Συνδικάτο Κατασκευαστικής Βιομηχανίας του Ανόι:

Υπό το πρίσμα αυτής της κατάστασης, το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι έχει εφαρμόσει πολλές ολοκληρωμένες και ευέλικτες λύσεις, εστιάζοντας στους εργαζόμενους και στοχεύοντας στην παροχή πραγματικής φροντίδας που ανταποκρίνεται στις συγκεκριμένες ανάγκες τους.

Παρέχετε στους εργαζόμενους ό,τι χρειάζονται.

Δωρεάν λεωφορεία παραδίδουν είδη πρώτης ανάγκης σε εργάτες οικοδομών που αγωνίζονται. Φωτογραφία: PV

Αναγνωρίζοντας τα μοναδικά χαρακτηριστικά του κατασκευαστικού κλάδου —διασπαρμένη εργασία, εργασία βασισμένη σε έργα, επίπονες συνθήκες εργασίας και εισόδημα που εξαρτάται από την πρόοδο του έργου και τον καιρό— το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι έχει προνοητικά αναμορφώσει τις λειτουργικές του μεθόδους προς μια προσέγγιση «προσέγγιση της βάσης - κοντά στα μέλη - προς όφελος των μελών». Αντί να επικεντρώνεται αποκλειστικά σε προσωρινές, βραχυπρόθεσμες δραστηριότητες, το Συνδικάτο δίνει προτεραιότητα σε συνεχείς, βιώσιμες δραστηριότητες υποστήριξης που προκύπτουν από τις πραγματικές ανάγκες των εργαζομένων, με ιδιαίτερη προσοχή στους εργαζόμενους που βρίσκονται σε δύσκολες συνθήκες.

Τα υφιστάμενα συνδικάτα έχουν εντείνει τις προσπάθειές τους να κατανοήσουν τις συνθήκες διαβίωσης, την απασχόληση, τις σκέψεις και τις φιλοδοξίες των εργαζομένων μέσω διαφόρων διαύλων, όπως η άμεση επαφή σε εργοτάξια και επιχειρήσεις, ο τακτικός διάλογος, οι γρήγορες έρευνες με τη χρήση ερωτηματολογίων και ο συντονισμός με τους εργοδότες για την εξέταση περιπτώσεων εργαζομένων που αντιμετωπίζουν δυσκολίες, εργατικά ατυχήματα, επαγγελματικές ασθένειες, σοβαρές ασθένειες ή όσων επηρεάζονται από τις διακυμάνσεις της παραγωγής.

Βασιζόμενοι σε μια εις βάθος κατανόηση της κατάστασης, το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι έχει εφαρμόσει άμεσα πρακτικές δραστηριότητες υποστήριξης, όπως επισκέψεις και βοήθεια σε εργαζόμενους, παροχή βοήθειας έκτακτης ανάγκης, υποστήριξη επισκευών κατοικιών, προσφορά δώρων κατά τη διάρκεια των αργιών και του Τετ (Σεληνιακή Πρωτοχρονιά), παροχή εισιτηρίων λεωφορείου για την επιστροφή των εργαζομένων στα σπίτια τους, διοργάνωση «Συνδικαλιστικών Γευμάτων», «Μήνα Εργαζομένων», «Μήνα Δράσης για την Επαγγελματική Ασφάλεια και Υγεία» κ.λπ. Μέσω αυτών των προσπαθειών, έχουν συμβάλει στην ανταλλαγή δυσκολιών και στην παροχή περαιτέρω κινήτρων στους εργαζόμενους ώστε να αισθάνονται ασφαλείς και αφοσιωμένοι στις επιχειρήσεις τους και στο συνδικάτο.

Σύμφωνα με την κα Nguyen Thi Thanh, Πρόεδρο του Συνδικάτου Κατασκευαστικού Τομέα του Ανόι, ο Μήνας των Εργαζομένων και ο Μήνας Δράσης για την Επαγγελματική Ασφάλεια και Υγεία αποτελούν ευκαιρίες για τα συνδικάτα σε όλα τα επίπεδα και τους εργοδότες να προωθήσουν δραστηριότητες που δείχνουν εκτίμηση, ευγνωμοσύνη και φροντίδα για τη ζωή των εργαζομένων, να βελτιώσουν τις συνθήκες εργασίας, να οικοδομήσουν αρμονικές, σταθερές και προοδευτικές εργασιακές σχέσεις, με στόχο την προώθηση της παραγωγής και των επιχειρήσεων, τη διασφάλιση ενός ασφαλούς εργασιακού περιβάλλοντος και τη συμβολή στη σταθερότητα και την ανάπτυξη φορέων, μονάδων, επιχειρήσεων, της βιομηχανίας και της χώρας.

Κανείς δεν πρέπει να μείνει πίσω.

