Der Sommer ist die Zeit, in der viele Unternehmen, Restaurants, Cafés usw. verstärkt Saisonkräfte einstellen, um Produktion und Geschäftstätigkeit anzukurbeln. Dies ist auch eine Chance für Studierende, erste Berufserfahrung zu sammeln und sich etwas dazuzuverdienen.
Frau Tran Thi Tuyet, Inhaberin des Bubble-Tea-Ladens One Tea im Bezirk Dong Da (Vinh Yen), sagte: „Im Sommer steigt die Zahl der Kunden im Vergleich zu anderen Jahreszeiten um etwa 30 %.“
Da sich die Kundenzahl am Wochenende verdoppelt, benötigt das Restaurant zusätzliches Aushilfspersonal, um den Geschäftsbetrieb aufrechtzuerhalten. Aktuell suchen wir 2-3 weitere Mitarbeiter für Schichten, vorwiegend zwischen 10 und 15 Uhr sowie zwischen 18 und 22 Uhr. Dieser Zeitraum ist ideal für Studierende, da sie neben dem Studium arbeiten können.
Diesen Sommer kehrte Nguyen Huyen My, Studentin am Vinh Phuc College of Technology, nicht in ihre Heimatstadt zurück, sondern blieb in Vinh Yen, um sich einen Nebenjob zu suchen. Sie arbeitet hauptsächlich als Kundenbetreuerin in Kinos und verdient damit zwischen 22.000 und 25.000 VND pro Stunde.
Huyen My berichtete: „Während der Sommerferien nutzte ich die Gelegenheit, in Teilzeit zu arbeiten, um mir etwas dazuzuverdienen und meine Eltern zu unterstützen sowie meine persönlichen Ausgaben zu decken. Das war auch eine Chance für mich, die Dienstleistungsbranche kennenzulernen und meine Kommunikations- und zwischenmenschlichen Fähigkeiten im Beruf zu verbessern.“
Nicht nur Restaurants und Cafés verzeichnen einen erhöhten Personalbedarf, sondern auch viele Unternehmen und Fabriken suchen zusätzliche Saisonkräfte, vorwiegend Studenten. Laut einigen Personalvermittlern handelt es sich dabei um junge Menschen, die im Sommer freie Zeit haben und diese nutzen möchten, um sich etwas dazuzuverdienen, Erfahrungen zu sammeln oder einfach erste Berufserfahrung zu sammeln.
Darüber hinaus werden Saisonarbeiter in der Regel stundenweise, tageweise oder nach der Anzahl der fertiggestellten Produkte bezahlt, sodass die Kosten für ihre Einstellung im Vergleich zu Festangestellten geringer sind.
Seit Ende Mai veröffentlicht Compal Vietnam Co., Ltd. im Industriepark Binh Xuyen fortlaufend Stellenanzeigen für Saisonarbeiter im Lager und in der Komponentenmontage. Diese Tätigkeiten erfordern keine besondere körperliche Kraft, Fachkenntnisse oder Berufserfahrung und bieten ein monatliches Einkommen von 7–8 Millionen VND.
Frau Pham Thi Thoi, Vertreterin der Personalabteilung von Compal Vietnam Co., Ltd., sagte: „Viele Saisonarbeitsplätze im Unternehmen sind sehr attraktiv, da sie keine besonderen Fähigkeiten oder Fachkenntnisse erfordern und sich daher für viele Menschen, insbesondere Studenten, eignen.“
Um die Rechte der Mitarbeiter zu gewährleisten, bietet das Unternehmen günstige und flexible Arbeitszeiten. Die Mitarbeiter erhalten die gleichen Leistungen und Zulagen wie die regulären Angestellten. Darüber hinaus bietet das Unternehmen in Produktionsspitzenzeiten wie den aktuellen Überstundenvergütung und einen speziellen Zuschlag für Nachtschichtarbeiter in Höhe von 300.000 bis 400.000 VND pro Tag an.
Der dynamische Saisonarbeitsmarkt bietet zahlreiche Jobmöglichkeiten und Positionen in verschiedensten Branchen und Bereichen. Für Studierende bietet die Saisonarbeit neben dem Einkommen die Chance, praktische Erfahrungen zu sammeln, Wissen zu erweitern und ihr Studium sowie ihre persönliche Entwicklung zu fördern.
Angesichts der aktuell hohen Nachfrage nach Arbeitskräften sollten Arbeitnehmer jedoch vorsichtig sein mit verlockenden Angeboten für „einfache Jobs mit hohem Gehalt“ in sozialen Medien, insbesondere solchen, die Anzahlungen oder Vorauszahlungen erfordern. Eltern von Schülern unter 18 Jahren sollten sich vor Arbeitsbeginn gründlich über das Arbeitsumfeld und die Art der Tätigkeit informieren, um deren Sicherheit zu gewährleisten.
Huong Giang
Quelle: http://baovinhphuc.com.vn/Multimedia/Images/Id/130224/Viec-lam-thoi-vu-dip-he-thu-hut-sinh-vien






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