Μια ζεστή σεληνιακή Πρωτοχρονιά για τους μετανάστες εργαζόμενους μακριά από την πατρίδα τους.

ΜΠΑΚ ΝΙΝΧ - Τις ημέρες που προηγούνται του Σεληνιακού Νέου Έτους, πολλοί εργαζόμενοι σε βιομηχανικές ζώνες σε όλη την επαρχία Μπακ Νιν εξακολουθούν να εργάζονται επιμελώς υπερωρίες. Εν μέσω των ανησυχιών της ζωής, αυτοί οι μετανάστες εργαζόμενοι ελπίζουν να λάβουν προσοχή και φροντίδα από επιχειρήσεις και συνδικάτα, που θα τους βοηθήσουν να υποδεχτούν τη νέα άνοιξη με θέρμη και εγκάρδια στοργή.

Μείνετε και κερδίστε επιπλέον εισόδημα.

Στο μικρό ενοικιαζόμενο δωμάτιό του, 15 τετραγωνικών ^μέτρων , ο Hoang Van Thang, εργάτης στην Fukang Technology Co., Ltd. (Βιομηχανικό Πάρκο Quang Chau), είναι στο τηλέφωνο και ελέγχει την υγεία του γιου του. Ο Thang και η σύζυγός του κατάγονται και οι δύο από την επαρχία Lang Son και εργάζονται στο βιομηχανικό πάρκο στο Bac Ninh εδώ και σχεδόν πέντε χρόνια. Ο τρίχρονος γιος τους στέλνεται πίσω στην πόλη τους για να τον φροντίσουν οι παππούδες του από την πλευρά του πατέρα του. Το συνδυαστικό μηνιαίο εισόδημά τους είναι περίπου 17 εκατομμύρια VND. Αφού αφαιρέσουν τα έξοδα διαβίωσης και διαχειριστούν προσεκτικά τα οικονομικά τους, καταφέρνουν να στέλνουν 7-8 εκατομμύρια VND πίσω στην πατρίδα τους κάθε μήνα για να φροντίσουν το παιδί τους και να αποταμιεύσουν για το μέλλον. Όταν ρωτήθηκε αν θα επέστρεφε σπίτι για το Τετ (Σεληνιακή Πρωτοχρονιά) φέτος, ο Θανγκ απάντησε μελαγχολικά: «Είναι Τετ και όλοι θέλουν να επανενωθούν με την οικογένειά τους, να επισκεφτούν τους παππούδες τους και, επιπλέον, η απόσταση των σχεδόν 200 χιλιομέτρων για το σπίτι δεν είναι πολύ μεγάλη. Αλλά το εισόδημά μου είναι αρκετό μόνο για να καλύψω τα έξοδα και η επιστροφή στο σπίτι θα σήμαινε ότι θα έπρεπε να αγοράσω δώρα και άλλα πράγματα, κάτι που θα ήταν δαπανηρό. Και αν η εταιρεία απαιτήσει να εργάζομαι καθ' όλη τη διάρκεια του Τετ φέτος, ίσως να εγγραφώ για να μείνω και να κερδίσω ένα αξιοπρεπές ποσό επιπλέον χρημάτων».

Ο κ. Le Duc Tho, Αντιπρόεδρος του Επαρχιακού Εργατικού Συνδικάτου, απένειμε δώρα στους εργαζόμενους που έμειναν για να γιορτάσουν το Tet στον ενοικιαζόμενο χώρο καταλυμάτων.

Για τους μετανάστες εργάτες σε βιομηχανικές ζώνες και ομάδες σε όλη την επαρχία, η Σεληνιακή Πρωτοχρονιά φέρνει τόσο χαρά όσο και οικογενειακές επανενώσεις, αλλά και ανάμεικτα συναισθήματα. Συναντήσαμε την κα Nong Thi Lan, εργαζόμενη στην Goertek Vina Science and Technology Co., Ltd. (Βιομηχανική Ζώνη Que Vo), καθώς ήταν απασχολημένη να διαλέγει ρούχα για τον μικρό της γιο σε ένα κατάστημα κοντά στο ενοικιαζόμενο δωμάτιό της. Κάθε ρούχο κόστιζε 120.000 VND, αλλά δίστασε για πολύ καιρό πριν αποφασίσει να αγοράσει δύο. Ο σύζυγός της στην πατρίδα έχει κακή υγεία, οπότε ασχολείται με την εκτροφή ζώων και τη φροντίδα των οικογενειακών υποθέσεων. Μιλώντας για τον Tet, η κα Lan δεν μπορούσε να κρύψει τη θλίψη της. Είπε: «Μου λείπει πολύ ο γιος μου, αλλά μάλλον είναι δύσκολο να πάω σπίτι για το Tet φέτος. Έχω μαζέψει το μπόνους μου, τον μισθό του τελευταίου μήνα και σχεδόν 20 εκατομμύρια dong από τις οικονομίες μου, σχεδιάζοντας να τα στείλω στην οικογένειά μου πίσω στην πατρίδα για τα έξοδα του Tet. Πιθανότατα δεν θα έχω χρόνο να είμαι λυπημένη όσο θα μένω στο νοικιασμένο δωμάτιο, επειδή, όπως και πέρυσι, θα βρω κάποια επιπλέον δουλειά για να απαλύνω τη νοσταλγία μου και να κερδίσω κάποιο επιπλέον εισόδημα».

