Anmerkung der Redaktion: Der 14. Nationale Kongress des Vietnamesischen Frauenverbandes für die Amtszeit 2026–2031 fand vom 17. bis 18. Juni in Hanoi statt. Rückblickend auf die vergangene Amtszeit haben die Frauenverbände auf allen Ebenen landesweit zahlreiche Neuerungen in ihren Aktivitäten eingeführt, die die wirtschaftliche Entwicklung von Frauen gefördert und ihre Stellung in Familie und Gesellschaft gestärkt haben. In der neuen Phase der nationalen Entwicklung wird der Verband seine Inhalte und Arbeitsmethoden weiterentwickeln, um Frauen mehr Möglichkeiten zur umfassenden Entwicklung und einen größeren Beitrag für Gemeinschaft und Gesellschaft zu ermöglichen.
Von lokalen Produkten bis hin zu OCOP-Marken
Im Stadtteil Bac Kan (Provinz Thai Nguyen ) kennt fast jeder Frau Loc Thi Chanh (Jahrgang 1991), die ihr Geschäft mit der Herstellung traditioneller Gio-Kuchen (auch Aschekuchen genannt) begann – einer Kuchensorte aus Klebreis und Asche verbrannter Waldbäume. Kaum jemand hätte sich vorstellen können, dass dieser einfache Gio-Kuchen aus dem Dorf Coc Muong in der nördlichen Bergregion eines Tages so weit gelangen würde.
Frau Chanh erzählte, dass sie ihre Reiskuchen zunächst auf Facebook zum Verkauf anbot und Unterstützung von Freunden und Verwandten erhielt. Nach und nach erkannte sie, dass die dreieckigen Reiskuchen aus Bac Kan sehr beliebt waren und aufgrund ihres unverwechselbaren Geschmacks, ihrer schönen bernsteinfarbenen Farbe und ihrer Fähigkeit, über viele Tage weich und duftend zu bleiben, großes Marktpotenzial hatten. 2021 gründete Loc Thi Chanh die Reiskuchen-Kooperative Bac Kan mit neun Mitgliedern. Schon bald darauf wurden die Produkte der Kooperative auf Provinzebene als „Ein-Gemeinde-ein-Produkt“ (OCOP – One Commune One Product) ausgezeichnet. Aktuell produziert ihre Kooperative durchschnittlich etwa 2.000 Reiskuchen pro Tag, in Spitzenzeiten sogar bis zu 10.000. Sie bietet fünf Arbeiterinnen eine feste Anstellung mit einem durchschnittlichen Einkommen von etwa 5–6 Millionen VND im Monat. Auch wenn es kein großer Betrag ist, ist er für viele Frauen vor Ort von unschätzbarem Wert und hilft ihnen, die Schwierigkeiten des Lebens zu lindern, da sie keine feste Anstellung haben und sich dennoch um ihre Familien und Kinder sorgen müssen.
Als wir das kleine Haus von Frau Tran Thi Nga im Stadtteil Tan Dong Hiep (Ho-Chi-Minh-Stadt) betraten, fiel uns sofort der Raum auf, der mit leuchtenden Farben von künstlichen Blumensträußen gefüllt war. Inmitten dieses Raumes arbeitete Frau Nga fleißig. Ihre flinken Hände richteten jedes Blütenblatt, glätteten das Geschenkpapier und banden geschickt kleine Schleifen. Beim Anblick der zur Auslieferung bereiten Sträuße erinnerte sich Frau Nga an ihren eigenen mühsamen, aber zielstrebigen Weg zur Gründung ihres Unternehmens.
Frau Nga verließ ihre Heimatstadt Ha Tinh in jungen Jahren und zog nach Ho-Chi-Minh-Stadt, wo sie viele Jobs annahm, um ihren Lebensunterhalt zu verdienen. Dabei weckte der Verkauf von frischen Blumen auf der Straße ihre besondere Liebe zu Blumen. Nach vielen Jahren harter Arbeit beschloss sie, sich mit der Herstellung von Wachsblumen selbstständig zu machen. Sie brachte sich das Handwerk mithilfe von Online-Tutorials selbst bei – von der Farbabstimmung und dem Design bis hin zum Verpacken der Blumen – und machte so nach und nach ihre Leidenschaft zu einer Einnahmequelle. Um das Vertrauen ihrer Kunden zu gewinnen, führte sie mutig ein Kommissionssystem ein. Dadurch gewannen ihre Wachsblumen allmählich an Akzeptanz auf dem Markt, und ihr Kundenstamm wurde immer stabiler.
Was als Hobby begann, hat sich nach und nach zu einem kleinen, aber florierenden Wirtschaftsmodell entwickelt, das ein stabiles Einkommen sichert. Im Jahr 2024 wurde mit Unterstützung des örtlichen Frauenverbands eine Kooperative zur Herstellung von Wachsblumen unter der Leitung von Frau Nga gegründet. Sie fungiert als Bindeglied, bietet technische Beratung und schafft Arbeitsplätze für viele Frauen in der Region. Die Kooperative bietet derzeit fünf bis sieben Frauen regelmäßige Beschäftigung, darunter Lehrerinnen, Kleinunternehmerinnen, Hausfrauen und Frauen mittleren Alters mit freier Zeit. Frauen, die es sich leisten können, arbeiten direkt bei Frau Nga, während andere, die sich um ihre Familien kümmern, die Materialien mit nach Hause nehmen und dort verarbeiten können. Diese Arbeit ermöglicht ihnen ein zusätzliches Einkommen, und in der Hochsaison können sie mehrere Millionen Dong pro Monat verdienen.
