
یہ جذبہ نجی معیشت کی ترقی پر قرارداد 68-NQ/TW جیسی اہم قراردادوں اور نتائج میں جھلکتا ہے، یا نتیجہ نمبر 18-KL/TW، مورخہ 2 اپریل 2026، ویتنام کی کمیونسٹ پارٹی کی 14ویں مرکزی کمیٹی کے دوسرے اجلاس کے اختتام پر، جس کے لیے قومی ادارے کی کارکردگی اور تسلسل کو بہتر بنانے کی ضرورت ہے۔ گورننس، اور ترقی کے تمام وسائل کو کھولنا۔
یہ متواتر رجحانات نہ صرف اداروں کے مرکزی کردار کی تصدیق کرتے ہیں بلکہ انتظامیہ پر مبنی ذہنیت سے مضبوطی سے ترقی پر مبنی ذہنیت کی طرف منتقل ہونے، کاروبار اور شہریوں کو خدمت کے مرکز میں رکھنے، اور انتظامی اصلاحات کو ترقی کے لیے براہ راست لیور کے طور پر غور کرنے کی فوری ضرورت کو بھی اجاگر کرتے ہیں۔
ان نمبروں سے نئی طاقت جو "خود کے لئے بولتے ہیں"
پارٹی کے رہنما خطوط پر قریب سے عمل کرتے ہوئے، حکومت نے فیصلہ کن پالیسیوں کے ایک سلسلے کے ذریعے ان کو کنکریٹ کیا ہے۔ ویتنامی معیشت نہ صرف خشک شماریاتی اعداد و شمار میں بلکہ ایک نئی انتظامی ذہنیت میں بھی مضبوط حرکت کا مشاہدہ کر رہی ہے: فیصلہ کن، شفاف، اور عمل کی پیمائش کے طور پر تاثیر کا استعمال۔
2026 کے پہلے چار ماہ مثبت علامات ظاہر کرتے ہیں۔ وزارت خزانہ کے مطابق، پہلے چار مہینوں میں نئے قائم اور دوبارہ فعال ہونے والے کاروباروں کی تعداد میں 33.9 فیصد اضافہ ہوا ہے۔ معیشت میں شامل کل رجسٹرڈ سرمائے میں 84.6 فیصد اضافہ ہوا۔ خاص طور پر، اوسطاً، تقریباً 30,000 کاروبار ہر ماہ مارکیٹ میں داخل ہوتے ہیں، جن میں تقریباً 1.9 ٹریلین VND پیداوار اور کاروبار میں داخل ہوتے ہیں۔ یہ واضح طور پر مارکیٹ کے اعتماد میں بہتری کی عکاسی کرتا ہے – اقتصادی آپریشن میں ایک بنیادی عنصر۔
تجارتی نقطہ نظر سے، تقریباً 7.11 بلین ڈالر کے تجارتی خسارے کے باوجود، درآمدی ڈھانچہ ظاہر کرتا ہے کہ تقریباً 92 فیصد مشینری، آلات اور پیداوار کے لیے خام مال پر مشتمل ہے۔ یہ ایک اہم انڈیکیٹر ہے جس سے ظاہر ہوتا ہے کہ معیشت "پیداوار کے لیے درآمد" کر رہی ہے، جو کہ کھپت پر انحصار کرنے کے بجائے ترقی کے نئے دور کی تیاری کر رہی ہے۔
یہ نتائج حادثاتی نہیں ہیں بلکہ سرمایہ کاری کے ماحول کو بہتر بنانے کی کوششوں کا براہ راست نتیجہ ہیں، جو اعتماد کی بحالی اور مانگ کو تیز کرنے اور قانونی رکاوٹوں کو دور کرنے کے لیے پالیسیوں کی تاثیر کو ظاہر کرتے ہیں۔
ادارہ جاتی رکاوٹوں کے خلاف "مکمل جارحانہ"
پارٹی کی اہم پالیسیوں کو کنکریٹائز کرنے کے لیے حکومت نے اصلاحات کو بے مثال رفتار سے نافذ کیا ہے۔ انتظامی اصلاحات میں ایک "انقلاب" کو اپنے عروج پر پہنچایا جا رہا ہے تاکہ 2026-2030 کی مدت کے لیے "دوہرے ہندسے" کی ترقی کی خواہش کو پورا کیا جا سکے۔
مختصر مدت میں، حکومت نے انتظامی طریقہ کار اور کاروباری حالات کو کم کرنے اور آسان بنانے کے بارے میں آٹھ قراردادیں جاری کی ہیں، جس میں ریاستی انتظام کے تقریباً تمام شعبوں کا احاطہ کیا گیا ہے۔ ابتدائی نتائج واضح ہیں: 184 انتظامی طریقہ کار اور 890 فرسودہ کاروباری حالات کو ختم کر دیا گیا ہے۔ عمل درآمد کے عمل سے 2024 کے مقابلے میں متاثرہ فریقوں کے لیے وقت اور تعمیل کے اخراجات میں 50 فیصد سے زیادہ کمی متوقع ہے۔
