Делегати, які беруть участь у конференції

Присутніми та керівництвом були постійний заступник секретаря міського партійного комітету Фам Дик Тьєн; також був присутній член Постійного комітету, голова Організаційного комітету міського партійного комітету Фан Суань Тоан.

2025 рік – це рік завершення 2020-2025 років та підготовки до 17-го міського з'їзду партії. Під керівництвом міського партійного комітету та керівництвом Центрального оргкомітету сектор партійної організації та будівництва міста Хюе досяг багатьох важливих етапів, створивши чіткі зміни як у кадровій роботі, організаційному апараті, так і у формуванні кадрового та членського складу партії.

Найвидатнішим моментом року стала успішна організація низового з'їзду партії та з'їздів партійних комітетів під егідою міського партійного комітету на термін 2025-2030 років, завершена раніше, ніж було прийнято Центральним регламентом. Кадрова робота проводилася методично, ретельно та відповідно до процедур; забезпечувалася структура та стандарти, при цьому особлива увага приділялася співвідношенню жінок, молоді, етнічних меншин та якості кадрів.

Для 17-го з'їзду партії міста Хюе Організаційний комітет міського партійного комітету надав рекомендації щодо розробки систематичної системи документів та кадрових планів, що забезпечує наступність та інновації в керівному апараті. Поряд з цим, 2025 рік також ознаменував завершення дворівневої моделі місцевого самоврядування. Багато ключових моментів було впорядковано, таких як об'єднання Відділу пропаганди та Відділу масової мобілізації, створення Партійного комітету міського народного комітету та партійних комітетів партійних органів; рівні комуни та району були синхронно об'єднані після об'єднання.

У 2025 році місто прийняло 1770 нових членів партії, в результаті чого загальна кількість членів партії перевищила 58 000. Якість діяльності партійних осередків та лідерський потенціал низових партійних організацій продовжували зміцнюватися завдяки моделям «чотирьох хороших партійних осередків» та «чотирьох хороших низових партійних організацій». Була серйозно впроваджена робота з внутрішнього політичного захисту; просувалася цифрова трансформація за допомогою електронного кадрового обліку, електронних довідників членів партії та програмного забезпечення для відстеження завдань.

Делегати зосередилися на обговоренні трьох груп питань: організація та децентралізація апарату; покращення потенціалу партійних осередків та партійних комітетів; а також розвиток членства в партії у поєднанні з відбором та відбором. Було обміняно багатьма практичними знаннями, особливо з процесу організації низових партійних з'їздів та організації та використання кадрів на етапі облаштування адміністративних одиниць.

Делегати обговорюють на конференції

Виступаючи на конференції, постійний заступник секретаря міського партійного комітету Фам Дик Тьєн наголосив, що у відповідь на нові вимоги Центрального Комітету сектор партійної організації та будівництва повинен рішуче впровадити інновації у своє мислення та методи дії. Генеральний секретар То Лам порушив три основні керівні питання: як зробити апарат справді раціональним, ефективним та результативним; як створити команду кадрів з достатньою мужністю та інтелектом, ставлячи інтереси партії та народу понад усе, і чому кадрова робота визначається як «ключ до ключів». Це також три міжгалузеві завдання, на виконанні яких має зосередитися сектор.

Весь сектор повинен продовжувати перегляд та вдосконалення дворівневої моделі місцевого самоврядування; оцінювати ефективність організаційної структури у поєднанні з якістю кадрів та задоволеністю людей. Поряд з цим необхідно покращити якість низових партійних організацій, посилити дисципліну, рішуче відсіювати некваліфікованих членів партії; створити справді чисту та сильну команду організаційних працівників та добре виконувати шість етапів кадрової роботи, тісно пов'язаних з контролем влади.

Постійний заступник секретаря міського партійного комітету Фам Дик Тьєн також закликав запровадити чіткі зміни в роботі з розвитку членів партії; сприяти комплексній цифровій трансформації в управлінні членами партії, обліком партійних організацій та кадровими даними. Особливо важливим завданням на 2026 рік є підготовка та успішна організація виборів депутатів 16-го скликання Національних зборів та Народних рад усіх рівнів. Партійним комітетам та дорадчим органам пропонується бути обережними та суворими на всіх етапах, від кадрового забезпечення, структури, консультацій до інспекцій, нагляду та внутрішньополітичного захисту, забезпечуючи дотримання правил та абсолютну безпеку та демократію.

ДУК КВАНГ

Джерело: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/xay-dung-dang/doi-moi-tu-duy-siet-ky-cuong-nang-tam-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-160754.html