স্টার্টআপদের ক্ষমতায়ন

বাস্তবসম্মত সহায়তা নীতিমালা এবং উদ্ভাবনী নেটওয়ার্কিং মডেল হাই ফং-এর তরুণদের আত্মবিশ্বাসের সাথে নিজেদের ব্যবসা শুরু ও বিকাশের জন্য একটি মজবুত ভিত্তি তৈরি করছে।

হাই ফং সিটি ইয়ুথ ইউনিয়ন, সবুজ রূপান্তর ও পরিবেশ সুরক্ষা প্রয়োগকারী অর্থনৈতিক মডেলের জন্য ‘স্টার্টআপ প্রজেক্ট’-এর অধীনে তরুণদের ঋণ প্রাপ্তিতে সহায়তা করার জন্য একটি প্রতীকী চেক প্রদান করেছে।

তরুণদের আত্মবিশ্বাসের সাথে নিজেদের ব্যবসা শুরু করতে সাহায্য করা।

ত্রান হুং দাও ওয়ার্ডের জনাব নগুয়েন ভান লুয়েনের গল্পটি একটি উজ্জ্বল উদাহরণ। শুধুমাত্র নিজের হাতে এবং একটি ছোট অ্যালুমিনিয়াম ও কাচের কারখানা নিয়ে শূন্য থেকে শুরু করে, জনাব লুয়েন ধীরে ধীরে নিজের কর্মজীবন গড়ে তুলেছেন। যুব ইউনিয়নের মাধ্যমে যুব উদ্যোক্তা সহায়তা কর্মসূচি থেকে অগ্রাধিকারমূলক ঋণ পাওয়ার সুবাদে, তিনি উৎপাদন বাড়াতে এবং আধুনিক যন্ত্রপাতিতে বিনিয়োগ করতে সক্ষম হন।

শুরুতে ছোট ছোট অর্ডার দিয়ে শুরু করে, জনাব লুয়েনের মেকানিক্যাল ওয়ার্কশপটি ক্রমান্বয়ে স্থিতিশীলভাবে বিকশিত হয় এবং বহু স্থানীয় তরুণের জন্য কর্মসংস্থান সৃষ্টি করে, যেখানে তাদের মাথাপিছু মাসিক আয় ৯ থেকে ১২ মিলিয়ন VND পর্যন্ত। জনাব লুয়েনের এই সাফল্য শুধু তার ব্যক্তিগত প্রচেষ্টার ফল নয়, বরং যুব সহায়তা নীতিমালার সময়োপযোগী সমর্থনেরও ফল। জনাব লুয়েন বলেন, "ব্যবসা শুরুর মূলধনের সময়োপযোগী সমর্থন ছাড়া, আজ আমি যে অনুকূল অর্থনৈতিক অবস্থায় আছি, তা হয়তো পেতাম না।"

বাস্তবে, ব্যবসা শুরু করার ক্ষেত্রে তরুণদের জন্য সবচেয়ে বড় বাধা হলো মূলধন এবং অভিজ্ঞতা। এই বিষয়টি উপলব্ধি করে, শহর কর্তৃপক্ষ "২০২১ - ২০২৫ সময়কালে যুব উদ্যোক্তাদের সহায়তার জন্য অগ্রাধিকারমূলক ঋণ কর্মসূচি" এবং "২০১৯ - ২০২৫ সময়কালে হাই ফং যুব উদ্যোক্তাদের জন্য সহায়তা"-এর মতো অনেক প্রকল্প বাস্তবায়ন করেছে। যুব ইউনিয়ন এবং সামাজিক নীতি ব্যাংকের মধ্যে সমন্বয়ের মাধ্যমে, শত শত স্টার্টআপ প্রকল্প অগ্রাধিকারমূলক মূলধন পেয়েছে, যা উৎপাদন এবং ব্যবসা উন্নয়নের সুযোগ উন্মুক্ত করেছে।