Ένα από τα σημαντικότερα σημεία των δραστηριοτήτων του Συνδικάτου Κατασκευαστικού Κλάδου του Ανόι είναι η ιδιαίτερη προσοχή που δίνει σε συγκεκριμένες ομάδες εργαζομένων. Σε αυτές περιλαμβάνονται όσοι εργάζονται σε εξωτερικούς χώρους και εκτίθενται συχνά σε επικίνδυνα περιβάλλοντα, οι ηλικιωμένοι εργαζόμενοι που δυσκολεύονται να αλλάξουν εργασία, οι γυναίκες εργαζόμενες στον κατασκευαστικό κλάδο και οι εργαζόμενοι με χαμηλά εισοδήματα, σε αντίξοες συνθήκες διαβίωσης ή σε εκείνους που μεγαλώνουν μικρά παιδιά ή των οποίων οι συγγενείς υποφέρουν από μακροχρόνιες ασθένειες και άλλες δυσκολίες.

Για αυτήν την ομάδα, το συνδικάτο του κλάδου έχει αναπτύξει στοχευμένα και στοχευμένα προγράμματα κοινωνικής πρόνοιας. Οι τοπικές συνδικαλιστικές μονάδες έχουν προληπτικά συμβουλεύσει τους ηγέτες των επιχειρήσεων σχετικά με την προσαρμογή του ωραρίου εργασίας σε δύσκολες καιρικές συνθήκες, τη διευθέτηση προσωρινών χώρων ανάπαυσης σε εργοτάξια, την παροχή πρόσθετου ατομικού προστατευτικού εξοπλισμού, επιδόματα επικίνδυνης εργασίας και τη διενέργεια τακτικών και εξειδικευμένων ελέγχων υγείας για εργαζόμενους σε απαιτητικά περιβάλλοντα, όπως οι εργαζόμενοι σε εγκαταστάσεις υγιεινής και οι εργαζόμενοι στις κατασκευές.

Επιπλέον, τα μέλη των συνδικάτων και οι εργαζόμενοι που υφίστανται εργατικά ατυχήματα, επαγγελματικές ασθένειες ή αντιμετωπίζουν ιδιαίτερα δύσκολες συνθήκες δέχονται άμεσα επισκέψεις και υποστηρίζονται τόσο υλικά όσο και πνευματικά από τα συνδικάτα σε επίπεδο κλάδου και βάσης, ειδικά κατά την περίοδο του Σεληνιακού Νέου Έτους.

Ως μία από τους εργαζόμενους που λαμβάνουν στενή προσοχή από το συνδικάτο του κλάδου, η κα Luong Thi Hien, εργαζόμενη στην Tay Do Environmental Joint Stock Company, μοιράστηκε συγκινημένα: «Ασχολούμαι με εργασίες περιβαλλοντικής απολύμανσης εδώ και 23 χρόνια. Αν και η εργασία είναι επίπονη, χάρη στη φροντίδα και την ενθάρρυνση της ηγεσίας της εταιρείας, ιδιαίτερα στην προσοχή και την υποστήριξη του συνδικάτου, έχουμε παρακινηθεί να ξεπεράσουμε τις δυσκολίες και τις κακουχίες για να ολοκληρώσουμε με επιτυχία όλες τις εργασίες που μας έχουν ανατεθεί, συμβάλλοντας στη διατήρηση του περιβάλλοντος της πρωτεύουσας πράσινου, καθαρού και όμορφου».

Εν τω μεταξύ, η κα. Nguyen Thi Ngoc, εργαζόμενη στην Ha Dong Water Supply Company Limited, θεωρεί το δώρο από το Συνδικάτο ως «πνευματικό τονωτικό» που τη βοηθά να γίνει πιο δυνατή για να ξεπεράσει τις δυσκολίες της ζωής και να συνεχίσει να αφιερώνεται στη συνολική ανάπτυξη της εταιρείας.

Οφέλη μέλους - ειδική φροντίδα, πρακτικά πλεονεκτήματα

Σε μια σειρά από δραστηριότητες κοινωνικής πρόνοιας, η έναρξη λειτουργίας του σημείου «Ευημερία Μελών Συνδικάτου» στην Hanoi Zoo Co., Ltd. επαινέθηκε από τους εργαζόμενους ως σαφής απόδειξη μιας πρωτοποριακής προσέγγισης που αντιμετωπίζει στενά τις ανάγκες των εργαζομένων σε μειονεκτική θέση.

Εδώ, τα μέλη των συνδικάτων και οι εργαζόμενοι έχουν πρόσβαση σε βασικά αγαθά όπως τρόφιμα, ξηρά προϊόντα, είδη οικιακής χρήσης και ατομικό προστατευτικό εξοπλισμό σε προνομιακές τιμές χαμηλότερες από την αγορά. Επιπλέον, το κέντρο πρόνοιας ενσωματώνει βολικές υπηρεσίες όπως συμβουλευτική για το εργατικό δίκαιο, συμβουλευτική για την κοινωνική ασφάλιση και την ασφάλιση υγείας , τακτικούς ελέγχους υγείας και διανομή δώρων για τα μέλη των συνδικάτων κατά τις περιόδους αιχμής, όπως ο Μήνας των Εργατών και η Σεληνιακή Πρωτοχρονιά.