Οι σκέψεις του κ. Thang και της κας Lan αντικατοπτρίζουν τα κοινά συναισθήματα δεκάδων χιλιάδων εργαζομένων από μακρινές επαρχίες που εργάζονται σε βιομηχανικές ζώνες εντός της επαρχίας. Στην πραγματικότητα, δεν είναι αδύνατο να κανονίσουν εργασία ή να πληρώσουν εισιτήρια λεωφορείου για να επιστρέψουν σπίτι, αλλά όλοι επιλέγουν να μείνουν για να δώσουν προτεραιότητα στις οικογένειές τους. Ως εκ τούτου, δέχονται να περάσουν το Tet (Σεληνιακή Πρωτοχρονιά) στα ενοικιαζόμενα δωμάτιά τους για να εξοικονομήσουν χρήματα και να εξασφαλίσουν ένα καλύτερο μέλλον. Για όσους έχουν επιπλέον εργασία κατά τη διάρκεια του Tet, το εισόδημα, το οποίο είναι διπλάσιο ή τριπλάσιο από τον συνήθη ημερομίσθιο, γίνεται μια μεγάλη πηγή ενθάρρυνσης, βοηθώντας τους να ξεπεράσουν τις δυσκολίες και να ανακουφίσουν τη νοσταλγία.

Τετ, μια εποχή για ζεστούς οικογενειακούς δεσμούς.

Αυτή τη στιγμή, η επαρχία απασχολεί περίπου 600.000 εργαζόμενους σε βιομηχανικές ζώνες, το 60% των οποίων προέρχεται από άλλες επαρχίες. Οι εργαζόμενοι παραμένουν σε ενοικιαζόμενα καταλύματα κατά τη διάρκεια του Tet (Σεληνιακή Πρωτοχρονιά) για διάφορους λόγους, όπως υπερωρίες για την κάλυψη παραγγελιών της εταιρείας, εποχιακή εργασία για την απόκτηση επιπλέον εισοδήματος ή λόγω οικογενειακών συνθηκών. Ως εκπρόσωπος και προστάτης των δικαιωμάτων των εργαζομένων, εκτός από τα γενικά προγράμματα Tet όπως η «Αγορά Συνδικάτων Tet», οι «Πάγκοι Μηδενικού Κόστους», η «Επανένωση Tet» και το «Δείπνο Συνδικάτων στο Τέλος της Χρονιάς», η Επαρχιακή Ομοσπονδία Εργασίας συνεχίζει να διαθέτει κεφάλαια και να κατευθύνει τα συνδικάτα βάσης να δώσουν προτεραιότητα στη φροντίδα των μεταναστών εργαζομένων φέτος.

Αυτή τη στιγμή, η επαρχία απασχολεί περίπου 600.000 εργαζόμενους σε βιομηχανικές ζώνες, το 60% των οποίων προέρχεται από άλλες επαρχίες. Φέτος, εκτός από τα γενικά προγράμματα Tet, όπως η «Αγορά Συνδικαλιστικών Εργαζομένων Tet», οι «Πάγκοι Μηδενικού Κόστους», η «Οικογενειακή Επανένωση Tet» και το «Δείπνο Συνδικαλιστικών Εργαζομένων στο Τέλος της Χρονιάς», η Επαρχιακή Ομοσπονδία Εργασίας συνεχίζει να διαθέτει κεφάλαια και να κατευθύνει τα συνδικάτα βάσης να δώσουν προτεραιότητα στη φροντίδα των μεταναστών εργαζομένων.

