«М’який щит» від низових мас
Відповідно до Резолюції Політбюро № 35/NQTW про посилення захисту ідеологічної основи партії та боротьбу з помилковими та ворожими поглядами в новій ситуації, ветеранські об'єднання всіх рівнів синхронно та систематично впроваджували свою діяльність, формуючи «м'який щит» від низових структур. У Центральній асоціації та багатьох областях і містах було створено Керівний комітет № 35. Були видані плани та рекомендації, що створили основу для ефективного впровадження в усій системі.
Генерал-майор Хо Ба Вінь, заступник начальника Департаменту у справах ветеранів, заступник голови Керівного комітету 35 Центрального комітету Асоціації ветеранів В'єтнаму , сказав: «Тисячі усних пропагандистських сесій та тематичних заходів справили широкий вплив серед людей. Завдяки групам громадської думки основні члени оперативно розуміють ідеологічні події та вирішують делікатні питання з низового рівня».
Багато моделей було відтворено: Асоціація ветеранів бере участь у забезпеченні безпеки, порядку та безпеки дорожнього руху; команда посередників; команда самоврядування кордонів та пам'яток; клуб ветеранів бере участь у запобіганні злочинам та соціальним проблемам. Члени клубу вносили ідеї до партійного та урядового будівництва, здійснювали соціальний нагляд та критику.
На конференції з розгортання завдання захисту ідеологічної основи у 2025 році, організованій Центральним комітетом Асоціації, було представлено багато інноваційних моделей. Зокрема, помітною є модель «Основна група ветеранів, які беруть участь у захисті ідеологічної основи партії на низовому рівні», реалізована відповідно до Проекту 05 Постійного комітету Хошимінського міського партійного комітету.
Кожна основна група складається з трьох-семи членів – ветеранів із сильною політичною волею, знаннями та досвідом боротьби з помилковими та ворожими поглядами. Ці групи керуються Виконавчим комітетом Асоціації ветеранів на рівні комуни та округу, а професійно їх веде агентство пропаганди та масової мобілізації. Протягом багатьох років групи оперативно виявляли та вирішували конфлікти на низовому рівні, консультуючи партійний комітет та уряд щодо превентивних рішень.
Сталий економічний розвиток
Рух ветеранів, які допомагають один одному зменшити бідність та вести плідний бізнес, став одним із найефективніших рухів Асоціації ветеранів В'єтнаму. Асоціація впровадила багато синхронних рішень: включення цілей скорочення бідності до резолюцій на всіх рівнях, запуск виробничих та бізнес-конкурсів, заохочення створення підприємств для ветеранів та сприяння пільговому кредитуванню через Банк соціальної політики.
Асоціація об'єднує понад 8200 підприємств, понад 2000 кооперативів, сотні тисяч ферм та ранчо, створюючи робочі місця для понад 781 000 працівників, які є ветеранами, колишніми солдатами та дітьми ветеранів.
Асоціація об’єднує понад 8200 підприємств, понад 2000 кооперативів, сотні тисяч фермерських господарств та сімейних ферм, створюючи робочі місця для понад 781 000 працівників, які є ветеранами, колишніми солдатами та дітьми ветеранів. На сьогоднішній день знесено понад 16 200 тимчасових та аварійних будинків; збудовано 12 430 будинків «Вдячності ветеранів» загальною вартістю понад 940 мільярдів донгів...
За даними Асоціації ветеранів-підприємців В'єтнаму, підприємства-ветерани щороку вносять до бюджету десятки тисяч мільярдів донгів та створюють сотні тисяч робочих місць. Ветерани-підприємці також підвищують своє почуття відповідальності перед суспільством, активно беруть участь у благодійній діяльності та жертвують численні будинки вдячності, благодійні будинки та будинки товаришів одержувачам політичної допомоги, заслуженим людям та бідним по всій країні.
Багато досвідчених бізнесменів стали Героями Праці в період відбудови: ветеран Ле Ван Кієм з його великим внеском у багато галузей, особливо в бізнес та благодійну діяльність; ветеран Тран Мань Бао, інвалід II/4 класу, який зробив ThaiBinh Seed Group піонером у в'єтнамській насіннєвій промисловості; ветеран Хоанг Мань Нгок, голова ради директорів товариства з обмеженою відповідальністю Kolia, присвятив себе будівництву центру чистого сільськогосподарського виробництва в поєднанні з екотуризмом та курортами на вершині Пхіа Ден, провінція Као Банг.
«Передача естафети» майбутнім поколінням
Протягом багатьох років Асоціація ветеранів В'єтнаму координувала свої дії з В'єтнамською народною армією, Центральним комітетом Комуністичного союзу молоді Хо Ши Міна та місцевими органами влади, щоб організувати тисячі традиційних бесід, сотні заходів, спрямованих на повернення до джерела, запалювання вогню вдячності тощо. Програми «Слідами солдатів», зустрічі з історичними свідками стали звичкою на шляху виховання молодого покоління. Або багато студентів у столиці досі пам'ятають історичні бесіди солдатів Дьєнб'єна, Чионгшона, Кхесання, цитаделі Куангчі...
Згідно з даними Асоціації ветеранів Ханоя, за останні 5 років Асоціація організувала понад 2800 традиційних бесід, які відвідали понад 10 000 студентів. Багато ветеранів, які є бізнесменами, інтелектуалами та вчителями, поділилися своїм шляхом започаткування бізнесу з нуля після звільнення з армії, допомагаючи молодим людям краще зрозуміти історію, жити з цілями, бути вдячними за минуле, цінувати сьогодення та впевнено йти в майбутнє.
Згідно з даними Асоціації ветеранів Ханоя, за останні 5 років Асоціація організувала понад 2800 традиційних бесід, які відвідали понад 10 000 студентів.
Наразі процес об'єднання організацій та кадрового забезпечення системи ветеранських об'єднань все ще має недоліки та перешкоди, що ускладнює вдосконалення апарату, особливо на низовому рівні. Відсутність спеціалізованих кадрів, особливо в комунах та районах після об'єднання, безпосередньо впливає на якість діяльності об'єднань. Крім того, більшість членів – це люди похилого віку, тому доступ до цифрових технологій обмежений; економічні моделі членів все ще фрагментовані, їм бракує зв'язків, вони низько ефективні та їх важко розширити.
Щоб подолати це, асоціація визначила та запропонувала компетентним органам терміново вдосконалити організацію після реорганізації; сприяти навчанню та розвитку професійних навичок для роботи в асоціації серед низових кадрів. Асоціації ветеранів усіх рівнів розглядають застосування науки, технологій, інженерії та цифрової трансформації через програми підтримки членів асоціації в її роботі; управлінні, виробництві та бізнесі. Розширення зв'язків та співпраці між економічними моделями також вважається важливим напрямком підвищення ефективності та створення стійких засобів до існування для членів у новий період.
Завдяки своїй мужності, досвіду та престижу, Асоціація ветеранів В'єтнаму продовжує просувати свою ключову роль у партійному та урядовому будівництві, соціально-економічному розвитку, традиційній освіті та підтримці політичної стабільності.
Джерело: https://nhandan.vn/giu-vung-vai-tro-la-luc-luong-chinh-tri-nong-cot-cua-dang-post928510.html
Коментар (0)