![]() |
| Společnost zorganizovala pro Ženský výbor studijní cestu do Hanoje . |
Bezpečnostní disciplína, zajištění stabilního provozu.
Provozování moderní cementárny, kde výrobní linky běží nepřetržitě a prostředí představuje řadu rizik, vyžaduje přísné dodržování všech technických postupů. Proto je bezpečnost a ochrana zdraví při práci pro Tan Quang vždy nejvyšší prioritou.
Do roku 2025 bude všech více než 300 zaměstnanců společnosti absolvovat pravidelná bezpečnostní školení, hodnocení rizik na pracovišti a budou plně vybaveni standardními ochrannými prostředky. Společnost pořádá každoroční zdravotní prohlídky, monitoruje pracovní prostředí a poskytuje příspěvky za nebezpečnou práci zaměstnancům pracujícím v podmínkách vysokých teplot, prachu nebo hluku.
V provozních prostorách se systematicky zavádí značení, varování před riziky, kamerový systém a plány pro reakci na mimořádné události. Pravidelně se dodržují předpisy, jako jsou schůzky před směnou a na konci směny, kontroly nebezpečných provozů a kontroly pracovních podmínek. Tato kultura disciplíny se stala „profesním zvykem“ a vytváří stabilitu a bezpečnost v celém provozu elektrárny.
![]() |
| Akciová společnost Tan Quang Cement - VVMI zorganizovala pro své zaměstnance výlet a dovolenou. |
Zatímco mnoho cementářských společností se potýká s problémy s udržením kvalifikovaných operátorů a techniků, společnosti se podařilo udržet stabilní a zkušenou pracovní sílu. Jedná se o „nehmotné aktivum“, které pomáhá podniku zajistit kvalitu produktů a udržovat udržitelnou efektivitu výroby ve stále více konkurenčním prostředí.
Péče o pohodu zaměstnanců a personálu.
Kromě upřednostňování bezpečnosti a disciplíny klade společnost Tan Quang Cement Joint Stock Company velký důraz také na péči o materiální a duchovní blaho svých zaměstnanců, což přispívá k hloubkě její firemní kultury.
![]() |
| Společnost se zaměřuje na organizování sportovních aktivit, které pomáhají zaměstnancům zlepšit jejich zdraví a podpořit interakci a výměnu pracovních zkušeností. |
Do roku 2025 si společnost klade za cíl udržet průměrný příjem téměř 20 milionů VND na osobu a měsíc, což ji řadí mezi nejlepší zaměstnance v odvětví těžkého průmyslu v oblasti Northern Midlands a hornaté oblasti. 100 % zaměstnanců bude mít plné a včasné sociální pojištění, zdravotní pojištění a pojištění v nezaměstnanosti; dávky v nemoci, mateřské dovolené a pracovním úrazu budou vypláceny neprodleně a bez nesplacených dluhů z pojištění.
Společnost zejména vyčleňuje značné finanční prostředky na sociální aktivity, jako je organizace dovolených pro téměř 300 zaměstnanců s celkovými náklady přesahujícími 5 miliard VND; udržování programů na oslavu narozenin a dlouhověkosti rodičů, návštěvy a povzbuzování zaměstnanců v době jejich nemoci; odměňování dětí, které vynikají ve studiu, podpora zaměstnanců v obtížných situacích nebo čelících těžkostem; organizování fotbalových zápasů, kulturních akcí a komunitních aktivit s cílem vytvořit veselé pracovní prostředí a snížit tlak v odvětví těžkého průmyslu.
Tyto zásady nejen podporují loajalitu zaměstnanců, ale také demonstrují ducha respektu k lidem a staví zaměstnance do centra rozvoje. To je také faktor, který udržuje mnoho zaměstnanců loajálních ke společnosti po mnoho let.
Společnost, která je s provincií Tuyen Quang spojena od svého založení, si vždy plně uvědomovala svou roli v komunitě. V roce 2025 přispěla do státního rozpočtu částkou 52,5 miliardy VND, čímž překročila plán o 112 %, což představuje významný příspěvek do místního rozpočtu.
![]() |
| Vedení firmy navštívilo a předalo zaměstnance během Měsíce pracujících. |
Kromě výrobních aktivit se společnost angažuje také v sociálních hnutích: poskytuje cement na podporu programů na likvidaci dočasných a zchátralých domů, doprovází nový program rozvoje venkova, podporuje chudé, dává dary Tet, účastní se charitativních aktivit v odlehlých okresech a sponzoruje místní sportovní a kulturní aktivity.
Firemní kultura společnosti Tan Quang Cement Joint Stock Company není jen prázdná hesla, ale je postavena na činech, zásadách a skutečné péči o zaměstnance. Bezpečnost je prvořadá, disciplína je přísně dodržována, sociální zabezpečení je promyšleně zajištěno a odpovědnost vůči komunitě je dodržována jako základní hodnota.
Díky těmto základům si společnost udržuje vysoce kvalifikovanou a loajální pracovní sílu, udržuje stabilitu výroby a buduje si silnou pověst na trhu. Vstupující do roku 2026, společnost Tan Quang Cement Joint Stock Company - VVMI se svou udržitelnou firemní kulturou i nadále upevňuje svou pozici jednoho z klíčových průmyslových podniků provincie Tuyen Quang a rozvíjí se prostřednictvím kvality, lidí a integrity v každém aspektu svého fungování.
Text a fotografie: Hai Huong
Zdroj: https://baotuyenquang.com.vn/kinh-te/202512/suc-manh-tu-van-hoa-doanh-nghiep-da41a99/










Komentář (0)