Σύμφωνα με τον κ. Le Duc Tho, Αντιπρόεδρο του Επαρχιακού Εργατικού Συνδικάτου, κατά τη διάρκεια του φετινού Σεληνιακού Νέου Έτους (Έτος του Αλόγου), το συνδικάτο διέθεσε κεφάλαια για την παροχή 25.000 εισιτηρίων λεωφορείου (αξίας 200.000 VND έκαστο) σε εργαζόμενους από μακρινές επαρχίες, βοηθώντας τους να επιστρέψουν στην πατρίδα τους για να επανενωθούν με τις οικογένειές τους. Με βάση την κατάσταση των μελών του συνδικάτου και των εργαζομένων που συμμετέχουν στην εργασία και την παραγωγή ή εργάζονται καθ' όλη τη διάρκεια των διακοπών Tet στις μονάδες και τις επιχειρήσεις τους και παραμένουν στην περιοχή αντί να επιστρέφουν στην πατρίδα τους για το Tet, τα εργατικά συνδικάτα βάσης θα οργανώσουν θερμές και χαρούμενες δραστηριότητες. Σε περιπτώσεις όπου πολλά μέλη του συνδικάτου και εργαζόμενοι δεν μπορούν να επιστρέψουν στην πατρίδα τους για το Tet, το Επαρχιακό Εργατικό Συνδικάτο θα συνεχίσει να διοργανώνει το πρόγραμμα "Tet Not Away from Home" (για τρίτη συνεχόμενη χρονιά) με πολλές ουσιαστικές δραστηριότητες, όπως: προσφορά δώρων Tet σε μειονεκτούντες εργαζόμενους σε ενοικιαζόμενες κατοικίες, οργάνωση της παρασκευής banh chung (παραδοσιακών βιετναμέζικων ρυζογκοφρετών) και γεύμα στο τέλος της χρονιάς. «Πρόκειται για μια ουσιαστική δραστηριότητα, έτσι ώστε, παρόλο που οι εργαζόμενοι δεν μπορούν να επιστρέψουν σπίτι για το Tet, να μπορούν να νιώσουν την εγγύτητα και τη ζεστασιά των οικογενειακών δεσμών και την ενθάρρυνση και την υποστήριξη από την συνδικαλιστική οργάνωση πριν από την Πρωτοχρονιά», δήλωσε ο κ. Tho.

Παράλληλα με τις προσπάθειες του συνδικάτου, η προληπτική προσέγγιση της επιχείρησης αποτελεί κρίσιμο παράγοντα για να διασφαλιστεί ότι οι εργαζόμενοι μπορούν να γιορτάσουν το Tet (Σεληνιακή Πρωτοχρονιά) με ηρεμία. Σε πολλές επιχειρήσεις, η φροντίδα των εργαζομένων κατά τη διάρκεια του Tet έχει γίνει μια μακροχρόνια πολιτιστική παράδοση. Για παράδειγμα, στο Συνδικάτο της Samsung Display Vietnam Co., Ltd. (SDV) στο Βιομηχανικό Πάρκο Yen Phong, το σχέδιο για τη φροντίδα πάνω από 26.000 εργαζομένων κατά τη διάρκεια του Tet εφαρμόστηκε νωρίς. Εκτός από τα μπόνους Tet με βάση τα αποτελέσματα παραγωγής, η επιχείρηση, σε συντονισμό με το τοπικό συνδικάτο, εξέτασε και συνέταξε έναν κατάλογο εργαζομένων σε δύσκολες συνθήκες για να παράσχει έγκαιρη υποστήριξη και οργάνωσε πολλές πολιτιστικές δραστηριότητες, ώστε οι εργαζόμενοι που έμειναν πίσω να μπορούν να νιώθουν ακόμα την εορταστική ατμόσφαιρα, όπως: διακόσμηση του χώρου εργασίας, των χώρων της εταιρείας και των κοιτώνων, χορήγηση φακέλων με χρήματα με χαρούμενα μηνύματα για την υποδοχή της νέας χρονιάς και διοργάνωση ειδικών γευμάτων Tet. Ο κ. Hoang Anh Tuan, Πρόεδρος του Συνδικάτου της εταιρείας, δήλωσε: «Για να ενισχύσει το ηθικό των εργαζομένων, το συνδικάτο συμβούλευσε το Διοικητικό Συμβούλιο να οργανώσει ένα αποχαιρετιστήριο πρόγραμμα για τους υπαλλήλους που επιστρέφουν στις πατρίδες τους για το Tet (Σεληνιακό Νέο Έτος) και εξέτασε και οργάνωσε τη μεταφορά των εργαζομένων από μακρινές επαρχίες πίσω στις πατρίδες τους για να γιορτάσουν το Tet με τις οικογένειές τους».

Το Τετ (Σεληνιακή Πρωτοχρονιά) πλησιάζει. Για πολλούς μετανάστες εργάτες, το ταξίδι της επιστροφής στην πατρίδα μπορεί να αναβληθεί μέχρι μετά τις πρώτες ημέρες της άνοιξης. Ωστόσο, σε βιομηχανικές ζώνες σε όλη την επαρχία Μπακ Νιν, χάρη στις κοινές προσπάθειες συνδικάτων, επιχειρήσεων και ιδιοκτητών ακινήτων, οι εργαζόμενοι μπορούν ακόμα να γιορτάσουν την Πρωτοχρονιά με θέρμη. Οι τσάντες δώρων, τα γεύματα επανένωσης, οι φιλανθρωπικές μεταφορές ή απλώς τα καλά λόγια ενθάρρυνσης για τους μετανάστες εργάτες είναι τρόποι με τους οποίους οι επιχειρήσεις δείχνουν την εκτίμησή τους και παρακινούν τους εργαζομένους να παραμείνουν στην εταιρεία μακροπρόθεσμα.

Κείμενο και φωτογραφίες: Tuong Vi

Πηγή: https://baobacninhtv.vn/tet-am-cua-cong-nhan-xa-que-postid437683.bbg