ليكن الصيف مليئاً بضحكات الأطفال.

يُعدّ فصل الصيف وقتًا مناسبًا للطلاب للراحة بعد عام دراسي حافل. لكن بالنسبة للعديد من الآباء، يُمثّل هذا الفصل تحديًا كبيرًا، إذ يتوجب عليهم التوفيق بين العمل والقلق بشأن رعاية أطفالهم الصغار. وإدراكًا لهذه المخاوف، يتطوّع معلمو روضة هوا سين (في بلدية داي فوك) لمواصلة عملهم لتخفيف العبء عن هذه العائلات.

تنظم روضة هوا سين بانتظام العديد من الأنشطة الحيوية التي تناسب اهتمامات الأطفال.

"لا نريد أن يضطر أي شخص إلى ترك وظيفته أو مواجهة صعوبات في الإنتاج لعدم وجود من يرعى أطفاله. لذا، إذا احتاجنا الآباء، فسنكون موجودين"، هذا ما قالته السيدة نغوين لي ثو، مديرة روضة هوا سين، ببساطة.

يتجاوز البرنامج الصيفي الذي صممه معلمو روضة هوا سين مجرد "رعاية الأطفال"، إذ يتميز بخطة واضحة تتبع منهج التعليم ما قبل المدرسي بدقة، ولكن بأسلوب أكثر مرونة يناسب الفئة العمرية وأجواء الصيف. يشارك جميع الأطفال، من عمر 18 شهرًا إلى 5 سنوات، في أنشطة تعليمية وتجريبية مصنفة حسب العمر بطريقة علمية ومرنة.

أبرز ما يميز الفصول الصيفية هو التنوع الكبير في الأنشطة التجريبية، مثل: تعلم مهارات الحياة (التواصل، الرعاية الذاتية، حل المشكلات...)، والتعرف على اللغة الإنجليزية، وتعلم الرقص، والرسم الإبداعي، ولعب كرة القدم... كما يقوم المعلمون بتغيير مساحة الفصل الدراسي بمرونة لخلق شعور جديد، مما يساعد الأطفال على أن يكونوا متحمسين للقدوم إلى المدرسة كل يوم.

المعلمون في روضة هوا سين متفانون في توجيه الأطفال ورعايتهم.

"إنه عمل شاق بالطبع. ولكن عندما أرى الأطفال سعداء وآمنين، ويشعر الآباء بالراحة، فإن الأمر يستحق كل هذا العناء"، هذا ما قالته السيدة لي ثي ثوي، معلمة صف الروضة 4TA2.

من أهم مميزات البرنامج الصيفي الاهتمام الدقيق بالتغذية. تستخدم المدرسة برامج متخصصة في التغذية لإعداد قوائم طعام صيفية غنية بالخضراوات والفواكه، ومتوازنة في جميع العناصر الغذائية، ومناسبة للحالة البدنية للأطفال واحتياجاتهم النمائية.

تخضع جميع الإمدادات الغذائية لرقابة دقيقة لضمان أعلى مستويات السلامة الغذائية والنظافة. يتناول جميع الأطفال وجبة الغداء في المدرسة؛ ويتم رصد صحتهم باستخدام مخططات النمو، ويتم قياسها أربع مرات في السنة.

قالت السيدة نغوين ثي نغوك نغان، المقيمة في منطقة سون تاب 3 السكنية، ببلدية داي فوك: "أعمل أنا وزوجي في مصنع يبعد أكثر من 20 كيلومترًا عن منزلنا، ونعيش بعيدًا عن أجدادنا، لذا اضطررت في بداية العطلة الصيفية إلى أخذ إجازة لمدة أسبوعين للبقاء في المنزل ورعاية طفليّ الصغيرين. ولحسن الحظ، تمكنت من إلحاقهما بالمدرسة، ما سمح لي بالعمل براحة بال. تكلفة تعليمهما ليست مرتفعة، ويتلقيان الرعاية والتعليم في بيئة آمنة، لذا أشعر بالاطمئنان التام."

أنشطة تعليمية صيفية متنوعة في روضة هوا سين.

تضم روضة هوا سين حاليًا 28 موظفًا ومعلمًا. 88.5% من هؤلاء المعلمين حاصلون على مؤهلات أعلى من المستوى المطلوب، بينما يشارك جميع الموظفين والمعلمين بفعالية في برامج التطوير المهني والتدريب المنتظمة. ويُعدّ هذا الكادر المتميز أساسًا لنجاح الروضة في تنظيم برامج مرنة، مثل الدورات الصيفية.

بالإضافة إلى الأنشطة المهنية، تنظم المدرسة أيضًا العديد من الفعاليات والملاعب المفيدة، مثل "تحدي الجرس الذهبي الإنجليزي"، و"مهرجان صحة الأطفال الصغار"، و"يوم اللغة الإنجليزية"، وما إلى ذلك. وتساهم هذه الفعاليات في تنمية المهارات والقدرات والثقة بالنفس لدى الأطفال منذ سن ما قبل المدرسة.

وأضافت السيدة نغوين لي ثو، مديرة المدرسة: "تضع المدرسة الأطفال دائمًا في صميم اهتمامها، وتسعى جاهدةً لبناء بيئة مدرسية سعيدة وودية وآمنة. كما تُعدّ الفصول الصيفية وسيلةً لنشر قيم المحبة والترابط المجتمعي. وكل ضحكة من ضحكات الأطفال تتردد أصداؤها في أرجاء المدرسة الخضراء الوارفة، ما هي إلا تأكيد على شعارنا: "التعليم، قبل كل شيء، هو تفانٍ وفهم".

المصدر: https://baothainguyen.vn/giao-duc/202507/de-mua-he-vang-tieng-cuoi-tre-tho-9ae314c/