботу, щоб повернутися до рідного міста та будувати канали, – і вважає, що за так званою тенденцією звільнення з офісної роботи заради будівництва каналів, ймовірно, стоїть травма, яку молоді люди пережили під час процесу «стабілізації».
Бо ніхто не хоче відмовлятися від хорошого заради чогось, що сам не знає, добре це чи погано.
Пан Тай вважає, що створити контент-канал може бути легко, але щоб «підживити» та розвинути канал, потрібен не лише час, а й ідеї, навички, емоції та кошти.
«За умови тенденції, коли багато людей створюють канали, я вважаю, що ті, хто має достатньо любові, пристрасті, наполегливості, ідей та ретельної підготовки, зможуть пройти довгий шлях, і навпаки. Якщо ви почнете лише з мрії про блиск, який приносить створення контенту, ви можете розчаруватися, не знаючи, з ким ним поділитися», – сказав пан Тай.






Коментар (0)