Завдяки цьому престиж, становище та роль роботи з масової мобілізації та кадрів масової мобілізації продовжують зростати...
Функціонування системи масової мобілізації є синхронним та ефективним.
Згідно з оцінкою Комісії з масової мобілізації міського партійного комітету, протягом перших 6 місяців 2024 року Ханойський партійний комітет зосередився на керівництві та спрямовуванні партійних комітетів усіх рівнів, органів влади, В'єтнамського Вітчизняного фронту та громадсько -політичних організацій від міста до низових організацій з метою ефективного впровадження керівних та директивних документів Центрального Комітету та Міського партійного комітету щодо роботи з масової мобілізації.
Посилити та впровадити інновації в роботі партії з масової мобілізації, наближеній до низових кіл; посилити діалог, мобілізацію, переконання та обмежити адміністративні заходи у вирішенні інцидентів, що виникають серед людей. Діяльність міської системи масової мобілізації є в основному синхронною та ефективною. Загалом, престиж, становище та роль роботи з масової мобілізації та кадрів масової мобілізації продовжують зростати.
Крім того, впровадження Закону про демократію на низовому рівні є серйозним та систематичним. Розробка та впровадження Закону про демократію на низовому рівні має чітку спрямованість, що сприяє підвищенню відповідальності кадрів, державних службовців та працівників державної служби за виконання державних обов'язків. Приділяється увага прийому громадян, розгляду петицій, скарг, доносів, законних та законних рекомендацій та запитів народу, нагальним питанням народу, питанням, що викликають занепокоєння, та роздумам преси та громадської думки.
Дисципліна, адміністративна дисципліна, усвідомлення кадрами та державними службовцями відповідальності за служіння народу, повагу до народу та врахування його думки зазнали позитивних змін. Рух наслідування «Кваліфікована масова мобілізація» продовжує широко розгортатися, пов’язаний з політичними завданнями міста, місцевостей та округів.
За перші 6 місяців 2024 року Голова міської народної ради приймав громадян 2 рази, уповноважив заступника голови міської народної ради приймати громадян 1 раз, а делегати міської народної ради приймали громадян 178 разів. Отримані справи передано до компетентних органів для розгляду, вирішення та реагування громадян відповідно до нормативних актів.
Крім того, було зміцнено та вдосконалено організаційний та кадровий склад Вітчизняного фронту, суспільно-політичних організацій та масових організацій, а їхня діяльність стала дедалі систематичнішою та поглибленішою. Збереглася робота з нагляду, соціальної критики, участі у висловленні думок з питань партійного будівництва, урядового будівництва, організації прямого діалогу голів партійних комітетів та урядів з Вітчизняним фронтом, суспільно-політичними організаціями та народом.
Зокрема, Вітчизняний фронт та громадсько-політичні організації міста скоординували зусилля, щоб порадити міському комітету партії видати 2 програми дій та організувати 3 конференції для узагальнення резолюцій та висновків щодо роботи з масової мобілізації. Координував нагляд відповідно до Рішення 217-QD/TW Політбюро 11-го скликання, провівши загалом 10 665 наглядів та організувавши 803 зустрічі для надання зворотного зв'язку.
Водночас, робота з етнічними меншинами продовжує отримувати увагу та впроваджуватися синхронно. Програми та політика підтримки районів проживання етнічних меншин впроваджуються повною мірою та оперативно, спрямовані на потрібних суб'єктів та відповідно до закону. Середній дохід на душу населення в комунах в районах етнічних меншин та гірських районах сягає понад 55 мільйонів донгів на людину на рік, а деякі комуни досягають 70 мільйонів донгів на людину на рік; 13/13 комун відповідають новим сільським стандартам; рівень бідності знизився до 0,42.
Крім того, населені пункти та підрозділи ефективно впровадили рух за моделювання «Мобілізація кваліфікованих мас». Робота з реєстрації та створення моделей «Мобілізація кваліфікованих мас» проводилася синхронно в 4 районах та на 3 рівнях. На сьогодні загальна кількість моделей «Мобілізація кваліфікованих мас» від низового до міського рівня зареєстрована для розгортання 24 254 моделей (11 463 колективні моделі, 12 791 індивідуальна модель). Завдяки організації та впровадженню руху було вирішено багато нових, складних та актуальних завдань на низовому рівні, що сприяло зміцненню сили великого блоку національної єдності, зміцненню довіри та зміцненню тісних зв'язків між партією та народом...
Покращити якість масової мобілізації в практичному та ефективному напрямку
Визначаючи 2024 рік як важливий, вся галузь зосереджується на пропаганді та мобілізації кадрів, членів партії, членів профспілок, членів асоціацій та людей усіх верств суспільства для активної конкуренції та прагнення досягти на найвищому рівні цілей, завдань, завдань та рішень відповідно до Резолюції 17-го міського з'їзду партії та резолюцій з'їздів партії всіх рівнів на термін 2020-2025 років.
Крім того, керівники та директори регулярно здійснюють моніторинг, закликають, перевіряють, контролюють та впроваджують інновації, покращують якість попереднього розгляду, узагальнення та оцінки результатів виконання директив та постанов Центрального та міського комітетів партії щодо масово-мобілізаційної роботи. Впроваджують інновації та покращують якість масово-мобілізаційної роботи в практичному та ефективному напрямку. Підвищують ефективність прогнозування ситуації та консультування щодо своєчасного вирішення питань життєзабезпечення людей та нагальних питань.
Протягом перших 6 місяців 2024 року Комітет з масової мобілізації міського партійного комітету головував на організації 2 навчальних курсів на теми: «Деякі питання роботи з масової мобілізації в новій ситуації» за участю 250 студентів; «Закон про впровадження демократії на низовому рівні та пов’язані з ним постанови» у прямій та онлайн-формах за участю близько 20 000 студентів у 610 пунктах сполучення з містом до 30 районів, селищ та 579 комун, районів та селищ.
Крім того, продовжувати керівництво, спрямовування та інспектування роботи державних установ з масової мобілізації. Переглядати, коригувати, доповнювати та ефективно впроваджувати програму координації між комітетами масової мобілізації всіх рівнів з органами влади того ж рівня та збройними силами. Водночас, керувати та спрямовувати конкретизацію впровадження Закону про демократію на низовому рівні в положеннях та статутах установ, місцевих органів влади та підрозділів; створювати, серйозно впроваджувати та посилювати інспектування Хартії низової демократії. Керувати розвитком моделей «Кваліфікованої масової мобілізації» в усіх сферах суспільного життя. Зокрема, успішно організувати конкурс «Кваліфікована масова мобілізація» у 2024 році з нагоди 70-ї річниці визволення столиці.
Практично та ефективно впроваджувати інновації в зміст та методи діяльності Вітчизняного фронту, суспільно-політичних організацій та масових організацій. Зміцнювати та просувати великий блок національної єдності, активізувати проведення кампаній та рухів наслідування з нагоди 70-ї річниці Дня визволення столиці; продовжувати вдосконалювати організацію, апарат та кадри, що проводять масову мобілізаційну роботу...
Джерело: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-vi-the-vai-tro-cua-cong-tac-dan-van-tiep-tuc-duoc-nang-len.html
Коментар (0)