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Wir müssen Basisorganisationen stärken, damit sie bahnbrechende Erfolge erzielen können.

Am 12. Juni veranstaltete die Kaderakademie von Ho-Chi-Minh-Stadt ein wissenschaftliches Seminar mit dem Titel „Betrieb eines zweistufigen lokalen Regierungssystems – Aus der Praxis von Ho-Chi-Minh-Stadt“.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng12/06/2026

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Konferenzszene

In seinen Eröffnungsworten zum Workshop erklärte Dr. Phan Hai Ho, Leiter der Abteilung für Staat und Recht an der Kaderakademie Ho-Chi-Minh-Stadt, dass die Stadt nach fast einem Jahr Betrieb des zweistufigen Kommunalverwaltungsmodells viele positive Ergebnisse erzielt habe, aber auch einige Engpässe bestünden, die dringend behoben werden müssten. Ziel des Workshops ist es, Lösungen für den Aufbau einer schlankeren, effektiveren, bürgernäheren und kundenfreundlicheren Stadtverwaltung zu erarbeiten.

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Die ehemalige Vorsitzende des Volksrats von Ho-Chi-Minh-Stadt, Pham Phuong Thao, hielt auf dem Seminar eine Rede.

Genossin Pham Phuong Thao, ehemalige stellvertretende Sekretärin des Stadtparteikomitees und ehemalige Vorsitzende des Volksrats von Ho-Chi-Minh-Stadt, erklärte in ihrem Vortrag auf dem Workshop, dass die Stadt trotz der hohen Arbeitsbelastung stets bestrebt sei, ihre Aufgaben gut zu erfüllen. Dank des Einsatzes von Technologie würden Anträge zudem zeitnah bearbeitet, wodurch ein guter Service für Bürger und Unternehmen gewährleistet werde.

In vielen Regionen herrscht jedoch weiterhin ein Überangebot an Beamten, während gleichzeitig ein Mangel herrscht. Zudem fehlen Strategien zur Förderung junger Beamter; Dezentralisierung und Machtübertragung sind unzureichend umgesetzt, sodass keine Eigeninitiative auf lokaler Ebene entsteht, und werden weiterhin egalitär angewendet, ohne spezifische Merkmale zu berücksichtigen.

Von dort aus schlug Genosse Pham Phuong Thao eine weitere Dezentralisierung und Machtdelegation vor, wobei die Befugnisse an die Umsetzungsbedingungen gekoppelt werden sollten; dabei sollte auf die Qualität des Personals geachtet, ein geeignetes Arbeitsregime geschaffen, der Druck reduziert und Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes so geschult werden, dass sie den praktischen Anforderungen gerecht werden…

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Nguyen Trung Chau Tuyen, stellvertretender Sekretär des Parteikomitees des Wahlkreises Cau Ong Lanh, hielt seine Rede auf dem Workshop.
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Aus Sicht der Basis sagte Nguyen Trung Chau Tuyen, Ständiger Stellvertretender Sekretär des Parteikomitees des Bezirks Cau Ong Lanh, dass Softwaresysteme zur Abwicklung von Verwaltungsverfahren schrittweise synchron in Betrieb genommen würden, was zur Verbesserung der Effizienz der Dienstleistungen für Bürger und Unternehmen beitrage.

In der Realität überschneiden sich die aktuellen Antragsverfahren zwischen elektronischen und papierbasierten Systemen jedoch weiterhin, und es besteht nach wie vor eine Diskrepanz zwischen den öffentlich zugänglichen Antragsbestandteilen im Bürgerportal und den tatsächlichen Anforderungen der Fachbehörden. Dies führt dazu, dass Bürgerinnen und Bürger, die ihre Anträge online eingereicht haben, während der Bearbeitung zusätzliche Dokumente nachreichen müssen, was Unzufriedenheit hervorruft und die Qualität der öffentlichen Verwaltungsdienstleistungen beeinträchtigt.

Daher schlug Genosse Nguyen Trung Chau Tuyen vor, das Softwaresystem weiter zu verbessern und die Datenverknüpfungen zwischen Sektoren und Ebenen zu stärken, um Einheitlichkeit, Genauigkeit und Konsistenz bei der Abwicklung administrativer Verfahren zu gewährleisten.

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Tran Xuan Dien, Sekretär des Parteikomitees des Bezirks Binh Tri Dong, äußerte seine Meinung auf dem Workshop.

Andere Meinungen betonen ebenfalls die Notwendigkeit, Institutionen zu verbessern und eine echte Dezentralisierung und Machtübertragung zu fördern. Insbesondere muss die Übertragung von Macht und Befugnissen an Gemeinden und Stadtteile mit der Bereitstellung finanzieller Mittel, Personal, Infrastruktur und anderer notwendiger Voraussetzungen für die Umsetzung verknüpft werden, um zu vermeiden, dass lediglich Aufgaben zugewiesen, aber nicht die notwendigen Befugnisse und Instrumente bereitgestellt werden.

Darüber hinaus ermöglicht es eine flexible Gestaltung des Verwaltungsapparates auf Gemeindeebene auf der Grundlage von Bevölkerungsmerkmalen, Fläche, Urbanisierungsmerkmalen und dem tatsächlichen Umfang der Aufzeichnungen; und es werden interregionale Koordinierungsmechanismen eingerichtet, um gemeinsame Probleme wie Verkehr, Umwelt und Hochwasserschutz anzugehen.

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Frau Ngo Hai Yen, stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees des Bezirks Saigon, äußerte ihre Meinung auf dem Workshop.
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In seinen Schlussbemerkungen auf dem Workshop erklärte Associate Professor Dr. Nguyen Van Y, Direktor der Ho Chi Minh City Academy of Cadres, dass die Vorschläge der Delegierten als Grundlage für die Akademie dienen würden, um zu forschen, zu beraten und Lösungen vorzuschlagen, die Ho Chi Minh City dabei helfen, das zweistufige lokale Regierungsmodell reibungslos, synchron und effektiv umzusetzen.

Dies trägt dazu bei, Ho-Chi-Minh-Stadt in der neuen Ära zu einem besonderen urbanen Zentrum auszubauen und weiterzuentwickeln; es ist Vorreiter bei modernen Entwicklungsmodellen, Institutionen und Regierungsmethoden; es erzeugt einen starken Dominoeffekt und leistet einen zunehmend bedeutenden Beitrag zur schnellen und nachhaltigen Entwicklung des Landes unter dem Motto „Ho-Chi-Minh-Stadt für das ganze Land, das ganze Land für Ho-Chi-Minh-Stadt“.

Quelle: https://www.sggp.org.vn/can-trao-quyen-thuc-chat-de-co-so-but-pha-post857122.html

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