Der „Digitale Sommer“ bringt die Technologie näher an die Menschen.
Das Sommer-Freiwilligenprogramm 2026 in Ho-Chi-Minh-Stadt ist ein brandneues Modell: Die Sommer-Freiwilligenkampagne, die zum ersten Mal im Rahmen des Programms durchgeführt wird, ist ein „Digital Summer“-Modell.
Báo Sài Gòn Giải phóng•17/06/2026
Studierende der Van Lang Universität beteiligen sich am Programm „Digitaler Sommer“ und unterstützen ältere Menschen im Stadtbezirk 11 (Binh Loi Trung, Ho-Chi-Minh-Stadt) bei der Installation und Nutzung von Apps zur Erledigung administrativer Angelegenheiten. – Foto: LE HUY
Freiwillige in blauen Hemden, ausgestattet mit Smartphones, Tablets und digitalen Apps, bringen die Technologie näher an jeden Einzelnen und jeden Haushalt heran und beschleunigen so schrittweise den digitalen Transformationsprozess in der Gemeinschaft.
Anfang Juni war in vielen Stadtteilen und Gemeinden von Ho-Chi-Minh-Stadt das Bild junger Leute, die neben einzelnen Bürgern saßen, immer vertrauter. Diese jungen Leute halfen jedem Einzelnen aufmerksam bei der Installation von Anwendungen, der Registrierung elektronischer Identitätskonten, der Nutzung öffentlicher Online-Dienste oder der Navigation im elektronischen Parteihandbuch.
Technologie näher an die Menschen bringen.
Im Stadtteil Binh Loi Trung war der Sitzungssaal des Parteikomitees bereits am frühen Morgen überfüllt mit Teilnehmern einer Schulung zur Nutzung des elektronischen Parteihandbuchs. Neben jedem älteren Parteimitglied stand ein junger Freiwilliger bereit, um bei der Bedienung der Mobiltelefone zu helfen.
Nguyen Minh Huy, ein Jurastudent an der Kaderakademie von Ho-Chi-Minh-Stadt, sagte, dies sei das erste Mal, dass er an einer Freiwilligentätigkeit im Zusammenhang mit der digitalen Transformation teilnehme.
„Das Programm ‚Digitaler Sommer‘ bot uns die Möglichkeit, durch Engagement und Austausch mit Parteimitgliedern und Bürgern in Kontakt zu treten. Anfangs waren viele recht zögerlich, aus Angst, ihre mangelnden Kenntnisse im Umgang mit elektronischen Geräten würden unsere Zeit verschwenden, aber schon nach wenigen Minuten Gespräch wurden alle offener und fühlten sich wohler miteinander“, erzählte Huy.
Für Parteimitglieder leitet Huy zusammen mit den Freiwilligen seines Teams die Installation der App, das Einloggen in die Konten, die Aktualisierung persönlicher Daten und die Erledigung von Online-Aufgaben im Zusammenhang mit Parteiaktivitäten an. Diese scheinbar einfachen Aufgaben stellen für viele ältere Menschen eine erhebliche Herausforderung dar.
Tatsächlich stellten die jungen Leute während der Schulungen fest, dass viele ältere Menschen noch nie eine Banking-App benutzt hatten und keine Ahnung hatten, wie sie ihr Konto verifizieren oder sich mit einem OTP-Code anmelden sollten.
„Viele Menschen äußern zunehmende Besorgnis darüber, Opfer von Online-Betrug zu werden. Deshalb begleiten wir sie langsam und behutsam, damit sie sich allmählich an den Prozess gewöhnen können, denn es ist nicht immer jemand da, der ihnen helfen kann“, sagte Huy.
Was die jungen Leute beeindruckte, war nicht der Schwierigkeitsgrad des Lernprozesses, sondern der Lernwille der älteren Teilnehmer. Viele von ihnen hielten jeden Schritt akribisch in ihren Notizbüchern fest, manche wiederholten den Vorgang sogar mehrmals, bis sie ihn beherrschten.
Herr Nguyen Van An (74 Jahre), Sekretär des Parteiverbandes im Wahlbezirk 11 der Gemeinde Binh Loi Trung und einer derjenigen, die direkt von den jungen Freiwilligen unterstützt wurden, sagte, er sei ziemlich besorgt gewesen, als er erfuhr, dass er Apps für Parteiaktivitäten nutzen müsse. Er gab zu, dass er jahrelang mit Papierdokumenten gearbeitet habe und daher anfangs sehr zögerlich gewesen sei, mobile Anwendungen zu verwenden.
