Chuyến đi đặc biệt của 62 công nhân Supe Lâm Thao

Anh Mai Đình Huấn, sinh năm 1977, Tổ trưởng Tổ điện quê Hà Tĩnh bắt đầu vào làm công nhân cho Công ty CP Supe phốt phát và hóa chất Lâm Thao (huyện Lâm Thao, Phú Thọ) từ năm 2000. Đến nay, anh đã làm việc ở nhà máy này được 24 năm.

Hàng ngày, anh cùng 10 thành viên trong Tổ cơ điện chịu trách nhiệm “chăm sóc” toàn bộ hệ thống điện của dây chuyền sản xuất NPK trong khu vực rộng 10.000m2. Được biết, dây chuyền này được Supe Lâm Thao đầu tư năm 2017 với tổng vốn 320 tỷ đồng.

Đều đặn mỗi ngày, anh Huấn và các thành viên trong tổ phải kiểm tra, giám sát để dây chuyền hoạt động trơn tru, đảm bảo vận hành thuận lợi. Nói là nhàm chán cũng có phần đúng vì công việc đó lặp đi lặp lại mỗi ngày, nhưng áp lực cũng không kém vì anh phải chịu trách nhiệm đảm bảo quá trình máy móc vận hành không có trục trặc, sai sót. 

Vì thế, khi được biết tên mình có trong danh sách 62 công nhân tiêu biểu, xuất sắc đi du lịch ở Singapore và Malaysia, anh Huấn cảm thấy vô cùng sung sướng. “Đây là lần đầu tiên tôi được xuất ngoại nên cảm xúc rất khó tả. Tôi thấy vừa vinh dự, vừa vui mừng vì được công ty cho đi tham quan học hỏi, khám phá nước ngoài. Chuyến đi 5 ngày 4 đêm đó chúng tôi được thăm thú nhiều nơi, được công ty bao ăn ở trọn gói. Tính ra mỗi người hết 20 triệu đồng. Nếu bỏ tiền túi ra thì không biết bao giờ tôi mới được xuất ngoại” – anh Huấn kể với PV Dân Việt. 

Lần đầu tiên đặt chân đến đất nước Singapore, anh Huấn và mọi người đều không khỏi ngỡ ngàng khi được thăm những kỳ quan thiên nhiên và công trình kiến trúc nổi tiếng ở đất nước giàu có, văn minh hàng đầu châu Á. 

“Chuyến đi đã giúp chúng tôi mở rộng tầm mắt, ai cũng phấn khởi. Singaporer quả thực tráng lệ, khác hẳn so với những gì chúng tôi hình dung trên phim ảnh. Chúng tôi giao lưu, chụp ảnh rất nhiều, về nhà gặp ai cũng muốn kể lại cho mọi người nghe những trải nghiệm thú vị của mình, đặc biệt tôi rất trân trọng, cảm ơn Ban lãnh đạo Supe Lâm Thao và Công đoàn công ty đã tổ chức chuyến đi tuyệt vời cho công nhân”, anh Huấn vui vẻ cho biết. 

Được biết, anh Huấn là một trong 62 công nhân lao động trực tiếp được bình chọn theo tiêu chuẩn quy định với số lượng người theo đúng số năm kỷ niệm 62 năm ngày Supe Lâm Thao bước vào sản xuất (24/6/1962-24/6/2024). Chuyến đi này hoàn toàn không có lãnh đạo mà chỉ ưu tiên cho công nhân.

Trong suốt chặng đường 62 năm đó, Supe Lâm Thao luôn được biết đến là doanh nghiệp phân bón hàng đầu ở miền Bắc, không chỉ cung ứng sản lượng lớn phân bón, hóa chất cho thị trường mà đây còn là nơi có môi trường làm việc rất tốt.

