Умови працевлаштування на посади державної служби комунального рівня.

Чи мають право працівники зі стажем роботи понад 10 років та обов'язковими внесками на соціальне страхування на розподілених посадах у державних органах влади бути прийнятими на роботу державними службовцями комунального рівня відповідно до Декрету 170/2025?

Пан Х.Н. заявив, що у січні 2014 року його було прийнято на роботу до Асоціації сліпих. Він має університетський ступінь та працює спеціалістом відповідно до квоти штатного розкладу, виділеної компетентним органом асоціаціям, яким доручено виконання завдань партією та державою.

У листопаді 2021 року він перейшов до Центру інформаційних технологій та комунікацій, підрозділу державної служби, на посаду ІТ-спеціаліста III класу. На сьогоднішній день він має понад 10 років досвіду роботи та бере участь у обов'язковому соціальному страхуванні.

Ілюстративне зображення.

Пан Н. запитав, чи має він, згідно з положеннями Урядової постанови 170/2025, право розглядатися для працевлаштування на посаду державного службовця з інформаційних технологій у Народному комітеті комуни або округу.

У відповідь на вищезазначене Міністерство внутрішніх справ заявило, що, згідно з пунктом b, пунктом 3, статті 13 Декрету 170/2025, випадки, що підпадають під положення пунктів b, c, d, e, g та h, пункту 1, статті 13, якщо вони мають щонайменше 5 років стажу роботи відповідно до закону та сплачували обов'язкові внески на соціальне страхування, мають право на розгляд для призначення на посаду державного службовця.

Період роботи розраховується без урахування періоду навчання або випробувального терміну. ​​У випадках, коли період роботи не є безперервним, але одноразова виплата соціального страхування не отримувалася, періоди роботи можуть бути додані, включаючи попередню роботу на посадах, що відповідають нормативним вимогам.

Окрім вимоги щодо стажу роботи, кандидати, яких розглядають для працевлаштування, також повинні виконувати роботу, що вимагає професійних навичок та досвіду, що відповідають посаді, що розглядається.

Міністерство внутрішніх справ також зазначило, що набір на державну службу залежить від потреб у державних службовцях кожного населеного пункту, співвідношення посад, виділеної штатної квоти та конкретних вимог до посади, яку потрібно заповнити.

Таким чином, це агентство рекомендує пану Н. звернутися до місцевих органів влади за вказівками та розглядом відповідно до чинних норм.

Якщо хтось отримує вихідну допомогу згідно з Указом 178 і згодом його приймають на роботу державним службовцем, чи повинен він повертати ці гроші? Тим, хто звільнився та отримав вихідну допомогу згідно з політикою організаційної реструктуризації, передбаченою Указом 178/2024, не забороняється повертатися до роботи в інших установах чи підрозділах, і немає вимоги повертати отриману вихідну допомогу.

Джерело: https://vietnamnet.vn/dieu-kien-tiep-nhan-vao-cong-chuc-cap-xa-2517783.html