بہت سے نئے ضوابط اساتذہ کے لیے اوور ٹائم تنخواہ کا احاطہ کرتے ہیں۔

200 اضافی گھنٹے/سال سے زیادہ نہ پڑھائیں۔

23 ستمبر کو، وزارت تعلیم و تربیت نے سرکلر نمبر 21 جاری کیا جس میں سرکاری تعلیمی اداروں میں اساتذہ کے لیے اوور ٹائم تنخواہ کے نظام کو ریگولیٹ کیا گیا۔

یہ سرکلر مشترکہ سرکلر نمبر 07/2013 کی جگہ لے لیتا ہے جو سرکاری تعلیمی اداروں میں اساتذہ کے لیے اوور ٹائم تنخواہ کے نظام کے نفاذ کی رہنمائی کرتا ہے۔

مشترکہ سرکلر نمبر 07 کے مقابلے میں، سرکلر نمبر 21 میں اساتذہ کے تدریسی طریقوں کے مطابق کئی نئے نکات ہیں۔

وزارت تعلیم و تربیت کا یہ شرط ہے کہ زیادہ بوجھ سے بچنے کے لیے اساتذہ سالانہ 200 اضافی گھنٹے سے زیادہ نہیں پڑھا سکتے۔

نئے سرکلر میں اساتذہ کو اوور ٹائم اجرت کی ادائیگی کے ضوابط کو ہٹا دیا گیا ہے۔ خاص طور پر، پچھلے ضابطوں کے تحت صرف اوور ٹائم اجرت کی ادائیگی ان یونٹوں یا محکموں میں کی جانی تھی جن میں اساتذہ کی کمی ہے۔ جن یونٹوں یا محکموں میں اساتذہ کی کمی نہیں ہے انہیں اوور ٹائم اجرت صرف اس وقت ادا کرنے کی اجازت ہے جب کوئی استاد بیماری کی چھٹی پر ہو، زچگی کی چھٹی پر ہو، یا تربیت پر ہو، کسی معائنہ یا آڈٹ ٹیم میں حصہ لے رہا ہو، وغیرہ، جو کسی مجاز اتھارٹی کے ذریعے تفویض یا متحرک ہو، اور اس کے بجائے کسی دوسرے استاد کو پڑھانے کا بندوبست کرنا چاہیے۔

اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کہ اضافی اوقات پڑھانے والے اساتذہ کو ادائیگی کی جائے، سرکلر نمبر 21 متعدد پابند شرائط کا تعین کرتا ہے جیسے: تمام اساتذہ کے تعلیمی سال میں اضافی تدریسی اوقات کی کل تعداد تعلیمی ادارے کے تعلیمی سال میں اضافی تدریسی اوقات کی کل تعداد سے زیادہ نہیں ہونی چاہیے جس کے لیے تعلیمی ادارے کو ادائیگی کی جاتی ہے۔

ایک ہی وقت میں، ہر استاد کے لیے ایک تعلیمی سال میں اضافی تدریسی ادوار کی کل تعداد 200 سے زیادہ نہ ہونے کی شرط رکھی گئی ہے۔

یہ ضابطہ اساتذہ کی پیشہ ورانہ سرگرمیوں کی مخصوص خصوصیات کی تعمیل کو یقینی بناتا ہے اور اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ اساتذہ کو اوور ٹائم کام کرنے کی ضرورت نہیں ہے اور ان کے پاس لیبر کوڈ کی دفعات کے مطابق آرام کرنے اور اپنی مزدوری کی صلاحیت کو بحال کرنے کا وقت ہے۔

اوور ٹائم تنخواہ کو ایڈجسٹ کریں۔

پہلے، تدریس کے 1 گھنٹے کی تنخواہ کو 12 ماہ کی کل تنخواہ کے طور پر شمار کیا جاتا تھا x تدریسی ہفتوں کی تعداد/52 ہفتوں۔

تاہم، لیکچررز کے لیے معیاری تدریسی اوقات کے بارے میں موجودہ ضوابط 600 سے 1,050 انتظامی اوقات کے برابر ہیں، اس لیے مندرجہ بالا حساب کتاب کا فارمولا مزید موزوں نہیں ہے۔

اس کے مطابق، ایک تدریسی مدت کے لیے تنخواہ کو اس طرح ایڈجسٹ کیا جاتا ہے:

تنخواہ فی گھنٹہ تدریس	=	تعلیمی سال میں 12 ماہ کی کل تنخواہ	x	معیاری تدریسی اوقات/سال کا حساب انتظامی اوقات کی بنیاد پر کیا جاتا ہے۔	x	44 ہفتے
		معیاری تدریسی اوقات/ اسکول کا سال		1760 گھنٹے		52 ہفتے

نئے ضوابط کے مطابق اضافی تدریسی مدت کی تنخواہ باقاعدہ تدریسی مدت کے 150% کے برابر ہے۔

سرکلر نمبر 21 کے مطابق سیکنڈمنٹ پر اساتذہ کے لیے اوور ٹائم کی تنخواہ وہ تعلیمی ادارہ ادا کرتا ہے جہاں ٹیچر سیکنڈمنٹ پر ہوتا ہے۔ انٹر سکول پڑھانے والے اساتذہ کے لیے اضافی گھنٹے کی تنخواہ تعلیمی ادارے کے ذریعے ادا کی جاتی ہے جہاں ٹیچر انٹر سکول پڑھا رہا ہو۔

اگر کسی استاد کو بیک وقت تین یا زیادہ تعلیمی اداروں میں پڑھانے کے لیے تفویض کیا جاتا ہے تو اوور ٹائم تنخواہ ان تعلیمی اداروں کی طرف سے ادا کی جائے گی جہاں استاد ایک ہی اسکول میں پڑھاتا ہے ان تعلیمی اداروں میں تدریسی اوقات کی اصل تعداد کے تناسب کے مطابق۔

نئے سرکلر میں یہ بھی کہا گیا ہے کہ اساتذہ کو اوور ٹائم تنخواہ تعلیمی سال کے اختتام کے بعد ادا کی جائے گی۔