Über die Jahre hinweg haben Parteikomitee und Führung der Brigade 171 (Marineregion 2) die ideologische Arbeit stets als eine ihrer Kernaufgaben betrachtet, die für den Aufbau der politischen Stärke, Entschlossenheit und Solidarität der Offiziere und Soldaten unerlässlich ist. Dank der umfassenden Umsetzung verschiedener, auf die spezifischen Gegebenheiten der Einheit zugeschnittener Maßnahmen und Lösungen hat die Brigade ein geeintes, demokratisches und diszipliniertes Arbeitsumfeld geschaffen, das Offiziere und Soldaten dazu motiviert, sich mit Begeisterung einzubringen und alle ihnen übertragenen Aufgaben bereitwillig anzunehmen und erfolgreich zu erfüllen.
Die Brigade hat ein Arbeitsumfeld geschaffen, das geeint, demokratisch und diszipliniert ist und Offiziere und Soldaten dazu motiviert, sich mit Begeisterung einzubringen und alle ihnen übertragenen Aufgaben bereitwillig anzunehmen und erfolgreich zu erledigen.
Bleiben Sie nah an der praktischen Situation der Einheit.
Über die Jahre hinweg haben Parteikomitee und Kommando der Brigade 171 (Marineregion 2) die ideologische Arbeit stets als zentrale Aufgabe erkannt, die entscheidend zur Stärkung der politischen Standhaftigkeit, Entschlossenheit und Solidarität der Offiziere und Soldaten beiträgt. Angesichts der zunehmend anspruchsvollen Aufgabe, die maritime Souveränität und die Inseln zu schützen, sowie der negativen Auswirkungen der Marktwirtschaft, der sozialen Medien und der Versuche feindlicher Kräfte, das Militär zu „entpolitisieren“, hat die Einheit zahlreiche umfassende Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität ihrer ideologischen Arbeit umgesetzt.
Das Parteikomitee und das Brigadekommando konzentrierten sich darauf, die Verantwortung der Parteikomitees, Kommandeure und politischen Offiziere zu stärken, die politische Bildung durch Austausch und Diskussion zu modernisieren und das Motto „Effektiv lehren, effektiv lernen und effektiv prüfen“ umzusetzen. Die Einheit überprüft regelmäßig das politische Bewusstsein der Truppen, verbessert die Qualifikation des Lehrpersonals und informiert über aktuelle innen- und außenpolitische Angelegenheiten sowie militärische und dienststellenspezifische Informationen zeitnah über Rundfunk und interne Informationsplattformen.
Konteradmiral Tran Manh Chien, Politkommissar des Marinebezirks 2, inspiziert die operative Disziplin der Partei- und politischen Arbeit in der Brigade 171.
Ein Durchbruch liegt in der effektiven Umsetzung der Prognose, des Verständnisses, des Managements und der Lösung ideologischer Probleme von Soldaten. Behörden und Einheiten überprüfen und analysieren regelmäßig die Lebensumstände des Militärpersonals, dessen soziale Beziehungen und Aktivitäten im Cyberspace. Dabei werden die Arbeit des „Psychologischen und Rechtsberatungsteams für Militärangehörige“, des Modells „Parteimitglieder führen die Massen“ und des „Dreierteams“ wirksam gefördert, um aufkommende Probleme an der Basis frühzeitig zu erkennen und zu lösen.
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Auch Massenorganisationen und Militärräte spielen eine Rolle durch demokratischen Dialog, Jugendforen, Seminare, Geburtstagsfeiern für Kameraden sowie kulturelle und sportliche Aktivitäten. Vorschläge können über Briefkästen und Hotlines eingereicht werden, was zur Stärkung der Demokratie, zur Festigung des inneren Zusammenhalts und zum Aufbau eines stabilen politischen und ideologischen Klimas beiträgt.
Ein herausragendes Merkmal ist das vom Brigadeparteikomitee und dem Kommando entwickelte Modell „7 Gemeinsam, 5 Verständnis“, das auf praktischen Erfahrungen im Umgang mit Truppen auf Kriegsschiffen basiert. Dementsprechend setzen die Offiziere das Prinzip „7 Gemeinsam“ mit den Soldaten um: gemeinsames Essen, Wohnen, Arbeiten, Lernen, Teilen und Verantwortung teilen. Gleichzeitig wird das Prinzip „5 Verständnis“ angewendet: Verständnis für die familiären Verhältnisse, sozialen Beziehungen, Gedanken und Wünsche, Fähigkeiten und Stärken sowie die ideologische Entwicklung des Soldaten.