আর্থিক সহায়তার পাশাপাশি, সকল স্তরের যুব সংগঠনগুলো ব্যবস্থাপনা দক্ষতা, ডিজিটাল রূপান্তর, চক্রাকার অর্থনীতি এবং পরিবেশ সুরক্ষার মতো প্রশিক্ষণ কোর্সের মাধ্যমে তরুণদের সক্ষমতা বৃদ্ধির দিকেও মনোযোগ দিচ্ছে। বর্তমান ধারার সাথে সঙ্গতি রেখে এবং টেকসই উন্নয়নে অবদান রাখার জন্য চক্রাকার উদ্যানপালন, পশুপালন ও মৎস্যচাষ, সবুজ কৃষি এবং পরিবেশবান্ধব উৎপাদনের মতো মডেলগুলো তৈরি করা হচ্ছে।

তৃণমূল পর্যায়ে যুব উদ্যোক্তাদের জন্য সহায়ক কার্যক্রমও ক্রমশ বৈচিত্র্যময় হয়ে উঠছে। ত্রান নহান তং ওয়ার্ডে, ‘যুবকদের অর্থনৈতিক কর্মকাণ্ডে অংশগ্রহণ’ এবং ‘যুবকদের একে অপরকে অর্থনৈতিকভাবে উন্নয়নে সহায়তা’-এর মতো মডেলগুলো কার্যকর প্রমাণিত হয়েছে, যা যুব ইউনিয়নের সদস্যদের জন্য একসাথে শেখা, অভিজ্ঞতা বিনিময় এবং বিকাশের একটি পরিবেশ তৈরি করেছে। এই শক্তিশালী সংযোগ স্টার্টআপ প্রকল্পগুলোর ঝুঁকি কমাতে এবং সাফল্যের সম্ভাবনা বাড়াতে অবদান রাখে।

শহরটি চাকরিচ্যুত সৈন্যদের জন্য বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ এবং কর্মসংস্থানের ব্যবস্থা করার দিকেও বিশেষ মনোযোগ দেয়। চাকরিচ্যুত সৈন্যরা যাতে সহজে ও সুবিধাজনকভাবে তথ্য পায় এবং এর মাধ্যমে উপযুক্ত পেশা বেছে নিতে পারে, তা নিশ্চিত করার জন্য ২০২৬ সালের মধ্যে শহরটি একগুচ্ছ পেশা পরামর্শ ও কর্মসংস্থান সামগ্রী তৈরি এবং ডিজিটাইজ করবে। এতে নিয়োগকারী ব্যবসা প্রতিষ্ঠান ও প্রশিক্ষণ কেন্দ্র; কর্মসংস্থান ও বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ সহায়তা নীতিমালা; ঋণের বিকল্প এবং বিদেশে কর্মসংস্থান সম্পর্কিত তথ্য সমন্বিত থাকবে।

বিশেষত, শহরটি মাধ্যমিক, কলেজ এবং তার উপরের স্তরের শিক্ষার্থীদের বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণকে সহায়তা করার জন্য অনেক নীতি বাস্তবায়ন করছে, যেখানে প্রশিক্ষণকে শহরের মধ্যে দীর্ঘমেয়াদী কর্মসংস্থানের প্রতিশ্রুতির সাথে যুক্ত করা হচ্ছে; এবং শিল্প, পরিষেবা, সরবরাহ ব্যবস্থা, স্বাস্থ্যসেবা, শিক্ষা ও নগর এলাকার উন্নয়ন অভিমুখের সাথে সঙ্গতি রেখে ৯টি মূল খাত ও পেশার উন্নয়নে অগ্রাধিকার দেওয়া হচ্ছে।

হাই ফং ক্রিয়েটিভ স্টার্টআপ ক্যাফে প্রোগ্রামটি হাই ফং বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি বিভাগ দ্বারা আয়োজিত হয়।

উদ্ভাবনী স্টার্টআপ ইকোসিস্টেমের প্রসার ঘটানো।

একসময় স্টার্টআপগুলো মূলত ব্যক্তিগত উদ্যোগ হলেও, এখন একটি স্টার্টআপ ইকোসিস্টেমের বিকাশ একটি গুরুত্বপূর্ণ চালিকাশক্তি হয়ে উঠছে, যা তরুণদের আত্মবিশ্বাসের সাথে নিজেদের ব্যবসা শুরু করতে সক্ষম করে তুলছে। হাই ফং ক্রমান্বয়ে এমন একটি অনুকূল পরিবেশ গড়ে তুলছে যেখানে ব্যবস্থাপক, বিশেষজ্ঞ, ব্যবসা প্রতিষ্ঠান এবং স্টার্টআপগুলো একে অপরের সাথে সংযোগ স্থাপন করতে, অভিজ্ঞতা বিনিময় করতে এবং একে অপরকে সমর্থন করতে পারে।

