কয়েকদিন আগে, ২৮শে মে, জাতীয় পরিষদের চেয়ারম্যান ভুওং দিন হিউ হা তিন প্রদেশের পরিকল্পনা ও বিনিয়োগ প্রচারের ঘোষণা সংক্রান্ত সম্মেলনে যোগ দিয়েছিলেন। কেন্দ্রীয় ও স্থানীয় কর্মকর্তা এবং বিনিয়োগকারীদের বিশাল জনসাধারণের উদ্দেশ্যে তার বক্তৃতায়, জাতীয় পরিষদের চেয়ারম্যান অকপটে তার মতামত ব্যক্ত করেছিলেন: ব্যবসার জন্য অসুবিধা তৈরি করতে পারে এমন সম্ভাব্য বাধাগুলি আগে থেকেই চিহ্নিত করা প্রয়োজন যাতে সেগুলি আগে থেকেই সমাধান করা যায়। ব্যবসাগুলি সমস্যার সম্মুখীন না হওয়া পর্যন্ত অপেক্ষা করবেন না এবং সেগুলি সমাধান করার চেষ্টা করবেন না এবং সমর্থন করবেন না। কারণ ততক্ষণে, সমস্যাগুলি সমাধান হওয়ার আগেই, ব্যবসাগুলি ইতিমধ্যেই ভেঙে গেছে বা দেউলিয়া হয়ে গেছে!

এটি আলোচনা করার জন্য একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ বার্তা এবং শীঘ্রই এটি বাস্তবায়ন করা প্রয়োজন!

নিঃসন্দেহে, সমগ্র রাজনৈতিক ব্যবস্থার প্রচেষ্টার ফলে, আমাদের দেশে সাধারণভাবে এবং বিশেষ করে স্থানীয়ভাবে বিনিয়োগ, উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক পরিবেশ ক্রমশ উন্মুক্ত হয়ে উঠেছে। ভিয়েতনাম বিদেশী বিনিয়োগকারীদের জন্য একটি অত্যন্ত আকর্ষণীয় গন্তব্য হয়ে উঠেছে। সাম্প্রতিক বছরগুলিতে ভিয়েতনামে বিদেশী মূলধন প্রবাহের সুনির্দিষ্ট পরিসংখ্যান, সংবাদমাধ্যম এবং অনেক আন্তর্জাতিক ফোরামে বিদেশী বিনিয়োগকারীদের মূল্যায়ন এবং স্বনামধন্য বিশ্ব সংস্থাগুলির র‍্যাঙ্কিং সূচক দ্বারা এটি প্রমাণিত হয়েছে।

রপ্তানির জন্য পণ্য উৎপাদনকারী একটি পোশাক কারখানার শ্রমিকরা। ছবি: ভিএনএ

তবে, এটা অস্বীকার করা যাবে না যে ভিয়েতনামী ব্যবসাগুলি এখনও জটিল এবং জটিল প্রশাসনিক পদ্ধতি সম্পর্কে অনেক অভিযোগ করে; এই অঞ্চলের অন্যান্য দেশের তুলনায়, এমনকি বিশ্বের উন্নত দেশগুলির তুলনায়, পরিস্থিতি এবং মানগুলি খুব বেশি, যা ভিয়েতনামী ব্যবসাগুলির জন্য একটি চ্যালেঞ্জ তৈরি করে।

আরেকটি দুঃখজনক বাস্তবতা হলো, আমাদের উল্লেখযোগ্য সংখ্যক কর্মকর্তা এবং বেসামরিক কর্মচারী এখনও সত্যিকার অর্থে বুঝতে পারেননি যে তাদের জনগণ এবং ব্যবসার সেবা করার জন্য বেতন দেওয়া হয়। অতএব, তারা জনগণ এবং ব্যবসার কাজের প্রতি উদাসীন এবং উদাসীন, এমনকি বিভিন্ন কারণে তাদের জন্য অসুবিধা তৈরি করার চেষ্টা করছেন। এগুলি আমাদের দেশের আর্থ-সামাজিক উন্নয়নের পথে প্রধান বাধা, যা আমরা চিহ্নিত এবং নির্মূল করার জন্য সক্রিয়ভাবে কাজ করছি, কিন্তু ফলাফল এখনও কাঙ্ক্ষিত নয়।

সম্ভবত আমাদের এমন একটি ব্যবস্থার প্রয়োজন যেখানে নাগরিক এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলি যথাযথ এবং সুবিধাজনক পদ্ধতি ব্যবহার করে তাদের সেবা প্রদানকারী কর্মকর্তা এবং সরকারি কর্মচারীদের সরাসরি মূল্যায়ন করবে। নিঃসন্দেহে এটি জনপ্রশাসন ব্যবস্থার মধ্যে "কাঁকড়ার নখর এবং মাছের পাখনা" নিরপেক্ষ করার সবচেয়ে কার্যকর হাতিয়ার!

জয়