لائحة جديدة بشأن معايير مناصب الأمين العام والرئيس ورئيس الوزراء ورئيس الجمعية الوطنية

تكمل اللائحة 365-QD/TW للمكتب السياسي لوائح جديدة بشأن معايير مناصب أعضاء اللجنة المركزية للحزب، وأعضاء المكتب السياسي، والأمانة العامة، ومناصب الأمين العام، والرئيس، ورئيس الوزراء، ورئيس الجمعية الوطنية.

أصدر المكتب السياسي للتو اللائحة رقم 365-QD/TW بشأن معايير مناصب المسؤولين تحت إدارة اللجنة المركزية للحزب والمكتب السياسي والأمانة العامة، وإطار المعايير لمناصب القادة والمديرين على جميع المستويات.

أصدر المكتب السياسي اللائحة رقم 365 التي تكمل العديد من المعايير للوزارات والإدارة على كافة المستويات.

الصورة: جيا هان

يجب أن يكون لدى أعضاء اللجنة المركزية منتجات محددة في عملهم.

في المعايير العامة للكوادر والمديرين على جميع المستويات، أضافت اللائحة رقم 365 العديد من النقاط الجديدة مقارنةً باللوائح السابقة. ومن الجدير بالذكر أنه في معايير الأخلاق وأسلوب الحياة والتنظيم والانضباط، أضافت لائحةً تُلزم الكوادر والمديرين على جميع المستويات بعدم الطمع في الشهرة، أو الانتهازية، أو الطموح إلى السلطة، أو استخدام جميع الوسائل للحصول على المناصب أو السلطة أو المكافآت من أجل التخطيط والتعيين.

وفي الوقت نفسه، يضيف القانون الجديد أيضًا ضرورة النضال بحزم ضد الفردية، وأنماط الحياة الباذخة، والبراغماتية، والفئوية، والمحلية، والمصالح الجماعية.

فيما يتعلق بالمؤهلات والكفاءات، تُضيف اللائحة 365 شرطًا يقضي بوجوب امتلاك المسؤولين والمديرين على جميع المستويات مؤهلات علمية وتكنولوجية لتلبية المتطلبات والمهام. وفي الوقت نفسه، يجب أن يتحلوا بأساليب مرنة وفعالة وأساليب حل المشكلات، وأن يتمتعوا بتفكير حاد، وأن يتخذوا قرارات دقيقة وفي الوقت المناسب.

ويفصل القانون الجديد أيضًا معيار الهيبة والقدرة على التجمع والتوحد، وينص على أن الكوادر والمديرين على جميع المستويات يجب أن يكون لديهم القدرة على التجمع والتوحد داخليًا، دون فصائل أو محلية؛ خلق الوحدة، وتعزيز القوة الجماعية؛ وبناء جماعة نظيفة وقوية وشاملة.

بالنسبة لأعضاء اللجنة المركزية للحزب، تُضيف اللائحة رقم 365 معايير مُفصّلة عديدة مُقارنةً باللوائح السابقة. وتشترط اللائحة تحديدًا أن يكون أعضاء اللجنة المركزية للحزب من الكوادر ذوي التدريب الأساسي والمعرفة الشاملة، وأن يكونوا مُدرّبين ومُختبرين من خلال الممارسة، وأن يُحققوا إنجازاتٍ ونتائجَ بارزةً، وأن يُحققوا "نتائج" مُحدّدة خلال مسيرتهم المهنية.

بالنسبة لأعضاء المكتب السياسي والأمانة العامة، تُرث اللائحة 365 اللوائح الحالية بشكل أساسي، لكنها تُضيف متطلباتٍ للحسم والتصميم والفعالية في أداء المهام والواجبات الموكلة إليهم. وفي الوقت نفسه، تُضيف اللائحة الجديدة متطلباتٍ تتعلق بالقدرة على بناء استراتيجية تنمية طويلة الأمد للبلاد. كما تتطلب التفاني والرؤية والمسؤولية في بناء فريق من الكوادر، مما يضمن توريث الكوادر وتطويرها وانتقالها المطرد بين أجيالها.

