Стратегія розвитку молоді В'єтнаму на період 2021-2030 років підтверджує тверде прагнення уряду до формування покоління всебічно розвиненої молоді, яке відповідає вимогам періоду індустріалізації, модернізації та міжнародної інтеграції.

Поточна чисельність молоді становить близько 20 мільйонів осіб (що становить 20,1% від загальної чисельності населення). Після 5 років реалізації Стратегії розвитку молоді В'єтнаму на період 2021-2030 років міністерства, відділи та місцеві органи влади всебічно розгорнули 6 цілей та 20 основних завдань Стратегії. Активно просувається пропагандистська та інноваційна робота. Освіта, підвищення рівня знань та навичок, створення умов для молоді, щоб вона мала рівні можливості для навчання, досліджень, інновацій... сприяння покращенню якості професійної підготовки та створенню стійких робочих місць для молоді, розвиток високоякісних молодих людських ресурсів. Згідно з даними Головного управління статистики Міністерства фінансів , до березня 2025 року майже 10,4 мільйона молодих людей мали роботу в економіці (що становить 58,8% молодіжної сили).
Крім того, синхронно та ефективно реалізуються цілі захисту, турботи та покращення здоров'я молоді; покращення культурного та духовного життя; а також підвищення ролі молоді в участі в соціально- економічному розвитку та національній обороні.
У період 2021-2025 років в'єтнамська молодь продовжуватиме розвивати такі видатні якості, як: динамічність, креативність, ідеали, амбіції, прагнення до самовираження та незалежності; почуття соціальної відповідальності, прагнення до зеленого, здорового способу життя... Молодь є багатим джерелом молодих людських ресурсів, відіграючи важливу роль у структурі населення, робочій силі та процесі цифрової трансформації, сприяючи розвитку цифрової економіки країни.

На конференції делегати висловили свої думки щодо реалізації другого етапу Стратегії, зокрема: Міністерства, відділення та місцеві органи влади повинні ретельно зрозуміти та синхронно й ефективно впроваджувати керівні принципи, політику та закони держави щодо молоді; терміново переглянути та запропонувати компетентним органам коригування та доповнення цілей і завдань розвитку молоді для забезпечення їх комплексності та доцільності; надати пріоритети виділенню відповідного фінансування з державного бюджету для виконання завдань, проектів та планів щодо молоді; посилити реалізацію та покращити якість перевірки та оцінки реалізації Стратегії. Поряд з цим, зосередитися на підвищенні рівня міжнародної співпраці щодо молоді, тиражуванні хороших моделей, креативних та ефективних способів дій у процесі реалізації Стратегії; відзначати та винагороджувати колективи та окремих осіб за видатні досягнення у реалізації Стратегії...
Джерело: https://baoquangninh.vn/danh-gia-ket-qua-5-nam-thuc-hien-chien-luoc-phat-trien-thanh-nien-viet-nam-3387356.html










Коментар (0)