جب طریقہ کار کو آسان بنایا جاتا ہے، کاروباری حالات کم ہو جاتے ہیں، اور تعمیل کے اخراجات کم ہوتے ہیں، متوقع منافع میں اضافہ ہوتا ہے اور اعتماد مضبوط ہوتا ہے۔ اس کے بعد سرمایہ فطری طور پر قیاس آرائی پر مبنی چینلز میں "لاک اپ" ہونے کے بجائے پیداوار اور کاروباری شعبے میں جائے گا۔
خاص طور پر، وزیر اعظم کی یہ ضرورت کہ "قوانین کو رہنمائی کے احکامات کے ساتھ ہونا چاہیے" نے براہ راست پالیسی میں دیرینہ تاخیر اور رکاوٹوں کو دور کیا - قانون کے نفاذ اور نفاذ کے رہنما خطوط کے درمیان فرق۔ مزید برآں، احتساب کو انفرادی اور ہر ایجنسی کے سربراہ سے منسلک کیا گیا تھا۔ نفاذ کے نتائج کو عام کر دیا گیا، جس سے پورے نظام میں بنیادی اصلاحات کے لیے دباؤ پیدا ہوا۔
یہ نقطہ نظر پارٹی کی ہدایت کے مطابق حکومتی اصلاحات کی روح کو واضح طور پر ظاہر کرتا ہے: شفافیت، پیمائش، اور مخصوص پابندیاں۔ یہ ایک فعال ریاست کا نچوڑ ہے، جو مارکیٹ میں گہرائی سے مداخلت نہیں کرتی ہے، بلکہ مارکیٹ کو زیادہ مؤثر طریقے سے چلانے کے لیے ماحول پیدا کرتی ہے۔
ترقی کے اہداف کے لیے "دائیں سوئچ پلٹائیں"۔

پارٹی کی دستاویزات اور قراردادوں میں بار بار آنے والے تقاضوں میں سے ایک نجی اقتصادی شعبے کو مضبوطی سے فروغ دینا ہے۔ درحقیقت، 2026-2030 کی مدت کے لیے سرمایہ کاری کے سرمائے کی طلب تقریباً 38.5 ملین بلین VND تک پہنچنے کا امکان ہے۔ جس میں سے 80% غیر ریاستی شعبے سے آئے گا۔
یہ اس بات کی تصدیق کرتا ہے کہ ریاست انتظامی احکامات کے ذریعے سرمائے کو "متحرک" نہیں کر سکتی، لیکن سرمائے کو قدرتی طور پر بہنے کے لیے ایک شفاف اور مستحکم ادارہ جاتی ماحول بنانا چاہیے۔
جب طریقہ کار کو ہموار کیا جاتا ہے، تعمیل کے اخراجات کم ہوتے ہیں، قانونی خطرات پر قابو پایا جاتا ہے، اور متوقع منافع میں اضافہ ہوتا ہے۔ اس کے بعد سماجی وسائل قیاس آرائیوں کے ذریعے منتشر ہونے کے بجائے پیداوار اور کاروبار کی طرف بڑھیں گے۔ یہ ایک ترقیاتی ریاست کا نچوڑ ہے، ایک اصول جس پر پارٹی کی قراردادوں میں بار بار زور دیا گیا ہے۔
مثبت ابتدائی نتائج کے باوجود، سب سے بڑا چیلنج عمل درآمد ہے۔ "اوپر سے نیچے" نقطہ نظر کا خطرہ، یا نئی، زیادہ نفیس رکاوٹوں کا ابھرنا، اصلاحات کی تاثیر کو کمزور کر سکتا ہے۔ لہٰذا، ضرورت صرف کٹوتیوں کو جاری رکھنے کی نہیں ہے، بلکہ ڈیجیٹل تبدیلی، شفافیت، اور بہتر احتساب سے منسلک انتظامی طریقہ کار کے نظام کی ایک جامع تنظیم نو کی طرف بڑھنے کی ہے۔
غیر مستحکم عالمی معیشت کے تناظر میں، دوہرے ہندسے کی ترقی کا حصول ایک بڑا چیلنج ہے۔ تاہم، پریکٹس یہ ظاہر کر رہی ہے کہ جب ادارہ جاتی اصلاحات کو پارٹی کے رہنما خطوط کے مطابق ایک اسٹریٹجک پیش رفت کے طور پر درست طریقے سے پوزیشن میں رکھا جاتا ہے، تو وہ "سوئچ" بن جاتے ہیں جو ترقی کو متحرک کرتا ہے۔
جب رکاوٹوں کو ہٹا دیا جاتا ہے، اعتماد مضبوط ہوتا ہے، اور وسائل کھل جاتے ہیں، تو معیشت نہ صرف بڑے پیمانے پر ترقی کرے گی بلکہ زیادہ شفافیت، کارکردگی اور پائیداری کی طرف معیاری طور پر بھی بدل جائے گی۔
لہذا، ادارہ جاتی اصلاحات صرف ایک مختصر مدتی حل نہیں ہے، بلکہ نئے دور میں ترقی کی خواہشات کو پورا کرنے کا ایک ناگزیر راستہ ہے۔ باقی چیلنج نفاذ میں نظم و ضبط اور عمل میں مستقل مزاجی کو برقرار رکھنا ہے، تاکہ اصلاحات کے عمل میں خلل نہ پڑے۔
ماخذ: https://baotintuc.vn/kinh-te/bat-cong-tac-tang-truong-tu-cai-cach-the-che-20260504095625788.htm











تبصرہ (0)