এর অন্যতম আকর্ষণ হলো 'ক্রিয়েটিভ স্টার্টআপ ক্যাফে' মডেল – এটি একটি উন্মুক্ত আলোচনার স্থান যেখানে ধারণা বিনিময়, বিতর্ক এবং পরিমার্জন করা হয়। প্রথাগত সেমিনারগুলো মূলত অ্যাকাডেমিক প্রকৃতির হওয়ায়, এই প্রোগ্রামটি একটি বন্ধুত্বপূর্ণ পরিবেশ তৈরি করে যা অংশগ্রহণকারী এবং বক্তাদের মধ্যে পারস্পরিক আলাপচারিতাকে উৎসাহিত করে। এখানে শিক্ষার্থী এবং স্টার্টআপগুলো বিশেষজ্ঞ ও উদ্যোক্তাদের কাছ থেকে সরাসরি প্রশ্ন করতে, মতামত পেতে এবং বাস্তব অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারে।

এছাড়াও, শহর কর্তৃপক্ষ ইনোভেশন অ্যান্ড স্টার্টআপ পোর্টাল, কো-ওয়ার্কিং স্পেস এবং পরামর্শ ও প্রশিক্ষণ কর্মসূচির মতো সহায়ক প্ল্যাটফর্মগুলো রক্ষণাবেক্ষণ ও উন্নয়ন করে। এই প্ল্যাটফর্মগুলো শুধু তথ্যই সরবরাহ করে না, বরং স্টার্টআপগুলোকে পণ্যের প্রচার থেকে শুরু করে বাজার সংযোগ পর্যন্ত প্রয়োজনীয় পরিষেবা পেতেও সাহায্য করে।

এছাড়াও, হাই ফং এমপ্লয়মেন্ট সার্ভিস সেন্টার (অভ্যন্তরীণ বিষয়ক বিভাগ)-এর মতে, ২০২৫ সালে এই কেন্দ্রটি ডিজিটাল রূপান্তর প্রয়োগে অগ্রণী ভূমিকা পালন করবে এবং একটি অনলাইন লাইভস্ট্রিম নিয়োগ মডেল বাস্তবায়ন করবে, যার মাধ্যমে প্রতি সপ্তাহে দেশব্যাপী ২০টি প্রদেশ ও শহরের সাথে সংযোগ স্থাপন করা হবে। লিঙ্কের মাধ্যমে অনলাইন সাক্ষাৎকার, যা কখনও কখনও প্রতি সেশনে ৩,৫০০ জন পর্যন্ত দর্শককে আকর্ষণ করে, তা অনেক কর্মী, বিশেষ করে আইটি দক্ষতাসম্পন্ন শিক্ষার্থী এবং প্রশিক্ষণার্থীদের যেকোনো সময় ও যেকোনো স্থান থেকে সহজেই নিয়োগ সংক্রান্ত তথ্য পেতে সহায়তা করে...

এটা স্পষ্ট যে, বাস্তবসম্মত সহায়তা নীতি থেকে শুরু করে উদ্ভাবনী নেটওয়ার্কিং মডেল পর্যন্ত, হাই ফং ক্রমান্বয়ে একটি গতিশীল ও কার্যকর স্টার্টআপ ইকোসিস্টেম গড়ে তুলছে। আরও গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হলো, এই প্রচেষ্টাগুলো তরুণদের মানসিকতাকে সুযোগ অন্বেষণে দ্বিধাগ্রস্ত অবস্থা থেকে সক্রিয় করে তুলতে অবদান রাখছে।

নগুয়েন থাও

উৎস: https://baohaiphong.vn/tiep-suc-khoi-nghiep-538970.html