في نهاية جلسة استجواب وزير العمل ومعوقي الحرب والشؤون الاجتماعية داو نجوك دونج صباح يوم 6 يونيو، شارك وزير المالية هو دوك فوك في شرح القضايا التي تهم المندوبين.
ردًا على تحصيل التأمين الاجتماعي من أصحاب الأعمال الفردية لسنوات عديدة، قال الوزير هو دوك فوك إن تنفيذ المرسوم رقم 01 بشأن توسيع تغطية التأمين الاجتماعي، قدم التأمين الاجتماعي الفيتنامي إرشادات لعدد من المقاطعات بشأن قضايا دفع التأمين الاجتماعي.
وبناء على ذلك، قامت 54 مقاطعة ومدينة بجمع التأمين الإلزامي لـ 4.200 شخص منذ عام 2003، وتوقف في عام 2016. ومع ذلك، لا يزال هناك أكثر من 1.330 شخصًا يدفعون التأمين حتى عام 2020.
وبحسب وزير المالية، فإن تحصيل أقساط التأمين الاجتماعي مجاني بشكل أساسي وأخلاقي، لكنه ينطوي على إشكالية بحسب الضوابط القانونية.
وحلل السيد فوك أنه وفقًا للوائح، يجب أن يكون لدى أولئك الذين يدفعون التأمين الاجتماعي عقد عمل. ومع ذلك، فإن صاحب العمل هو أيضًا موظف مباشر ولكن ليس لديه عقد عمل مع أي شخص، لذلك فهو غير مؤهل للدفع.
وأوضح: "في جوهر الأمر، هما رب الأسرة وعامل مباشر، لذا فإن الأمر مقبول في جوهره، لكن اللوائح القانونية هي الموضوع الخطأ".
وزير المالية هو دوك فوك (الصورة: Quochoi.vn).
وفيما يتعلق بالحل، قال الوزير إن وزارة المالية ناقشت مع وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية كيفية تعديل قانون التأمين الاجتماعي القادم للسماح لأصحاب الأعمال بالمشاركة في التأمين الاجتماعي الإلزامي.
بالإضافة إلى المحتوى المذكور أعلاه، تحدث وزير المالية أيضًا أكثر عن مسألة دعم الموظفين، مكملاً لرد الوزير داو نجوك دونج على أسئلة العديد من المندوبين السابقين.
وقال السيد فوك، في عام 2021، أنفقت الدولة 47.356 مليار دونج فيتنامي من صندوق التأمين ضد البطالة لدعم العمال المتضررين من وباء كوفيد-19. بحلول عام 2023، سيبلغ رصيد الصندوق المتبقي 58.357 مليار دونج فيتنامي.
وأبلغ السيد فوك "في الوقت الحالي، نخطط لتقديم إلى الحكومة والجمعية الوطنية إنفاق حوالي 23.000 مليار دونج فيتنامي من صندوق التأمين ضد البطالة لدعم العمال"، مشيرًا إلى أن التأمين الاجتماعي ووزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية على وجه الخصوص الاهتمام بكافة الآليات والسياسات لدعم العاملين..
وحلل الوزير فوك أن اقتصاد فيتنام هو اقتصاد سوق ذو توجه اشتراكي، وبالتالي فإن قضايا العمل تتبع السوق أيضًا.
ولذلك، يحتاج التدريب المهني إلى اتباع التوقعات الصحيحة، وفهم السوق، وتلبية احتياجات العمال ليكون ناجحا. علاوة على ذلك، من الضروري ترتيب وتنظيم المدارس المهنية المهنية والحديثة لتحقيق النجاح.
في السابق، عند استجواب الوزير داو نجوك دونج، سأل المندوب ترانج أ دونج عما إذا كان ينبغي أن يُطلب من اللجنة المركزية إنشاء صندوق لدعم العمل مثل حزم دعم العمال أثناء الوباء والنظر في استكمال الصندوق الوطني. انضم إلى الوظائف المحلية أم لا؟
وردا على ذلك، قال الوزير داو نجوك دونج إن إنشاء صندوق دعم العمالة يعد حلا أيضا، ولكن يحتاج إلى تفكير شامل. وقال الوزير إنه عند إنشاء الصندوق، من الضروري تقييم الأثر بعناية على الأساس والفعالية، وإبلاغ السلطات المختصة، حتى مجلس الأمة يجب أن يعطي الإذن..
