Více než 148,7 miliardy dongů na organizaci „Union Meal“

Celkový rozpočet na tuto aktivitu dosáhl více než 148,7 miliard VND, z čehož zdroj od odborových svazů na místní úrovni tvořil přes 70 miliard VND, zdroj podpory od podniků a socializace činil téměř 61 miliard VND a zbytek tvořila rozpočtová podpora od Všeobecné konfederace práce a místních odborových federací a průmyslových odborů.

„Odborová jídla“ jsou vždy pečlivě připravována pro členy odborů a pracovníky. Foto: DVCC

Ve srovnání s rokem 2024, ačkoli počet organizovaných odborů na místní úrovni klesl, průměrná hodnota každého jídla dosáhla 68 500 VND, což je výrazně více než 50 300 VND v předchozím roce. To ukazuje, že kvalita jídel a zájem podniků a odborů o pracovníky se stále více zlepšují.

Letošní „Odborové jídlo“ se zaměřuje na pracovníky přímo zapojené do výroby v průmyslových parcích, továrnách a podnicích s velkým počtem pracovníků a kolektivních kuchyních. Mnoho odborů na místní úrovni aktivně vyjednává a vede dialog se zaměstnavateli s cílem mobilizovat více zdrojů, čímž jasně prokazuje svou zastupitelskou roli a skutečně se stará o členy odborů.

V mnoha podnicích se „Odborové občerstvení“ stalo příležitostí pro zaměstnance a vedení sdílet své myšlenky a navrhovat řešení ke zlepšení pracovních podmínek, čímž přispívají k posílení harmonických, stabilních a progresivních pracovních vztahů.

V některých lokalitách a sektorech existují rozsáhlé organizace, jako například: Provinční federace práce Bac Ninh s 508 odborovými svazy na místní úrovni a více než 253 000 příjemci; Ho Či Minovo Město má 416 odborových svazů na místní úrovni a více než 223 000 příjemců; Hai Phong má 295 odborových svazů na místní úrovni a více než 172 000 příjemců; Dong Nai má 126 odborových svazů na místní úrovni a více než 143 000 příjemců.

Mnoho jednotek vyniká v mobilizaci socializovaných zdrojů, jako například Vietnamský bankovní odborový svaz (přes 8,4 miliardy VND), Provinční odborová federace Bac Ninh (téměř 6,7 miliardy VND) a Odborový svaz uhlí a nerostů (přes 5 miliard VND).

Kromě hlavní činnosti, kterou je organizování občerstvení, mnoho odborů na místní úrovni zahrnuje také kulturní a duchovní aktivity, jako je dávání dárků členům odborů v obtížné situaci, dávání měsíčních koláčů, oslavy narozenin, zajišťování „odborových přístřešků“; organizování umění, sportu , lidových her... s cílem vytvořit radostnou a jednotnou atmosféru.

„Odborové jídlo“ v roce 2025 bylo zavedeno v 5 132 odborových organizacích na místní úrovni. Foto: DVCC

Některé jednotky jsou kreativní v organizaci stravování přímo na staveništi, v kempu nebo v kombinaci s pobytem v resortu, aby si pracovníci mohli odpočinout po stresující pracovní době.

„Odborová jídla“ se tak z pravidelné činnosti péče o život postupně stávají symbolem ducha sdílení a lidskosti v moderních pracovních vztazích a demonstrují poslání odborové organizace doprovázet pracovníky. Tato jednoduchá, ale smysluplná jídla přispívají k pěstování důvěry, probouzí ducha solidarity, soutěživosti v práci a výrobě a k udržitelnému rozvoji podniků a země.

Zdroj: https://hanoimoi.vn/hon-148-7-ty-dong-to-chuc-bua-com-cong-doan-723186.html