Будьте сміливими та скажіть «ні» гендерно зумовленому насильству

Сказати «ні» гендерно-зумовленому насильству – це шлях, яким ми будуємо краще, більш рівне суспільство, сприяючи національному розвитку.

«Скажіть «ні» гендерно-зумовленому насильству» – це послання програми навчання для ЗМІ 2024 року з питань гендерної рівності, запобігання та реагування на гендерно-зумовлене насильство, організованої структурою «ООН Жінки». (Фото: HT)

Гендерна рівність, запобігання та реагування на гендерно зумовлене насильство – це важливі теми, на яких зосереджується Структура Організації Об’єднаних Націй (ООН) з питань гендерної рівності та розширення прав і можливостей жінок (ООН-жінки) у В’єтнамі в рамках програми навчання медіа 2024 року (з 12 по 14 червня в Куангніні ).

У навчальній програмі взяли участь експерти структури «ООН-жінки» у В’єтнамі, представники професійних агентств, що займаються питаннями комунікативних навичок, співробітники, що безпосередньо працюють у сфері комунікації в центральних та місцевих інформаційних агентствах; у корпораціях, компаніях, політичних та громадських організаціях...

Навчальна програма допомогла делегатам правильно зрозуміти гендер та гендерну рівність; використовувати штучний інтелект у комунікації щодо гендерної рівності; використовувати інструменти соціального моніторингу для вимірювання впливу обізнаності ЗМІ щодо гендерної рівності.

Крім того, учасники тренінгу обговорили принципи комунікації з питань гендерної рівності, а також труднощі, виклики та можливості для тих, хто працює в галузі комунікації з питань гендерної рівності; тенденції та поточний стан гендерного насильства та кібернасильства у світі та у В'єтнамі.

За допомогою креативних методів навчання, таких як ігри, кола впливу, групові вправи, ситуаційне моделювання тощо, Структура ООН Жінки у В'єтнамі допомогла учасникам програми отримати практичне, глибоке розуміння важливих питань гендерної рівності сьогодення.

З моменту впровадження Цілей сталого розвитку світовий рейтинг В'єтнаму за рівністю гендерних відносин піднявся з 83-го до 72-го місця серед 146 країн (згідно зі Звітом про глобальний гендерний розрив, опублікованим Всесвітнім економічним форумом у 2023 році).

Останнім часом В'єтнам продовжує зміцнювати свою політику та правову базу щодо гендерної рівності. Наприклад, Закон про підтримку малих та середніх підприємств (2017 р.); Закон про запобігання та боротьбу з домашнім насильством (зі змінами) 2022 року; Трудовий кодекс (зі змінами) 2019 року.

В'єтнам збільшив участь жінок у політичному житті на виборах 2021 року, при цьому частка жінок-депутатів Національних зборів досягла 30,26% – найвищого показника з 1976 року, що вище за середньосвітовий показник у 25%. В'єтнам має один з найвищих показників участі жінок у робочій силі у світі, причому цей показник майже такий же вищий, як і у чоловіків (72% для жінок порівняно з 82% для чоловіків).

Нещодавно, у січні 2024 року, В'єтнам прийняв свою першу Національну програму дій щодо жінок, миру та безпеки та перевищив свій цільовий показник щодо посилення ролі та участі жінок у миротворчих операціях.

Хоча у зусиллях щодо досягнення гендерної рівності було досягнуто багатьох визначних успіхів, делегати, які відвідали навчальний курс, поділяли спільну думку, що В'єтнаму все ще потрібно докласти більше зусиль у цьому процесі, і кожна людина в суспільстві повинна спочатку сміливо сказати «ні» гендерно зумовленому насильству.

Структура «ООН Жінки» – це спеціалізована установа Організації Об’єднаних Націй з питань гендерної рівності та розширення прав і можливостей жінок. Як світовий лідер у сфері прав жінок та дівчат, Структура «ООН Жінки» була створена для прискорення прогресу у задоволенні потреб жінок та дівчат у всьому світі. У В’єтнамі, виконуючи свій мандат щодо гендерної рівності та розширення прав і можливостей жінок, Структура «ООН Жінки» надала технічну та фінансову підтримку для реалізації багатьох проектів, спрямованих на сприяння гендерній рівності та покращення становища жінок.

Ось деякі фотографії заходів у рамках навчальної програми:

Джерело: https://baoquocte.vn/un-women-hay-manh-dan-noi-khong-voi-bao-luc-gioi-274836.html