Πέρα από την παροχή υλικής υποστήριξης, το Σημείο Πρόνοιας Μελών γίνεται επίσης ένας χώρος σύνδεσης όπου το συνδικάτο μπορεί να βρίσκεται πιο κοντά στα μέλη του. Μέσω δραστηριοτήτων στο σημείο πρόνοιας, το συνδικάτο βάσης έχει την ευκαιρία να κατανοήσει άμεσα τις σκέψεις και τις προσδοκίες των εργαζομένων, προκειμένου να προτείνει κατάλληλες λύσεις στο συνδικάτο του κλάδου και στους εργοδότες.

Σύμφωνα με το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργαζομένων του Ανόι, η τακτική έναρξη του «Σημείου Ευημερίας Μελών» στοχεύει στην καλύτερη φροντίδα της υλικής ευημερίας των εργαζομένων, καταδεικνύοντας έτσι το άμεσο ενδιαφέρον της συνδικαλιστικής οργάνωσης για τα μέλη και τους εργαζόμενους της. Ενώ το Συνδικάτο διαβιβάζει πάντα πληροφορίες στα συνδικάτα βάσης κατά την υπογραφή συμφωνιών συνεργασίας, οι εργαζόμενοι δεν έχουν πάντα πρόσβαση σε αυτές τις πληροφορίες. Ως εκ τούτου, στο «Σημείο Ευημερίας Μελών», το Συνδικάτο παρουσιάζει δημόσια συμφωνίες συνεργασίας και πολλά προϊόντα με σταθεροποιημένες τιμές και συνεταιριστικά προϊόντα με εκπτώσεις 5-30% για τα μέλη του συνδικάτου και τους εργαζόμενους της εταιρείας, με στόχο το άμεσο όφελος των μελών και των εργαζομένων του.

Βασιζόμενο στην αρχική επιτυχία, το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι συνεχίζει να στοχεύει στην επέκταση του μοντέλου του Πόντου Ευημερίας Μελών σε επιλέξιμες επιχειρήσεις, διευρύνοντας παράλληλα τον κατάλογο των παροχών μέσω συμφωνιών συνεργασίας με προμηθευτές αγαθών και υπηρεσιών. Αυτό θεωρείται μια μακροπρόθεσμη λύση, που συμβάλλει στη βελτίωση της ευημερίας των μελών, στην ενίσχυση της εμπιστοσύνης των εργαζομένων στη συνδικαλιστική οργάνωση και στην επιβεβαίωση του αντιπροσωπευτικού και φροντιστικού ρόλου του Συνδικάτου Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι στη νέα εποχή.

Τα επιτεύγματα στη φροντίδα εργαζομένων σε δύσκολες συνθήκες από το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι έχουν συμβάλει στην επιβεβαίωση του ρόλου και της θέσης της συνδικαλιστικής οργάνωσης στη νέα κατάσταση. Οι δραστηριότητες φροντίδας επικεντρώνονται ολοένα και περισσότερο, αποφεύγοντας την επιφανειακή και τυπική διαδικασία, με στόχο τα απτά αποτελέσματα και την ικανοποίηση των εργαζομένων. Μέσω αυτών των δραστηριοτήτων, το πνεύμα του εργασιακού ανταγωνισμού, της μάθησης και της εργασίας μεταξύ εργαζομένων έχει ενθαρρυνθεί και παρακινηθεί, δημιουργώντας θετικές αλλαγές στην ευαισθητοποίηση και τις δράσεις σχετικά με την ευθύνη όλων των επιπέδων, τομέων, συνδικαλιστικών οργανώσεων και εργοδοτών απέναντι στα δικαιώματα και τα συμφέροντα των εργαζομένων.

Κατά την επόμενη περίοδο, το Συνδικάτο Κατασκευαστικών Εργασιών του Ανόι θα συνεχίσει να δίνει προτεραιότητα στη φροντίδα και την προστασία των νόμιμων δικαιωμάτων και συμφερόντων των εργαζομένων, ιδίως της υλικής και πνευματικής ευημερίας όσων βρίσκονται σε δύσκολες συνθήκες. Με βάση αυτό, ο κλάδος θα προωθήσει την εφαρμογή της τεχνολογίας των πληροφοριών στη διαχείριση των μελών των συνδικάτων και στην κατανόηση των αναγκών τους, θα αναπαράγει αποτελεσματικά μοντέλα κοινωνικής πρόνοιας, θα ενισχύσει την κινητοποίηση των κοινωνικών πόρων και ταυτόχρονα θα εκπαιδεύσει και θα καλλιεργήσει μια ομάδα συνδικαλιστών με την απαραίτητη αφοσίωση και ικανότητα για να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις του έργου. Αυτές οι συγκεκριμένες και πρακτικές ενέργειες αποτελούν τη βάση για την οικοδόμηση αρμονικών, σταθερών και προοδευτικών εργασιακών σχέσεων, συμβάλλοντας στη βιώσιμη ανάπτυξη του κατασκευαστικού κλάδου της πρωτεύουσας και της πόλης του Ανόι γενικότερα.

Πηγή: https://hanoimoi.vn/cong-doan-nganh-xay-dung-ha-noi-c-ham-lo-nguoi-lao-dong-dac-thu-kho-khan-bang-nhung-viec-lam-thiet-thuc-727096.html