„Zum Glück hatten wir junge Leute, die uns sehr aufmerksam und deutlich anleiteten und uns die Schritte zeigten, sodass wir uns allmählich daran gewöhnten“, sagte Herr An und fügte hinzu, dass ihre Geduld und Fröhlichkeit besonders wertvoll waren, da den meisten älteren Menschen vieles wiederholt erklärt werden musste, bevor sie sich daran erinnern konnten.
Das Team „Digital Summer“ der Van Lang Universität unterstützt ältere Menschen bei der Installation und Nutzung der elektronischen Parteimitglieds-Handbuch-App im Stadtbezirk 11 (Binh Loi Trung, Ho-Chi-Minh-Stadt) – Foto: LE HUY
Aufbau einer "digitalen Nachbarschaft" durch kleine Aktionen.
Neben der Unterstützung von Parteimitgliedern gehen Freiwilligenteams auch in Wohngebiete und Arbeiterwohnheime, um die Bewohner im Umgang mit digitalen Diensten zu schulen. Im Stadtteil Phu Tho Hoa führt das Team „Digitaler Sommer“, bestehend aus 16 jungen Einheimischen, diese Aufgabe bereits seit einigen Tagen durch.
Laut Huynh Nguyet Ha, Sekretärin der Jugendunion des Bezirks, unterstützt das Team die Parteimitglieder nicht nur bei der Nutzung des elektronischen Parteihandbuchs, sondern hilft ihnen auch bei der Installation der Ho Chi Minh City Digital Citizen App und anderer öffentlicher Online-Dienste, damit sie administrative Vorgänge online durchführen können.
Sie sollten sich darauf konzentrieren, kleine Unternehmen bei der elektronischen Abgabe von Steuererklärungen, bargeldlosen Zahlungen und der Nutzung digitaler Plattformen für ihre Geschäftstätigkeit zu unterstützen.
„Wenn sich in Zukunft mehr studentische Freiwillige von Universitäten und Hochschulen an lokalen Aktivitäten beteiligen, werden die Unterstützungsangebote auf weitere Wohngebiete in der Region ausgeweitet“, sagte Frau Ha.
Im Stadtteil Tan Hung unterstützt das Team von „Digital Summer“ die Bevölkerung nicht nur bei der Nutzung von Technologie, sondern arbeitet auch eng mit den lokalen Behörden zusammen, um digitale Nachbarschafts- und Familienmodelle zu entwickeln. Sie besuchen jeden Haushalt, um den Bedarf zu ermitteln, helfen bei der Installation notwendiger Anwendungen und erklären die Nutzung von Apps für den Alltag.
Herr Le Quang Huy, ein Mathematiklehrer und Freiwilliger im Stadtteil Phu Tho Hoa, erklärte, dass alle Mitglieder vor ihrem Einsatz umfassend in digitalen Plattformen, Online-Diensten und der Unterstützung von Bürgern geschult wurden und daher sehr zuversichtlich in die Aufgabe gingen. Laut Herrn Huy ist es wichtig, detaillierte Anweisungen zu geben, damit die Menschen sich die Schritte merken und selbstständig durchführen können, anstatt ihnen nur einmalig zu helfen.
„In den Arbeiterwohnheimen geht es am häufigsten darum, den befristeten Aufenthaltstitel online zu registrieren, zu verlängern oder VNeID zu nutzen. Viele kennen sich mit den Funktionen auf ihren Handys nicht aus und benötigen daher eine Schritt-für-Schritt-Anleitung. Sobald sie es einmal gemacht haben, gewöhnen sie sich daran und merken sich die Schritte. Die Aufgabe der Jugendlichen ist es, sie dabei zu unterstützen und den Anwohnern zu helfen, sich mit dem Verfahren vertraut zu machen und es sich einzuprägen, damit sie es im Alltag anwenden können“, erklärte Huy.
Freiwillige erklären älteren Menschen die Nutzung der App – Foto: K.ANH
166.000 Menschen haben auf „Digital Summer“ zugegriffen.
Die Freiwilligenteams des Programms „Digitaler Sommer“ in Ho-Chi-Minh-Stadt setzen sich diesen Sommer aus Mitgliedern lokaler Jugendverbände, Schülern und Studenten von Schulen und Universitäten in Ho-Chi-Minh-Stadt zusammen. Bis zum 14. Juni wurde geschätzt, dass die Aktivitäten der Teams des Programms „Digitaler Sommer“ fast 166.000 Menschen erreicht haben.
Bei der Umsetzung bedarfsorientierter Aufgaben in Stadtteilen, Gemeinden und Sonderzonen vermitteln junge Menschen grundlegende digitale Kompetenzen, unterstützen die Bürger beim Zugang zu Online-Diensten und leiten Parteimitglieder bei der Durchführung digitaler Verwaltungsverfahren an. Gleichzeitig fördern sie durch Kommunikationsmaßnahmen das Bewusstsein für die digitale Transformation, unterstützen Unternehmen und Kleinhändler bei der digitalen Transformation und der Anwendung künstlicher Intelligenz und helfen bei der Dokumentenorganisation, Digitalisierung und Datenbereinigung.