“Lãnh đạo công ty luôn quan tâm đời sống công nhân chúng tôi, ngoài việc tăng mức tiền cho mỗi bữa ăn ca (từ 20.000 đồng/suất lên 25.000 đồng/suất), mà vừa hôm qua chúng tôi còn được phát một hộp đông trùng hạ thảo, nước yến để bồi bổ sức khoẻ. Quần áo bảo hộ thường xuyên được thay mới, hết ca làm, chúng tôi thay ra là có máy móc giặt hộ. Mỗi buổi sáng đi làm, đến kho đã có quần áo sạch sẽ thơm tho mặc rồi, cũng không sợ nhầm lẫn vì của ai cũng được thêu tên. 

Chưa bao giờ công nhân công ty có được mức sống như vậy, đây là nguồn động lực rất lớn giúp chúng tôi yên tâm gắn bó với nhà máy” – anh Huấn quả quyết nói. 

Hiện mỗi tháng anh Huấn nhận mức lương trung bình từ 10 – 12 triệu đồng, vợ anh làm ở UBND xã. Vợ chồng anh có 2 con, đứa lớn đang học đại học Quốc gia Hà Nội; đứa thứ hai vừa đỗ trường PTTH chuyên Hùng Vương. 

“24 năm vào đây làm việc, cũng có lúc thăng lúc trầm, thậm chí có thời điểm nhà máy rất khó khăn nên tôi muốn xin đi nơi khác. Nhưng cũng may là gần đây Ban lãnh đạo Supe Lâm Thao liên tục có sự thay đổi trong chiến lược sản xuất kinh doanh, đem lại doanh thu tốt, chế độ thu nhập, đời sống công nhân được đảm bảo nên tôi cũng như mọi người đều yêu mến công ty và muốn gắn bó lâu dài. Có thể nói, Supe Lâm Thao đang là doanh nghiệp tốt nhất trên địa bàn tỉnh Phú Thọ đến thời điểm này” – anh Mai Đình Huấn chia sẻ. 

Cùng tâm trạng vui sướng, tự hào khi được chọn đi tham quan nước ngoài, chị Triệu Thị Sáu, sinh năm 1982, quê xã Sơn Vi (Lâm Thao, Phú Thọ) cho biết: “Năm ngoái tôi được công ty cho đi du lịch Thanh Hóa đã mừng lắm rồi, năm nay lại được đi nước ngoài, quả là điều chưa bao giờ tôi dám nghĩ tới. Để được chọn đi trong số 1.850 công nhân, người lao động của nhà máy, chúng tôi phải trải qua 2 vòng bình chọn, và phải được mọi người yêu mến, ủng hộ mới có tên trong danh sách”. 

Trong chuyến đi 5 ngày 4 đêm, chị Sáu và mọi người đều chụp rất nhiều ảnh làm kỉ niệm, đặc biệt là được nghỉ tại những khách sạn sang trọng, thưởng thức nhiều món ăn độc lạ lần đầu tiên thấy trong đời. 

“Khi đến Singapore, chúng tôi đều choáng ngợp khi thấy một đất nước giàu có, hiện đại và cực kì sạch sẽ. Mặc dù đây là lần đầu tiên được đi xa với mọi người, nhưng chúng tôi đều cảm thấy sự gắn bó, đoàn kết với nhau. Đặc biệt chuyến đi được Ban lãnh đạo tổ chức rất chu đáo, đảm bảo an toàn” – chị Sáu nói.

Chị Sau cho biết, trước kia chị cũng đi làm công nhân xa nhà, sau khi lập gia đình, chị xin vào làm việc tại Supe Lâm Thao để gần nhà, thuận tiện chăm sóc con cái. Hiện chị Sáu đang làm Thủ kho, phụ trách mảng vật tư cơ điện với gần 1.000 hạng mục, gồm các mặt hàng cơ điện, bảo hộ lao động. 

