تحتفل مقاطعة لام دونغ بمرور 80 عاماً على عملها في مجال الشؤون العرقية.

في صباح يوم 4 مايو، عقدت إدارة الأقليات العرقية والأديان في مقاطعة لام دونغ اجتماعًا لإحياء الذكرى الثمانين لليوم التقليدي لوكالة إدارة الدولة للشؤون العرقية (3 مايو 1946 - 3 مايو 2026).

Báo Lâm Đồng•04/05/2026

كان الحدث فرصة لتكريم أجيال من المسؤولين وللتأكيد على مساهمات الصناعة في تعزيز الوحدة الوطنية.
لقد وضع التاريخ التاريخي لثلاثة مايو 1946، عندما وقع الرئيس هو تشي منه المرسوم رقم 58 الذي أنشأ إدارة الأقليات العرقية ، الأساس لنظام إدارة الدولة في هذا المجال.

352A7596 — ألقت السيدة نغوين ثي فونغ ثاو، نائبة مدير إدارة الأقليات العرقية والدينية في مقاطعة لام دونغ، الكلمة الافتتاحية.

على مدى السنوات الثمانين الماضية، وعلى الرغم من التغييرات العديدة في الهيكل التنظيمي، فقد لعب العمل المتعلق بالشؤون العرقية دوراً حاسماً باستمرار باعتباره "جسراً" بين الحزب والدولة وشعوب الأقليات العرقية.

تم تحسين السياسات العرقية تدريجياً، مما ساهم في حشد قوة المجتمعات العرقية في حروب المقاومة وكذلك في عملية التجديد والتنمية الوطنية.

352A7607 — حضر العديد من المندوبين من إدارة لام دونغ للأقليات العرقية والأديان الاجتماع الذي أقيم بمناسبة الذكرى الثمانين لليوم التقليدي للأقليات العرقية.

في السنوات الأخيرة، أحدثت البرامج الوطنية المستهدفة تغييرات كبيرة في مناطق الأقليات العرقية والمناطق الجبلية، لا سيما في الحد من الفقر والتنمية الاقتصادية وتحسين مستويات المعيشة. وقد شهدت العديد من المناطق تحسناً ملحوظاً في البنية التحتية وسبل عيش السكان.

في مقاطعة لام دونغ، التي تضم 49 مجموعة عرقية، يُعتبر هذا القطاع ذا أهمية خاصة. وقد تم استثمار مبالغ طائلة في البنية التحتية الأساسية في مناطق الأقليات العرقية؛ حيث تتمتع جميع البلديات بإمكانية الوصول إلى الكهرباء والطرق والمدارس والمراكز الصحية.

قد يعجبك أيضاً

لكي يُولّد النظام الجديد قدرات جديدة حقاً.وفي كلمته في المؤتمر الوطني الذي لخص فيه عاماً من عمل النموذج التنظيمي العام للنظام السياسي ونموذج الحكومة ثلاثي المستويات صباح الأول من يوليو، أكد الأمين العام والرئيس تو لام على مطلب أساسي: ألا يقتصر إصلاح الجهاز على تبسيط التنظيم فحسب، بل الأهم من ذلك، أن يخلق قدرات حوكمة جديدة، وأساليب تشغيل جديدة، وجودة خدمة أعلى للشعب.

لام فيين - دا لات: عام من وضع الأساس لمرحلة جديدة من التطور.بعد إعادة تنظيم الوحدات الإدارية وتطبيق نموذج الحكم المحلي ذي المستويين، شهدت منطقة لام فيين في دا لات (مقاطعة لام دونغ) عاماً من التنمية مع العديد من النتائج المتميزة.

تحول هام يعزز فعالية حماية المستهلك.في اقتصاد السوق الحديث، أصبحت المعلومات جزءًا لا يتجزأ من قيمة السلع. فعندما يتخذ المستهلكون قرارات الشراء بناءً على التغليف والإعلانات والرسائل الإعلامية، لم يعد طلب المعلومات الدقيقة والشفافة مسؤولية أخلاقية فحسب، بل أصبح التزامًا قانونيًا على الشركات. وتُبرز القضايا الأخيرة الحاجة إلى تعزيز حماية المستهلك من جذورها، بما يضمن حقه في المعرفة وحقه في الاختيار العادل.

352A7644 — ناقش قادة إدارة الشؤون العرقية، التابعة لإدارة الشؤون العرقية والدينية في مقاطعة لام دونغ، أعمال الشؤون العرقية في المنطقة خلال الفترة الماضية.

