Η Κορέα είναι μια αγορά που προτιμάται από τους Βιετναμέζους εργαζόμενους λόγω των καλών συνθηκών εργασίας και του υψηλού εισοδήματος. Αυτή είναι επίσης μια από τις βασικές αγορές, η ποιότητα των δραστηριοτήτων εξαγωγής εργασίας στο Βιετνάμ. Η Κορέα αναμένεται να επιτρέψει την πρόσληψη ξένων εργαζομένων με βίζες E-9 για εργασία στον κλάδο ενοικίασης ξενοδοχείων και διαμερισμάτων... Εάν η πολιτική αποδοχής ξένων εργαζομένων στην Κορέα επεκταθεί και εφαρμοστεί επίσημα, οι εργαζόμενοι του Quang Tri θα έχουν περισσότερες ευκαιρίες να επιλέξουν επαγγέλματα εξαγωγής.

Η οικογένεια του κ. Hoang Kim Thuy στην κοινότητα Hai Khe, στην περιφέρεια Hai Lang, είναι χαρούμενη που τα παιδιά του εργάζονται στο εξωτερικό και έχουν σταθερό εισόδημα - Φωτογραφία: TB
Τον Αύγουστο του 2023, ο κ. Nguyen Van Than (γεννημένος το 1991), στην περιοχή Dong Giang, στην πόλη Dong Ha, εξήγαγε εργατικό δυναμικό στην Κορέα. Η σύμβαση που υπέγραψε ο κ. Than με μια ναυπηγική εταιρεία του ομίλου Hyundai ήταν για 4 χρόνια και 10 μήνες. Σε αντίθεση με τις αρχικές του ανησυχίες, ο κ. Than είναι πλέον απόλυτα ικανοποιημένος με το περιβάλλον και την εργασία του στην Κορέα.
Προηγουμένως, αφού φοίτησε στην ενδέκατη τάξη, ο κ. Than εγκατέλειψε το σχολείο και στη συνέχεια παντρεύτηκε και απέκτησε παιδιά νωρίς. Το 2023, με την ενθάρρυνση των γονέων και των συγγενών του, ο κ. Than έμαθε για πληροφορίες σχετικά με την εξαγωγή εργατικού δυναμικού και δανείστηκε με τόλμη κεφάλαια από την Επαρχιακή Τράπεζα Κοινωνικής Πολιτικής (SPB) ως συγγενής ενός άξιου ατόμου για να πάει στην Κορέα για να εργαστεί. Η κύρια δουλειά του είναι μηχανικός, κάτι που είναι κατάλληλο για την υγεία και τις δεξιότητές του, επειδή είναι επίσης ικανός σε αυτό το επάγγελμα στο σπίτι. Με βασικό μισθό 39 εκατομμυρίων VND/μήνα, ο κ. Than στέλνει χρήματα στο σπίτι για να αποπληρώσει χρέη και να φροντίσει για την εκπαίδευση των παιδιών του.
Μετά το περιστατικό της Φορμόζα που προκάλεσε μόλυνση του θαλάσσιου περιβάλλοντος, πολλοί ψαράδες στο χωριό Tham Khe, στην κοινότητα Hai Khe, στην περιφέρεια Hai Lang έμειναν άνεργοι. Εκείνη την εποχή, ο κ. Hoang Kim Thuy (γεννημένος το 1995) είχε την πρόθεση να εξάγει εργατικό δυναμικό, αλλά επειδή η οικογένειά του δεν είχε χρήματα, δεν μπορούσε να εκπληρώσει την επιθυμία του.
Λίγο αργότερα, η αδερφή του απέκτησε πρόσβαση σε πληροφορίες σχετικά με δάνεια εξαγωγής εργατικού δυναμικού για συγγενείς άξιων ανθρώπων, γι' αυτό και συμβούλεψε τον κ. Thuy να υποβάλει αίτηση για δάνειο στο Γραφείο Συναλλαγών Κοινωνικής Πολιτικής της Τράπεζας της Περιφέρειας Hai Lang με προνομιακά επιτόκια.
Με δάνειο 100 εκατομμυρίων VND, μαζί με δάνεια από συγγενείς, ο κ. Thuy πραγματοποίησε το όνειρό του. Το ψάρεμα στην Κορέα είναι πολύ διαφορετικό από την εργασία του κ. Thuy στην παράκτια αλιεία. Ωστόσο, χάρη στην επιμέλεια και την προθυμία του για μάθηση, γρήγορα κατάφερε να ανταποκριθεί στην εργασία.
Προς το παρόν, η σύμβαση του κ. Thuy έχει παραταθεί, επομένως συνεχίζει να εργάζεται στην Κορέα. Το 2023, ο μικρότερος αδελφός του κ. Thuy, Hoang Kim Thuyen (γεννημένος το 1993), εξήγαγε επίσης εργατικό δυναμικό στην Κορέα για να εργαστεί ως ψαράς με βασικό μισθό 30 εκατομμύρια VND/μήνα.