“Kho chỉ có một mình tôi phụ trách nên khối lượng công việc tương đối nhiều, hàng ngày ngoài việc cấp phát vật tư phục vụ sửa chữa, còn phải kiểm soát sắp xếp từ đầu vào tới đầu ra. Hàng quý thì đăng kí mặt hàng với tổng kho theo nhu cầu của các dây chuyền sản xuất, sau đó tập kết vào kho phân loại danh mục, số lượng cụ thể rồi cấp phát cho công nhân”, chị Sáu mô tả công việc, đồng thời cho biết, hiện nay thu nhập của chị khá cao và ổn định so với mặt bằng chung ở tỉnh Phú Thọ. 

“Mấy năm gần đây, công ty có lãnh đạo trẻ, nhiều ý tưởng, sáng tạo đổi mới liên tục nên công ty làm ăn hiệu quả. Công nhân chúng tôi được chăm lo đầy đủ từ bữa ăn tới áo mặc, vì thế ai cũng phấn khởi muốn gắn bó, đóng góp lâu dài” – chị Triệu Thị Sáu vui vẻ nói. 

Người mẹ 3 con này cho biết, ngoài công việc được giao, chị thường xuyên tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao do công ty tổ chức. Đặc biệt, chị từng đoạt giải nhất điền kinh nữ và dịp 20/10 vừa qua, chị đã tích cực tham gia giải chạy tiếp sức do Công đoàn Supe Lâm Thao tổ chức. 

“Trước kia phải nuôi con mọn, tôi cũng được lãnh đạo công ty quan tâm, tạo điều kiện không phải đi làm ca đêm. Sau đó nhờ sự cố gắng, nỗ lực của bản thân và sự tin tưởng của lãnh đạo nên tôi được giao phụ trách thủ kho, được đóng bảo hiểm, khám sức khoẻ định kỳ. Và 2 năm nay, chúng tôi còn được Ban lãnh đạo mua bảo hiểm nhân thọ với mức chi trả trên 100 triệu đồng/năm. Quả thật đến giờ này, tôi vẫn luôn nghĩ được vào làm việc tại Supe Lâm Thao là lựa chọn đúng đắn nhất của tôi” – chị Sáu cho biết. 

Trò chuyện với PV Dân Việt, ông Nguyễn Quốc An – Phó Tổng giám đốc Công ty CP Supe phốt phát và hóa chất Lâm Thao cho biết, con số 62 người được “thưởng” chuyến đi 5 ngày 4 đêm tương ứng với 62 năm xây dựng và phát triển của Supe Lâm Thao. Chuyến đi đã tạo sự khích lệ, niềm cảm hứng thi đua sản xuất cho đông đảo người lao động tại đơn vị. 

“Hiện tại chúng tôi có 1.850 người lao động đang làm việc tại công ty. Trước kia, có giai đoạn phân bón tiêu thụ khó khăn, mức thu nhập bình quân trên đầu người lao động chỉ đạt từ 6-7 triệu đồng/tháng, dần dần tăng lên 9-10 triệu đồng/tháng và hiện đã đạt bình quân 13 – 14 triệu đồng/người/tháng. Mỗi tháng, riêng tiền lương Supe Lâm Thao chi trả trên 20 tỷ đồng” – ông An thông tin.

Đây là kết quả đáng mừng, thể hiện rõ nhất hiệu quả sản xuất kinh doanh của công ty. Thành công của Supe Lâm Thao không chỉ đến từ việc làm, thu nhập ổn định của công nhân, mà còn ở đời sống tinh thần người lao động. Các thiết chế văn hoá, thể thao liên tục được công ty quan tâm đầu tư, cải tạo nâng cấp nhằm tạo sân chơi cho người lao động rèn luyện thể thao, tái tạo năng lượng sau những giờ làm việc vất vả. 

“Với môi trường hấp dẫn như thế nên ở Supe Lâm Thao, có những gia đình cả bố mẹ và con cái cùng làm việc, tận tâm cống hiến” – ông An cho biết thêm.