
Das medizinische Personal des Lang Son Lungenkrankenhauses nutzt eine Software zur Verwaltung der Patientendaten.
Das Krankenhaus hat die digitale Transformation als eine Schlüsselaufgabe erkannt, die zur Verbesserung der Effizienz des Krankenhausmanagements und zur Verwaltungsreform beiträgt, und hat daher eine umfassende Palette von Lösungen implementiert, von Investitionen in Ausrüstung und technische Infrastruktur bis hin zur Verbesserung der digitalen Fähigkeiten seiner Mitarbeiter.
Um den Anforderungen der Digitalisierung medizinischer Daten gerecht zu werden, investierte die Einrichtung im Jahr 2025 in über 30 neue Computer für Abteilungen, Stationen sowie Untersuchungs- und Behandlungsbereiche. Gleichzeitig führte das Krankenhaus ein Bildarchivierungs- und Kommunikationssystem (PACS) und ein Laborinformationssystem (LIS) ein, wodurch eine synchronisierte Verbindung zwischen paraklinischen Tätigkeiten und Untersuchung, Diagnose und Behandlung geschaffen wurde. Der Einsatz von PACS und LIS hat die Zeit bis zur Ergebnisübermittlung deutlich verkürzt, den Verbrauch herkömmlicher Filme und Papierdokumente minimiert, die Speicherung und Nutzung medizinischer Daten verbessert und Ärzte bei schnelleren und präziseren Behandlungsentscheidungen unterstützt. Im Jahr 2026 erhielt das Krankenhaus gemäß dem Fahrplan des Gesundheitsministeriums Fördermittel in Höhe von fast 500 Millionen VND für die Einführung elektronischer Patientenakten. Darüber hinaus werden Krankenhausmanagementsoftware, Software für medizinische Untersuchungen und Behandlungen im Rahmen der Krankenversicherung, elektronische Dokumentenmanagementsysteme und bargeldlose Zahlungssysteme weiterhin gewartet und effektiv genutzt.
Das Krankenhaus wird auch 2026 weiterhin in die Modernisierung seines internen Netzwerks, des Videoüberwachungssystems und der IT-Infrastruktur investieren, um die Anforderungen für die Einführung elektronischer Patientenakten und die umfassende digitale Transformation zu erfüllen. Diese synchronisierte Investition in die technische Infrastruktur gewährleistet nicht nur die Datensicherheit, sondern verbessert auch die Effizienz von Management, Betrieb und Überwachung der beruflichen Tätigkeiten im gesamten Krankenhaus.
Das Krankenhaus legt besonderen Wert auf die Weiterentwicklung seiner digitalen Kompetenzen. Über 90 % der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nutzen bereits elektronische Signaturen für die Bearbeitung von Dokumenten, Akten und administrativen Vorgängen. Im Zuge der Initiative „Digital Literacy Movement“ haben über 85 % der Mitarbeitenden an Schulungen zu digitalen Kompetenzen teilgenommen. Bis 2026 sollen sogar alle Mitarbeitenden das Online-Schulungsprogramm „Digital Literacy Movement“ (MOOCs) abgeschlossen haben.
Dank des verstärkten Einsatzes von Informationstechnologie und der digitalen Transformation sind Management und Betrieb des Krankenhauses zunehmend wissenschaftlicher , transparenter und effizienter geworden. Viele Prozesse wurden verkürzt, administrative Abläufe reduziert und Zeit für Patienten und medizinisches Personal gespart. Dies ist eine wichtige Grundlage für das Lang Son Lungenkrankenhaus, die Qualität der medizinischen Untersuchung und Behandlung kontinuierlich zu verbessern und ein intelligentes, modernes Krankenhaus zu errichten, das den Entwicklungsanforderungen des Gesundheitswesens im neuen Zeitalter gerecht wird.
Vu Phi Yen – Lang Son Lungenkrankenhaus
Quelle: https://soyt.langson.gov.vn/thong-tin-chuyen-nganh/thong-tin-tong-hop/benh-vien-phoi-lang-son-day-manh-chuyen-doi-so.html