يتجه الناس تدريجياً من الزراعة المعيشية إلى الإنتاج التجاري. وقد تم تطبيق العديد من النماذج عالية التقنية في زراعة البن والشاي والخضراوات والزهور. وتحسن دخل الأقليات العرقية، وانخفض معدل الفقر إلى حوالي 6-7%.

إلى جانب التنمية الاقتصادية، تركز المنطقة على الحفاظ على الهوية الثقافية وتعزيزها. ويستمر الحفاظ على الفضاء الثقافي لثقافة الغونغ في المرتفعات الوسطى، إلى جانب القيم الثقافية لجماعات تشام، وكو، وما العرقية، وذلك من خلال ربطها بتنمية السياحة وبناء الحياة الثقافية الشعبية.

352A7648 — تبادل قادة مكتب الأقليات العرقية والدينية في مقاطعة لام دونغ الصعوبات والمزايا والمقترحات والتوصيات خلال الاجتماع.

حظيت قطاعات التعليم والرعاية الصحية وتدريب الموارد البشرية باهتمام خاص، مما ساهم في تحسين جودة القوى العاملة المحلية. كما تم تعزيز النظام السياسي الشعبي، وزاد دور شيوخ القرى والشخصيات المؤثرة في حشد الناس للالتزام بالسياسات والتوجيهات، والحفاظ على الأمن والنظام، وتعزيز التضامن المجتمعي.

a-352a7611(1).jpg — حضر الاجتماع مسؤولون وموظفون حكوميون وموظفون من إدارة الأقليات العرقية والدينية في مقاطعة لام دونغ.

خلال الاجتماع، تبادل ممثلو المسؤولين والموظفين الحكوميين من مختلف الإدارات والوحدات الخبرات، وسلطوا الضوء على الصعوبات، واقترحوا حلولاً لتحسين كفاءة أداء المهام مستقبلاً. وأعرب الموظفون الحكوميون الشباب عن عزمهم على الحفاظ على روح "الوحدة والتفاني والمسؤولية" وتعزيزها في سياق التحول الرقمي.

في الفترة المقبلة، طلب قادة إدارة الأقليات العرقية والدينية في مقاطعة لام دونغ من الموظفين الاستمرار في التمسك بشعار "التقرب من الشعب، وفهم الشعب، والتعلم من الشعب، والمسؤولية تجاه الشعب". وفي الوقت نفسه، ينبغي عليهم تعزيز التحول الرقمي، ودعم سبل العيش المستدامة، وحماية البيئة، وتحسين فعالية السياسات.

352A7651 — وقدّم رئيس قسم الشؤون الدينية في إدارة الأقليات العرقية والأديان عدة توصيات خلال الاجتماع.

الولايات المتحدة - فيتنام: لا تفوّت

تشجع فيتنام الشركات الأمريكية على توسيع استثماراتها في التكنولوجيا المتقدمة.في صباح يوم 26 يونيو، استقبل نائب رئيس الوزراء هو كوك دونغ، في مقر الحكومة، السيد جيف بليس، مدير سلسلة التوريد في مجموعة كوهيرنت (الولايات المتحدة الأمريكية). وخلال اللقاء، أكد نائب رئيس الوزراء أن فيتنام تشجع الشركات الأمريكية على توسيع استثماراتها، لا سيما في قطاعات التكنولوجيا المتقدمة والابتكار وأشباه الموصلات.

تشجيع الشركات الأمريكية على توسيع استثماراتها في قطاعات التكنولوجيا المتقدمة.قال نائب رئيس الوزراء هو كوك دونغ إن فيتنام ترحب بالشركات الأمريكية لمواصلة توسيع عملياتها في فيتنام، وخاصة في الصناعات عالية التقنية والقطاعات ذات القيمة المضافة العالية.

فيتنام والولايات المتحدة تعززان التعاون في معالجة عواقب الحرب.VTV.vn - في 22 يونيو، استقبل الأمين العام والرئيس تو لام القائم بأعمال وزير البحرية الأمريكية هونغ كاو.

وفي ختام الحفل، أكد قادة إدارة الأقليات العرقية والأديان أن الذكرى الثمانين ليست مجرد علامة فارقة تاريخية فحسب، بل تفتح أيضاً فصلاً جديداً في تطور الشؤون العرقية.