Durch den engen Kontakt mit den Soldaten gewinnen die Offiziere ein umfassendes Verständnis für deren Lebensumstände und Gefühle. Dies ermöglicht es ihnen, proaktiv zu motivieren, anzuleiten und auftretende Schwierigkeiten umgehend anzugehen. Viele Fälle von ideologischen Schwankungen oder persönlichen Problemen wurden frühzeitig erkannt und wirksam unterstützt. Dieses Modell verbessert nicht nur die Qualität der ideologischen Führung, sondern fördert auch enge Beziehungen zwischen Offizieren und Soldaten und schafft so ein Klima der Einheit, der Demokratie und der Verantwortung innerhalb der gesamten Einheit.
Stärkung des Glaubens und der Willenskraft
Neben der innovativen ideologischen Arbeit legt die Brigade 171 besonderen Wert auf den Aufbau eines gesunden kulturellen Umfelds, das sie als wichtige Grundlage für die Verbesserung des spirituellen Lebens und die Stärkung des Charakters der Soldaten betrachtet.
Kulturelle, künstlerische und sportliche Aktivitäten sowie der Austausch mit angeschlossenen Einheiten werden regelmäßig organisiert und schaffen eine fröhliche Atmosphäre, die den Kameradschaftsgeist unter den Genossen fördert. Zahlreiche Wettbewerbe, wie beispielsweise „Fünf Jugendtänze“, „Jugend und Zehn Ehreneide“ und „Zwölf Disziplinarregeln im Umgang mit der Bevölkerung“, werden geordnet durchgeführt und verbinden so wirkungsvoll politische Bildung mit Charakterbildung und Organisationsdisziplin.
Der Höhepunkt der fünf Gruppentanzwettbewerbe der Brigade 171.
Es wird umfassend in die kulturelle Infrastruktur investiert, darunter Fußball-, Volleyball-, Tennis- und Pickleballplätze sowie eine Turnhalle; die Kasernen sollen grün, sauber und schön sein; und das System von Werbetafeln und Anschlagtafeln für Propaganda wird regelmäßig aktualisiert, wodurch eine visuelle Lernumgebung geschaffen wird, die zur Förderung von Motivation und Verantwortungsbewusstsein bei der Aufgabenerfüllung beiträgt.
Der Parteiausschuss und das Brigadekommando achten zudem auf die effektive Umsetzung von Richtlinien und die Unterstützung der rückwärtigen Gebiete des Heeres. Sie erfassen regelmäßig die Gedanken und Wünsche der Soldaten und leisten ihnen und ihren Familien in schwierigen Situationen umgehend Hilfe. Dies schafft Konsens und stärkt das Vertrauen, sodass Offiziere und Soldaten beruhigt zusammenarbeiten und sich langfristig der Einheit verpflichtet fühlen.
Ein wirksames Ausbildungsmodell ist die Nutzung von Regelverstößen als Lernprozess. Anhand von Vorfällen innerhalb und außerhalb des Militärs analysieren die Einheiten die Ursachen und Folgen und ziehen daraus Lehren, die für jeden Einzelnen und jede Aufgabe relevant sind. Dieser Ansatz hilft Offizieren und Soldaten, ihr Bewusstsein für Strafverfolgung und militärische Disziplin zu schärfen und Verstöße proaktiv an der Basis zu verhindern.
Dank der synchronisierten Umsetzung verschiedener Maßnahmen hat die ideologische Arbeit in der Brigade 171 viele positive Veränderungen erfahren. Offiziere und Soldaten bewahren konsequent ihre politische Standhaftigkeit, haben uneingeschränktes Vertrauen in die Parteiführung, halten sich strikt an die Gesetze des Staates und die militärische Disziplin, pflegen enge Solidaritätsbande und sind bereit, alle ihnen übertragenen Aufgaben anzunehmen und erfolgreich zu erfüllen, wodurch sie dazu beitragen, die Tradition der Einheit aufrechtzuerhalten: „Tapfer kämpfen, Schwierigkeiten überwinden, unermüdlich auf See bleiben und entscheidend siegen.“
Quelle: https://congthuong.vn/lu-doan-171-voi-mo-hinh-7-cung-5-nam-463196.html
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