Діалог та усунення перешкод для розвитку приватної економіки.

В умовах нестабільної економічної ситуації приватний сектор у провінції стикається з низкою специфічних труднощів: стрімким зростанням цін на паливо, що призводить до збільшення транспортних витрат, дефіцитом будівельних матеріалів, що перешкоджає розвитку виробництва, та постійним зростанням вартості робочої сили. Цей тиск не лише підриває прибутки, але й ставить багато підприємств на межу краху, що вимагає своєчасних, суттєвих та рішучих рішень.

Багато, але недостатньо сильних.

У загальному економічному ландшафті приватний сектор провінції Туєн Куанг продовжує відігравати вирішальну роль. Наразі в провінції налічується майже 6550 підприємств та понад 33 120 бізнес-домогосподарств; станом на 15 березня 2026 року цей сектор склав майже 600 мільярдів донгів до бюджету, що становить приблизно 36% від загальних доходів бюджету за перший квартал. Ця цифра демонструє потенціал та дедалі більшу роль приватного сектору в місцевому соціально-економічному розвитку.

Однак, за цими досягненнями все ще існує багато проблем. Кількість новостворених підприємств залишається обмеженою, меншою, ніж в інших провінціях регіону; кількість підприємств з іноземними інвестиціями все ще скромна. Примітно, що понад 98% підприємств приватного сектору – це малі та середні підприємства, переважно мікропідприємства. Їхній невеликий масштаб означає, що вони мають слабку стійкість до коливань ринку, обмежену конкурентоспроможність та труднощі в розширенні виробництва та бізнесу, а також глибокій участі в ланцюжку створення вартості.

Виробництво паперу в акціонерному товаристві «An Hoa Paper».

Ця реальність вимагає не лише кількісного зростання, а й якісного покращення бізнесу, формування підприємств достатнього масштабу, щоб очолити та створити хвильовий ефект у всьому приватному економічному секторі.

Зволікання з демонтажем неможливі.

Бізнес стикається з труднощами не лише через коливання ринку, а й через внутрішні бар'єри. Під час діалогів з бізнес-спільнотою представники асоціацій відверто вказували на низку перешкод: складні адміністративні процедури, труднощі з доступом до виробничих площ та тривалі процедури виділення землі та переведення її у землекористування.

Пан Нгуєн Ван Тханг, голова Провінційної асоціації малих та середніх підприємств, заявив: «Останнім часом провінція продемонструвала свою рішучість підтримувати бізнес за допомогою різних рішень адміністративної реформи, підтримуючи регулярний діалог та оперативно вирішуючи труднощі, пов’язані з проектами. Багато політик та інструкцій було видано у відкритій формі, що сприяє покращенню інвестиційного та бізнес-середовища. Однак він також відверто вказав на існуючі недоліки: деякі процедури, пов’язані з очищенням земельних ділянок та ділянок, все ще є тривалими, що безпосередньо впливає на прогрес інвестицій; координація між деякими департаментами та агентствами щодо обробки досьє не є повністю синхронізованою, навіть дублюється та не має однаковості. Це змушує підприємства здійснювати багато поїздок, що призводить до додаткових витрат та втрати часу».

«Виходячи з цієї реальності, бізнес-спільнота сподівається, що провінція продовжуватиме забезпечувати більш рішучі вказівки, посилюватиме відповідальність департаментів та агентств; скорочуватиме процедури обробки робіт та водночас зміцнюватиме механізм моніторингу та оцінки ефективності впровадження державних послуг. Бізнесу потрібне прозоре та відкрите середовище, де всі труднощі вислуховуються та оперативно вирішуються», – наголосив пан Нгуєн Ван Тханг.

З точки зору великомасштабного виробництва та роздрібної торгівлі, багато думок свідчать про системний характер перешкод, особливо у сфері земельних ресурсів та механізмів політики. Представник TH Group заявив, що процес інвестиційних досліджень зіткнувся з труднощами через брак інформації для планування та нечіткі кадастрові карти, що призвело до тривалого проведення досліджень та розробки проектів. Крім того, прайс-лист на землю не є реалістичним та недостатньо привабливим для інвесторів.

Тим часом, Dabaco Group повідомила про труднощі з пошуком землі для розширення виробництва; процедури доступу до землі є повільними, що призводить до втрачених інвестиційних можливостей. Виходячи з цього, підприємства зазначили, що провінції необхідно прискорити планування, створити чисті земельні фонди, спростити процедури розподілу та оренди землі, а також створити більш стабільну та конкурентоспроможну політику та механізми.

Від діалогу до рішучих дій

Не цураючись існуючих проблем, під час діалогів керівники департаментів та відомств безпосередньо обмінялися думками та роз'яснили питання, порушені бізнесом, а також запропонували багато рішень для подолання труднощів та сприяння розвитку приватного економічного сектору як кількісно, ​​так і якісно. Основна увага приділяється розбудові бізнесу, достатньо великого, щоб він міг відігравати провідну роль та створювати хвильовий ефект. Багато думок свідчать про те, що основна проблема полягає не лише у розробці політики, а й у її впровадженні. Без рішучих та скоординованих дій у дусі «чітких обов'язків, чітких завдань, чітких результатів» навіть правильну політику буде важко впровадити.

На першому щоквартальному засіданні Керівного комітету з розвитку приватної економіки товариш Хау А Лень, секретар провінційного партійного комітету та голова Керівного комітету, наголосив на необхідності рішучого переходу від «отримання пропозицій» до «остаточного вирішення питань». Основна увага приділяється розгляду та класифікації труднощів за конкретними групами, такими як земля, капітал, людські ресурси та адміністративні процедури, для пошуку ефективних та відповідних рішень, забезпечуючи підприємствам зручний доступ до ресурсів.

Товариш просив про поштовх до суттєвого вдосконалення адміністративних процедур, мінімізації процесів та запобігання створенню додаткових процедур, що перевищують нормативні акти; надання чітких вказівок щодо необхідних документів та встановлення конкретних термінів обробки. Водночас він наголосив на необхідності рішучого реагування на акти переслідування та незручності для бізнесу; а також посилення інспекцій, аудитів та нагляду для посилення адміністративної дисципліни та порядку.

Одним із ключових рішень є дослідження та створення відділу підтримки бізнесу на основі механізму «єдиної точки», що дозволить зменшити кількість проміжних рівнів та підвищити ефективність вирішення проблем. Одночасно слід розробити план навчання людських ресурсів, узгоджений з плануванням розвитку, особливо в таких перспективних секторах, як туризм та послуги.

Загальне послання, яке наголошується, таке: держава та бізнес повинні щиро співпрацювати, діяти разом та розділяти відповідальність. Коли діалог поєднується з діями, а «вузькі місця» належним чином та ефективно усуваються, приватний сектор матиме більше стимулу для сталого розвитку, роблячи все більший внесок в економічне зростання провінції в наступний період.

Текст і фото: Ван Нгі

Джерело: https://baotuyenquang.com.vn/kinh-te/202605/doi-thoai-go-kho-phat-trien-kinh-te-tu-nhan-0dd5e28/