Zaměstnanci netrpělivě očekávají bonusy Tet.

V současné době, zatímco mnoho firem ve městě Hai Phong oznámilo svým zaměstnancům své bonusové plány Tet, v mnoha dalších společnostech zaměstnanci stále netrpělivě čekají.

V roce 2025 si společnost Hyundai Kefico Vietnam Co., Ltd., a to i přes značný tlak ve výrobě a podnikání, udržela průměrný bonus Tet ve výši přibližně 7,7 milionu VND na osobu, což odpovídá loňskému roku.

V tomto ročním období jsou bonusy Tet nejdiskutovanějším tématem mezi zaměstnanci. Paní Truong Thi Luong, zaměstnankyně společnosti VSM Japan Manufacturing Co., Ltd. (průmyslový park Tan Truong), uvedla, že loni obdržela bonus ve výši přibližně 9 milionů VND. Společnost však dosud oficiálně neoznámila výši letošního bonusu Tet.

Nejen pracovníci v průmyslových zónách, ale i mnoho zaměstnanců v malých a středních podnicích s napětím očekávají informace o bonusech Tet. Pan Tran Van Thang, který pracuje v soukromé zemědělské a potravinářské společnosti v okrese Hong Bang, uvedl, že bonusy Tet po mnoho let závisely na vedení společnosti, na základě výrobních a obchodních výsledků a odpracovaných let zaměstnance.

„Platy pracovníků nejsou vysoké, takže bonusy Tet jsou velmi důležité. Každý doufá, že dostane třináctý plat nebo o něco více na nákup věcí a dárky pro rodiče a tchánovce. Letos jsou objednávky stabilní, takže doufáme, že bonus bude lepší,“ sdělil Thang.

V současné době mnoho podniků ve městě proaktivně vypracovalo plány pro bonusy Tet, a to i v kontextu přetrvávajících obtíží. Ukázkovým příkladem je společnost Cheng V Co., Ltd. (okres Do Son), která v roce 2025 zažila velký požár, jenž způsobil značné ekonomické škody. Pan Pham Tien Hoa, místopředseda odborového svazu společnosti Cheng V Co., Ltd., uvedl, že společnost v současné době zaměstnává přes 600 pracovníků. Navzdory četným problémům po požáru se vedení a odborový svaz jednomyslně dohodly, že zajistí, aby bonusy Tet za Rok koně (2016) byly vyplaceny na stejné úrovni jako v předchozím roce.

Bonusy Tet jsou způsobem, jak mohou firmy ocenit a sdílet své uznání se svými zaměstnanci. (Na fotografii: Montážní linka elektronických součástek ve společnosti Synztec Vietnam Co., Ltd. (Japonský průmyslový park - Hai Phong )).

„Očekává se, že v lednu 2026 odborový svaz veřejně oznámí bonusový plán na nástěnkách a prostřednictvím veřejného ozvučení a platby provede v únoru. Kromě toho budeme proaktivně informovat zaměstnance o obtížích, kterým společnost čelí, aby se mohli podělit o své zkušenosti a spolupracovat,“ uvedl pan Hoa.

Podle paní Do Phuong Nhung, viceprezidentky odborového svazu společnosti Hyundai Kefico Vietnam Co., Ltd., představuje tento bonus v tomto obtížném období významné úsilí společnosti o zajištění blaha jejích zaměstnanců. Kromě bonusu Tet společnost také poskytuje dary a zajišťuje dopravu pro pracovníky žijící daleko, aby se na Tet vrátili domů.

Podle statistik Ministerstva práce a zaměstnanosti (Ministerstva vnitra) se ke konci prosince průměrný bonus Tet za Rok koně 2026 v podnicích ve městě odhaduje na přibližně 7,36 milionu VND na osobu, což představuje nárůst o 278 000 VND na osobu (přibližně 4 %) ve srovnání s Tetem Roku hada. Většina podniků vyplácela bonusy odpovídající jednomu měsíčnímu platu. Konkrétně ve společnostech s ručením omezeným, které jsou plně ve státním vlastnictví, činil průměrný bonus přibližně 5,1 milionu VND na osobu. U podniků s ovládající státní majetkovou účastí činil průměrný bonus přibližně 6,25 milionu VND na osobu. Soukromé podniky měly průměrný bonus přibližně 6,8 milionu VND na osobu, přičemž nejvyšší individuální bonus dosáhl 95 milionů VND a patřil společnosti Hai Duong Automobile Investment and Service Company Limited.

Je pozoruhodné, že podniky s přímými zahraničními investicemi nadále vedly v úrovni bonusů s průměrným nárůstem přibližně o 9 % ve srovnání s předchozím rokem. Průměrný bonus v tomto regionu dosáhl 7,57 milionu VND na osobu, přičemž nejvyšší individuální bonus dosáhl 192,78 milionu VND a patří společnosti UE Vietnam Co., Ltd. v technologickém průmyslovém parku An Phat v okrese Viet Hoa.

Podle pana Bui Quoc Trinha, zástupce ředitele ministerstva vnitra, mají na základě pozorování letos Tet bonusy tendenci mírně se zvyšovat, což odráží pozitivní oživení výroby a obchodních aktivit. Některé podniky se však stále potýkají s obtížemi. V nadcházejícím období bude ministerstvo vnitra i nadále monitorovat a vyhodnocovat situaci ohledně platů a Tet bonusů; bude podniky neprodleně podporovat v překonávání obtíží a zároveň chránit legitimní práva pracovníků.

Tet se rychle blíží. Věříme, že s včasnou péčí a pozorností podniků a odborů na všech úrovních bude nové jaro pro pracující ve městě teplejší a uspokojivější.

HA VY

Zdroj: https://baohaiphong.vn/nguoi-lao-dong-ngong-thuong-tet-533227.html