3 úrovně dodatečné podpory pro předčasný odchod do důchodu

Politika dodatečné podpory pro kádry, státní úředníky, veřejné zaměstnance a pracovníky při provádění organizační restrukturalizace v rámci působnosti provincie Thai Binh má různé úrovně podpory v závislosti na tom, zda žadatel podá žádost dříve či později.

Dne 21. února informovala Kancelář delegace Národního shromáždění a Lidová rada provincie Thai Binh, že na zasedání konaném 19. února schválila Provinční lidová rada usnesení upravující dodatečné podpůrné politiky pro kádry, státní úředníky, veřejné zaměstnance a pracovníky při realizaci organizační restrukturalizace pod správou provincie Thai Binh.

Předmětem žádosti jsou tedy kádři, státní zaměstnanci, veřejní zaměstnanci pobírající plat ze státního rozpočtu a osoby pracující na základě pracovních smluv podle ustanovení pracovního práva před 15. lednem 2019 ve správních orgánech, organizacích a jednotkách veřejné správy, jejichž běžné výdaje jsou garantovány státním rozpočtem, a ve veřejných správních orgánech, které částečně garantují běžné výdaje; dobrovolný předčasný odchod do důchodu, okamžitá rezignace v orgánech a jednotkách, které provádějí fúze, akvizice, zakládání a ukončení činnosti, a ve správních organizacích a jednotkách, které provádějí fúze, akvizice, zakládání a rušení orgánů a jednotek, které přeskupují vnitřní organizační aparát.

Dodatečnou podpůrnou politiku schválila provinční lidová rada Thai Binh na zasedání konaném 19. února. Foto: Ha Linh.

Pokud jde o dodatečnou podpůrnou politiku provincie, podle usnesení budou kádři , státní úředníci, veřejní zaměstnanci a pracovníci, kteří dobrovolně podají žádosti v období od 20. února 2025 do 20. března 2025, moci využít jednorázovou dodatečnou podpůrnou politiku provincie ve výši 30 % úrovně dotace podle vyhlášky č. 178/2024/ND-CP, a to kromě politik a režimů stanovených vládou.

Úředníci, státní zaměstnanci, veřejní zaměstnanci a pracovníci, kteří dobrovolně podají žádost a předloží své dokumenty v období od 21. března 2025 do 31. května 2025, budou mít nárok na jednorázovou dodatečnou podporu provincie ve výši 20 % z úrovně dotace podle vyhlášky č. 178/2024/ND-CP.

Úředníci, státní zaměstnanci, veřejní zaměstnanci a pracovníci, kteří dobrovolně podají žádost a předloží své dokumenty v období od 1. června 2025 do 20. února 2026, budou mít nárok na jednorázovou dodatečnou podporu provincie ve výši 10 % z úrovně dotace podle vyhlášky č. 178/2024/ND-CP.

Pro kádry, státní úředníky, veřejné zaměstnance a pracovníky, kteří si berou dovolenou mimo výše uvedenou dobu, nebudou mít ze strany provincie nárok na dodatečné podpůrné politiky a režimy.

Podle Ministerstva vnitra provincie Thai Binh bylo k 19. únoru v celé provincii evidováno 319 případů kádrů, státních úředníků, veřejných zaměstnanců a pracovníků pracujících v odděleních, pobočkách, agenturách, jednotkách a lokalitách v provincii, kteří podali žádosti o dobrovolný odchod do důchodu nebo předčasné odchody z funkce. Všechny případy s žádostmi byly schváleny vedoucími agentur a jednotek a postoupeny Ministerstvu vnitra provincie Thai Binh.

Z nich 4 osoby zastávají pozici ředitele odboru, 2 osoby zastávají pozici rovnocennou řediteli odboru; 13 osob zastává pozici zástupce ředitele odboru a rovnocennou pozici zástupce ředitele odboru; 5 osob je členy stálého výboru na úrovni okresu; 31 osob zastává pozici vedoucího odboru; 47 osob zastává pozici zástupce vedoucího odboru; 22 osob zastává pozici vedoucího, zástupce vedoucího odboru v rámci odboru, pobočky a rovnocenných pozic; 82 státních zaměstnanců; 85 veřejných zaměstnanců a 28 pracovníků.

Zdroj: https://daidoanket.vn/thai-binh-3-muc-ho-tro-them-can-bo-nghi-huu-som-10300336.html