Neue Höhepunkte der Sommer-Freiwilligenkampagne
Das Team „Digital Summer“ wurde gegründet, um den praktischen Anforderungen der rasanten digitalen Transformation in Ho-Chi-Minh-Stadt gerecht zu werden. Angesichts der zunehmenden Verlagerung öffentlicher Dienstleistungen, Verwaltungsabläufe und sozialer Einrichtungen ins Internet ist die Unterstützung der Bürger beim Zugang zu Technologie zu einer entscheidenden Aufgabe für junge Menschen geworden.
Neben ehrenamtlichen Tätigkeiten in den Bereichen Soziales, Umwelt und Bildung bietet die digitale Transformation jungen Menschen ein neues Betätigungsfeld, um ihren Pioniergeist unter Beweis zu stellen. Dies trägt dazu bei, das Ziel, digitale Bürger und eine digitale Gesellschaft von der Basis aus zu fördern, zu konkretisieren.
Für viele Freiwillige liegt der größte Wert des „Digitalen Sommers“ nicht nur in der Vermittlung digitaler Kompetenzen, sondern auch in der Möglichkeit für junge Menschen, mit der älteren Generation in Kontakt zu treten und ihren Geschichten zuzuhören. „Es gab stundenlange Schulungen, bei denen wir darauf warten mussten, dass das System die Abläufe abschloss. Viele Ältere erzählten uns von ihren Jahren im Widerstand und ihrer Arbeit in der Region sowie von den Veränderungen, die sie in der Stadt miterlebt hatten. Das ist so wertvoll, und es ist eine Zeit, in der wir Jungen von der älteren Generation lernen können“, berichtete Minh Huy.
Jeder Freiwillige ist ein „digitaler Begleiter“.
Freiwillige Soldaten des Programms „Digitaler Sommer“ der Kaderakademie Ho-Chi-Minh-Stadt weisen im Kulturzentrum der Wohngebiete 40, 41, 42 und 43 (Stadtteil Binh Thanh) in die Installation und Nutzung der App ein. – Foto: LE HUY
Als erste ihrer Art, die auf reale Bedürfnisse eingeht, veranstalten die Freiwilligenteams des „Digital Summer“ in Ho-Chi-Minh-Stadt sehr lebhafte Aktivitäten und erhalten eine positive Resonanz von der lokalen Bevölkerung.
Herr NGO MINH HAI (stellvertretender Vorsitzender der Vietnamesischen Vaterländischen Front von Ho-Chi-Minh-Stadt, Sekretär des Stadtjugendverbandes):
Technologie wird zum Alltagserlebnis.
Herr NGO MINH HAI
Die Jugendunion von Ho-Chi-Minh-Stadt entsendet in Zusammenarbeit mit dem Wissenschafts- und Technologieamt von Ho-Chi-Minh-Stadt im Rahmen der Freiwilligenprogramme und -kampagnen des Sommers 2026 ein Jugend-Freiwilligenteam für den „Digitalen Sommer“. Ziel ist es, die digitale Transformation den Menschen näherzubringen, zur erfolgreichen Umsetzung der Initiative „Digitale Kompetenz“ beizutragen, digitale Bürgerinnen und Bürger zu fördern und die digitalen Fähigkeiten innerhalb der Gemeinschaft zu stärken.
Wir möchten die Vorreiterrolle junger Menschen stärken und sie dabei unterstützen, Bürgerinnen und Bürgern den Zugang zu digitalen Technologien zu erleichtern, sie sicherer und effektiver zu nutzen und deren Vorteile im Alltag zu genießen. Dies ist besonders wichtig, da das Team „Digitaler Sommer“ in diesem Jahr zum ersten Mal eingesetzt wird und sich direkt an den zentralen Aufgaben der Stadt im Bereich der digitalen Transformation beteiligt.
Um eine gründliche Vorbereitung der 489 Teams mit insgesamt 13.600 Freiwilligen zu gewährleisten, wurde die Schulung sorgfältig vom Organisationskomitee des Stadtparteikomitees, dem Büro des Stadtparteikomitees und dem Ministerium für Wissenschaft und Technologie durchgeführt.
