নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের পরিবারের সাথে বৈঠকের মাধ্যমে সেনাবাহিনী ও জনগণের মধ্যে বন্ধন শক্তিশালী করা।

৯ই মে, হো চি মিন সিটির নুয়ান ডুক কমিউনে, গিয়া দিন রেজিমেন্ট (হো চি মিন সিটি কমান্ড) ২০২৬ সালের নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের পরিবারবর্গের জন্য একটি সাক্ষাৎ অনুষ্ঠানের আয়োজন করে।

নবাগতরা সভা কার্যক্রমে তাদের অভিভাবকদের কাছে চিঠি পেশ করে।

সভায় প্রতিনিধিরা তালিকাভুক্তির দুই মাস পর ৫০০ জনেরও বেশি নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের প্রশিক্ষণের ফলাফলের উপর একটি প্রতিবেদন শোনেন। তদনুসারে, ইউনিটটি নিয়মকানুন অনুযায়ী সঠিকভাবে ও সম্পূর্ণভাবে প্রশিক্ষণের আয়োজন করেছে; নিয়মিত শৃঙ্খলা এবং দৈনিক/সাপ্তাহিক সময়সূচী কঠোরভাবে বজায় রেখেছে; এবং সৈন্যদের জন্য ভালো বস্তুগত ও আধ্যাত্মিক কল্যাণ নিশ্চিত করেছে। নতুন নিয়োগপ্রাপ্তরা ধীরে ধীরে সামরিক পরিবেশের সাথে মানিয়ে নিচ্ছে এবং তাদের সচেতনতা, আচরণ, সাংগঠনিক শৃঙ্খলা ও দলগত চেতনায় সুস্পষ্ট উন্নতি দেখা যাচ্ছে।

গিয়া দিন রেজিমেন্টে নতুন নিয়োগপ্রাপ্তরা প্রশিক্ষণ নিচ্ছেন।

৭ম সামরিক অঞ্চল এবং হো চি মিন সিটি কমান্ডের নেতৃবৃন্দ সৈন্যদের পড়াশোনা ও প্রশিক্ষণে সরাসরি পরিদর্শন ও উৎসাহ প্রদান করেন; এছাড়াও, তাঁরা সদ্য সেনাবাহিনীতে যোগদানকারী সন্তানদের পরিবারের সাথে সাক্ষাৎ করেন এবং তাদের ভাবনা ও অনুভূতি শোনেন।

অনুষ্ঠানটিতে নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের প্রশিক্ষণ ও বিকাশের ওপর নির্মিত তথ্যচিত্রও প্রদর্শন করা হয়। বিশেষ করে, সৈন্যদের নিজ পরিবারের কাছে পাঠানো হাতে লেখা চিঠিগুলো উপস্থিত দর্শকদের মনে গভীর আবেগ জাগিয়ে তোলে।

নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের পরিবারবর্গ তাদের সাথে খাবার খেয়েছিলেন।

সৈনিক নগুয়েন নগো তিয়েন ডুয়ি জানিয়েছেন যে, বাড়ি থেকে দূরে থাকার প্রথম দিনগুলোতে সামরিক পরিবেশের সাথে মানিয়ে নেওয়ার সময় তিনি স্বাভাবিকভাবেই কিছুটা দিশেহারা বোধ করেছিলেন। পরিবারকে লেখা এক চিঠিতে ডুয়ি তার প্রিয়জনদের আস্থার মর্যাদা রেখে পড়াশোনা ও প্রশিক্ষণ চালিয়ে যাওয়া, কঠোরভাবে শৃঙ্খলা মেনে চলা এবং নিজের দায়িত্ব ভালোভাবে পালনের জন্য কঠোর পরিশ্রম করার দৃঢ় সংকল্প ব্যক্ত করেছেন।

সৈন্যদের পরিবারের পক্ষ থেকে বক্তব্য রাখতে গিয়ে মিঃ ভো ভান হুং বলেন যে, প্রাথমিক উদ্বেগের পর পরিবারগুলো ধীরে ধীরে আশ্বস্ত বোধ করে, যখন তারা দেখে যে তাদের সন্তানরা বড় হচ্ছে, শৃঙ্খলাপরায়ণ ও দায়িত্বশীল জীবনযাপন করছে এবং সহযোদ্ধাদের সাথে তাদের বন্ধন দৃঢ় হচ্ছে। যোগাযোগ গোষ্ঠীর মাধ্যমে আত্মীয়দের সৈন্যদের পড়াশোনা, প্রশিক্ষণ এবং দৈনন্দিন জীবন সম্পর্কে নিয়মিতভাবে অবহিত করা হয়, যার ফলে ইউনিটের প্রশিক্ষণ পরিবেশের প্রতি তাদের আস্থা বৃদ্ধি পায়।

সামরিক অঞ্চল ৭-এর উপ-রাজনৈতিক কমিশনার মেজর জেনারেল ট্রান চি টাম একটি ভাষণ দিয়েছেন।

৭ম সামরিক অঞ্চলের উপ-রাজনৈতিক কমিশনার মেজর জেনারেল ত্রান চি তাম, গিয়া দিন রেজিমেন্টের প্রশিক্ষণের ফলাফলের প্রশংসা করেছেন এবং একই সাথে নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের বস্তুগত ও আধ্যাত্মিক জীবনের যত্ন নেওয়ার প্রচেষ্টা এবং ইউনিট ও পরিবারের মধ্যে সংযোগের কার্যকর মডেল, বিশেষ করে "বীর গিয়া দিন রেজিমেন্টের চিঠি" মডেলটির স্বীকৃতি দিয়েছেন।

মেজর জেনারেল ট্রান চি টাম ইউনিটকে প্রশিক্ষণের মানোন্নয়ন অব্যাহত রাখতে, সৈন্যদের জীবনযাত্রার যথাযথ যত্ন নিতে এবং পরিবারের সঙ্গে সংযোগের এমন আদর্শ গড়ে তুলতে অনুরোধ করেছেন, যা সৈন্যদের নিরাপদ বোধ করতে ও তাদের ওপর অর্পিত দায়িত্ব ভালোভাবে সম্পন্ন করার জন্য সচেষ্ট হতে সাহায্য করবে। তিনি আরও জোর দিয়ে বলেন যে, সৈন্যদের শিক্ষা ও ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে ইউনিট, পরিবার এবং স্থানীয় কর্তৃপক্ষের মধ্যে ঘনিষ্ঠ সমন্বয় একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।

সভা শেষে গিয়া দিন রেজিমেন্টের প্রতিনিধিরা নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের পরিবারবর্গকে শাকসবজি উপহার দেন।

সভাটি দ্বিমুখী যোগাযোগ বৃদ্ধি, ইউনিট ও পরিবারগুলোর মধ্যে সম্পর্ক জোরদার এবং নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদেরকে তাদের কাজে নিরাপদ বোধ করতে, আত্ম-উন্নয়নের জন্য সচেষ্ট হতে ও সামরিক পরিবেশে পরিপক্ক হতে উৎসাহিত করার একটি সুযোগ হিসেবে কাজ করেছে।

উৎস: https://baotintuc.vn/anh/that-chat-tinh-quan-dan-qua-gap-mat-gia-dinh-chien-si-moi-20260509171014124.htm