معايير الترشح لمناصب الأمين العام والرئيس ورئيس الوزراء ورئيس الجمعية الوطنية

فيما يتعلق بمنصب الأمين العام، فإن اللائحة 365 ترث اللائحة السابقة بشكل أساسي، ولكنها أضافت وأوضحت عددًا من النقاط. وتحديدًا، تضيف اللائحة الجديدة معيار "أن يكون الأمين العام نواة القيادة". وفي الوقت نفسه، تشترط "تفكيرًا سياسيًا ثاقبًا" بدلًا من "امتلاك مستوى عالٍ من النظرية السياسية".

تُضيف اللائحة رقم 365 أيضًا القدرة على "الابتكار والانطلاق" إلى جانب معايير الشجاعة السياسية، والتفكير الثاقب، والقدرة على البحث، والاكتشاف، وطرح المقترحات، والحسم. وفي الوقت نفسه، تُضيف اللائحة الجديدة شرطًا لمنصب الأمين العام بأن يكون قادرًا على قيادة وبناء فريق من الكوادر الاستراتيجية، وخاصةً الخلفاء والكوادر الرئيسية.

بالنسبة لمناصب الرئيس ورئيس الوزراء ورئيس الجمعية الوطنية، فإن اللائحة 365 تحتفظ بشكل أساسي بالمعايير الأساسية ولكن يتم تقديمها بطريقة أكثر إيجازًا ووضوحًا.

فيما يتعلق بمنصب الأمين العام الدائم للأمانة العامة، مقارنةً باللوائح القديمة، تُضيف اللائحة 365 شرط "التفكير النظري السياسي الثاقب". وهذا يُوسّع نطاق المعرفة المطلوبة، ليس فقط في بناء الحزب والنظام السياسي، بل أيضًا في مجالات الاقتصاد والثقافة والمجتمع والدفاع الوطني والأمن والشؤون الخارجية.

فيما يتعلق بشرط الخبرة، تُبقي اللائحة الجديدة على شرط الخبرة وإتمام المهام بنجاح في منصب أمين الحزب على مستوى المقاطعة أو البلدية أو رئيس إدارة مركزية أو وزارة أو فرع؛ والمشاركة في المكتب السياسي لدورة كاملة أو أكثر. مع ذلك، تُضيف اللائحة الجديدة نصًا: "حالات خاصة تُقررها اللجنة المركزية للحزب".

حددت اللائحة رقم 365، فيما يتعلق بمناصب رئيس اللجنة المركزية للحزب، ورئيس لجنة التفتيش المركزية، ورئيس المكتب المركزي للحزب، وشددت شروط الكفاءة والخبرة. وبناءً على ذلك، أضافت شرط "الفكر السياسي النظري الثاقب" والخبرة الواسعة في بناء الحزب والنظام السياسي.

من حيث الخبرة، تم تعديل اللائحة 365، حيث تشترط فقط "المشاركة كعضو رسمي في اللجنة المركزية للحزب لمدة كاملة"؛ وإزالة اللائحة: "الخبرة في نفس الوقت وإتمام المهام في مناصب سكرتير الحزب الإقليمي أو سكرتير الحزب في المدينة أو رئيس الوزارات المركزية أو الفروع أو المنظمات الجماهيرية أو نائب رئيس اللجنة المركزية للحزب أو مستوى نائب الوزير وما يعادله".

وبالنسبة لهذه المناصب، تضيف المادة 365 أيضًا أحكامًا بشأن "الحالات الخاصة التي يقررها اللجنة المركزية للحزب"...

تحل اللائحة رقم 365 محل لائحتين قديمتين: اللائحة رقم 89-QD/TW، المؤرخة في 4 أغسطس 2017 للمكتب السياسي بشأن إطار معايير المناصب والتوجهات لإطار معايير تقييم القادة والمديرين على جميع المستويات، واللائحة رقم 214-QD/TW، المؤرخة في 2 يناير 2020 للمكتب السياسي بشأن إطار معايير المناصب ومعايير تقييم المسؤولين تحت إدارة اللجنة المركزية للحزب والمكتب السياسي والأمانة العامة.

المصدر: https://thanhnien.vn/quy-dinh-moi-ve-tieu-chuan-chuc-danh-tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-thu-tuong-chu-tich-quoc-hoi-185250920101545258.htm