Dies sind zwei von vielen Frauen im ganzen Land, die ihre wirtschaftliche Lage durch eigene Anstrengungen und die Unterstützung von Frauenverbänden und sozialen Organisationen verbessert haben. Frau Nguyen Thi Ngoc Linh, Vizepräsidentin des Frauenverbands von Ho-Chi-Minh-Stadt, erklärte, die Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung von Frauen sei seit jeher eine der Kernaufgaben des Verbands.
Seit Anfang 2026 arbeitet der Frauenverband von Ho-Chi-Minh-Stadt proaktiv mit zahlreichen renommierten Bildungseinrichtungen zusammen, um kostenlose Berufsausbildungen anzubieten. Diese unterstützen Mitglieder beim Zugang zu Berufen, die den praktischen Bedürfnissen und Markttrends entsprechen, wie beispielsweise Friseurhandwerk, Nagelpflege, Make-up, Ladenmanagement, Online-Verkauf, Babypflege, Wellness und vieles mehr. Nach Abschluss der Kurse erhalten die Teilnehmerinnen ein Zertifikat und werden mit Arbeitssuchenden vernetzt und an Stellenangebote vermittelt. Viele Stadtteil- und Gemeindeverbände haben zudem Tage der offenen Tür für Unternehmerinnen organisiert und damit die Voraussetzungen geschaffen, dass Mitglieder Zugang zu Kapital, Wissen und Möglichkeiten zur Geschäftsentwicklung erhalten.
Aufbau eines Startup-Ökosystems für Frauen.
Laut Frau Tran Lan Phuong, Vizepräsidentin des vietnamesischen Frauenverbands, ist die Förderung der Teilhabe von Frauen an der digitalen Wirtschaft eine der wichtigsten Aufgaben und Lösungsansätze, um Frauen mehr Möglichkeiten zur Verbesserung ihrer beruflichen Qualifikationen zu eröffnen. Daher wird sich der Frauenverband in der kommenden Amtszeit auf allen Ebenen darauf konzentrieren, Frauen bei der Umsetzung von Erwerbsmodellen zu unterstützen, die den Gegebenheiten und der Entwicklungsorientierung der jeweiligen Region entsprechen. Dabei werden insbesondere arme und von Armut bedrohte Frauen, Frauen ethnischer Minderheiten, Frauen in abgelegenen Gebieten, in von Naturkatastrophen bedrohten Regionen, in Grenzgebieten und auf Inseln gefördert.
Frau Tran Thi Thu Ha, stellvertretende Leiterin der Abteilung für Frauenangelegenheiten (Zentralkomitee des Vietnamesischen Frauenverbandes), betonte die konkreten Lösungsansätze für die kommende Amtszeit und erklärte, der Verband werde ein optimales Start-up-Ökosystem für Frauen schaffen. Der Verband werde Frauen, die von Familienbetrieben zu Unternehmen in Frauenhand wechseln, verstärkt unterstützen und das Modell „1 Frau – 1 Familie – 1 Existenzsicherung“ erproben, um die Stärken jeder Familie und Gemeinschaft zu nutzen. Ein wichtiger Schwerpunkt liege darin, dass alle Ebenen des Verbandes Produkte von Frauen stärker in grüne Lieferketten und nachhaltige Wertschöpfungsketten integrieren würden.
Darüber hinaus unterstützt der Verband weiterhin Frauen beim Aufbau kollektiver und häuslicher Wirtschaftsstrukturen sowie bei der Beteiligung an anderen Wirtschaftssektoren; mit dem Ziel, sicherzustellen, dass bis zum Ende der Amtszeit 2026-2031 in 34 Provinzen und Städten Cluster von Existenzsicherungsprojekten von Frauen geleitet und betrieben werden.
Das neue Zentrale Exekutivkomitee des Vietnamesischen Frauenverbandes wird erweitert, um mehr Unternehmerinnen einzubeziehen und so „führende Kräfte“ zu bilden, die Frauen vernetzen, begleiten und ihre wirtschaftliche Entwicklung fördern. Der Vietnamesische Frauenverband wird die Rolle von Organisationen nutzen, die Intellektuelle und Unternehmerinnen zusammenbringen (wie beispielsweise den Vietnamesischen Verband der Intellektuellen und den Vietnamesischen Verband der Unternehmerinnen), um Ressourcen zu bündeln, Erfahrungen auszutauschen und seine Mitglieder bei der Produktions- und Unternehmensentwicklung zu unterstützen.
Quelle: https://www.sggp.org.vn/phu-nu-nang-dong-khoi-nghiep-post857739.html