Sie werden direkt sieben Arbeitsgruppen unterstützen: die Popularisierung grundlegender digitaler Fähigkeiten, die Unterstützung der Bürger beim Zugang zu öffentlichen Online-Diensten, die Unterstützung der Parteimitglieder bei der Durchführung digitaler Verwaltungsverfahren, die Kommunikation zur Sensibilisierung für die digitale Transformation, die Unterstützung kleiner Unternehmen und Händler bei der digitalen Transformation, die Unterstützung der Anwendung künstlicher Intelligenz sowie die Unterstützung der Dokumentenbearbeitung, Digitalisierung und Datenbereinigung.
Die Jugendunion von Ho-Chi-Minh-Stadt hofft, dass die digitale Transformation durch diese Initiative nicht länger nur technische Konzepte oder übergeordnete Ziele bleiben wird, sondern zu einer vertrauten Erfahrung im Alltag der Menschen wird.
Jeder Freiwillige wird als „digitaler Begleiter“ fungieren und Einzelpersonen direkt beim Zugang zu Technologie, Haushalte bei der Nutzung digitaler Dienste und lokale Amtsträger bei der Verbesserung ihrer Fähigkeit, Technologie in ihrer Arbeit anzuwenden, unterstützen.
Herr NGUYEN QUOC AN (Stellvertretender Sekretär des Parteiverbandes des Wahlbezirks 11, Gemeinde Tan Hung):
Das Team sollte eine Hotline haben.
Herr Nguyen Quoc An
Das „Digital Summer“-Team der Jugendorganisation des Tan Hung Ward bietet älteren Menschen individuelle Unterstützung, die schnell und einfach verständlich und umsetzbar ist. Meiner Meinung nach benötigt dieses Team jedoch eine Hotline, damit Hilfesuchende sie bei Bedarf erreichen können, da die Teammitglieder nicht immer verfügbar sind.
Vietnam ermutigt US-Unternehmen, ihre Investitionen in Hochtechnologie auszuweiten.Am Morgen des 26. Juni empfing Vizepremierminister Ho Quoc Dung im Regierungssitz Herrn Jeff Place, Supply-Chain-Direktor der Coherent Group (USA). Während des Treffens bekräftigte der Vizepremierminister, dass Vietnam US-Unternehmen zu verstärkten Investitionen ermutigt, insbesondere in den Bereichen Hochtechnologie, Innovation und Halbleiterindustrie.
Ich weiß, dass es einige Leute gibt, die diese Apps noch nicht brauchen und nicht sehr begeistert davon sind, aber die Schulungen für das "Digital Summer"-Team waren sehr nützlich.
Dennoch hoffe ich, dass die jungen Leute ihre Begeisterung beibehalten und die Bevölkerung stärker unterstützen, damit die Technologie nach und nach vertrauter wird und dem Leben effektiver dient.
Herr TRAN DUY TAN (Cao Thang Technical College):
Den Nutzen der digitalen Transformation in der Gemeinschaft verbreiten.
Als ich mich für das „Digital Summer“-Team anmeldete, erhielt ich Schulungen sowohl auf städtischer als auch auf schulischer Ebene in verschiedenen Kursen. Ich erwarb das notwendige Wissen und die erforderlichen Fähigkeiten, um meine Aufgaben zu erfüllen, und wurde im Umgang mit digitalen Anwendungen, öffentlichen Online-Diensten, Plattformen zur Unterstützung der digitalen Transformation und effektiven KI-Kenntnissen angeleitet.
Wir haben außerdem unsere Kommunikationsfähigkeiten, unser Zuhörvermögen und unsere Fähigkeit, Menschen, insbesondere ältere Menschen, freundlich und effektiv zu unterstützen, weiterentwickelt. Das „Digital Summer“-Team der Schule unterstützt derzeit Aktivitäten in den Stadtteilen Saigon und Cat Lai sowie in der Gemeinde Tan Nhut mit vielen sorgfältig vorbereiteten praktischen Aufgaben.
Darüber hinaus beinhaltet es die Förderung des Bewusstseins für die digitale Transformation und die Unterstützung der Menschen beim sicheren und effektiven Zugang zu Werkzeugen der künstlichen Intelligenz.
Viele Menschen waren anfangs recht zurückhaltend, aber nachdem sie die Anweisungen gehört hatten, waren sie sehr begeistert, die nützlichen Funktionen zu erkunden, und teilten dann mit, was sie gelernt hatten, wie man die Anwendung benutzt und welche Vorteile die Technologie anderen bringt.
Viele unserer Ältesten haben uns ermutigt und gelobt, und das war für jeden von uns eine große Motivation, unsere Mission fortzusetzen und den Wert der digitalen Transformation in der Gemeinschaft zu verbreiten.
Junge Soldaten betrachten Bücher und Publikationen in der thematischen Ausstellung „Der Süden wird seine Dankbarkeit ihm gegenüber für immer bewahren“.