Η κα Hoang Thi Thuy, η μικρότερη αδερφή του κ. Thuy, δήλωσε: «Μέχρι τώρα, ο αδερφός μου έχει ξεπληρώσει το χρέος του, έχει χτίσει ένα σπίτι και συνεχίζει να αποταμιεύει χρήματα για να έχει κεφάλαιο για να επιστρέψει στην πατρίδα του και να κάνει δουλειές. Ο μικρότερος αδερφός, ο οποίος πήγε στην Κορέα πέρυσι, έχει επίσης σταθεροποιήσει τη ζωή του. Χάρη στην εξαγωγή εργατικού δυναμικού, εγώ και τα αδέρφια μου έχουμε χτίσει ένα σπίτι, έχουμε ξεπληρώσει το χρέος μας και έχουμε καλύτερες συνθήκες για να φροντίζουμε τους γονείς μας».
Η κορεατική αγορά γίνεται ολοένα και πιο ελκυστική για τους εργαζόμενους στο Βιετνάμ. Από τις αρχές του 2024 έως σήμερα, ο συνολικός αριθμός εργαζομένων στο Quang Tri που δίνουν εξετάσεις για να πάνε στην Κορέα για εργασία είναι 1.503 άτομα, εκ των οποίων 466 άτομα πέρασαν τις εξετάσεις και υπέβαλαν αίτηση πρόσληψης. Ο αριθμός των εργαζομένων που πήγαν στην Κορέα τους πρώτους 8 μήνες του έτους είναι 311 άτομα. Το ποσοστό των εργαζομένων που εγγράφηκαν στις εξετάσεις διπλασιάστηκε το 2023, με τον αριθμό των εργαζομένων που πέρασαν τις εξετάσεις να αυξάνεται κατά περίπου 20%.
Το 2024, η κορεατική πλευρά θα επιλέξει Βιετναμέζους εργάτες για να εργαστούν στους ακόλουθους κλάδους: μεταποίηση (συναρμολόγηση, μέτρηση και σύνδεση)· κατασκευές (οπλισμός, ξυλουργική)· γεωργία (κτηνοτροφία, καλλιέργεια) και αλιεία (υδροκαλλιέργεια, παράκτια αλιεία).
Ο αναμενόμενος αριθμός προσλήψεων το 2024 είναι 15.374 άτομα (εκ των οποίων 11.246 άτομα στη μεταποιητική βιομηχανία· 200 άτομα στον κατασκευαστικό κλάδο· 895 άτομα στη γεωργία· 3.033 άτομα στην αλιεία).
Σύμφωνα με τη Διοίκηση Εργασίας Εξωτερικού, στα τέλη Δεκεμβρίου 2023, η Επιτροπή Πολιτικής Ξένου Ανθρώπινου Δυναμικού της Κορέας αποφάσισε να επεκτείνει το πιλοτικό πρόγραμμα, επιτρέποντας την πρόσληψη αλλοδαπών εργαζομένων με βίζες E-9 για εργασία στον κλάδο ενοικίασης ξενοδοχείων και διαμερισμάτων. Τα αναμενόμενα επαγγέλματα περιλαμβάνουν: προσωπικό καθαριότητας και προσωπικό κουζίνας.
Οι προγραμματισμένες πιλοτικές περιοχές προσλήψεων βρίσκονται σε 4 σημαντικούς τουριστικούς προορισμούς στην Κορέα: Σεούλ, Μπουσάν, Κανγκβόν και Τζέτζου. Έτσι, εάν η Κορέα δεχτεί επίσημα Βιετναμέζους εργαζόμενους σε αυτούς τους κλάδους, οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους εργαζόμενους θα διευρυνθούν.
Ωστόσο, εκμεταλλευόμενοι πληροφορίες σχετικά με την εκτεταμένη πολιτική αποδοχής της Κορέας, πρόσφατα, ορισμένα άτομα και οργανισμοί έχουν διαφημίσει και προσλάβει εργαζόμενους που παραβιάζουν τους κανονισμούς για να εργαστούν στην Κορέα στους τομείς της οικιακής βοήθειας, του καθαρισμού, του μαγειρέματος, της εστίασης, της φόρτωσης και εκφόρτωσης αλληλογραφίας... με βίζες E9-5.
Εν τω μεταξύ, το Υπουργείο Διαχείρισης Εργασίας στο Εξωτερικό δεν έχει ακόμη λάβει και εγκρίνει συμβάσεις προμήθειας εργασίας από καμία επιχείρηση παροχής υπηρεσιών για την αποστολή εργαζομένων στην Κορέα στους παραπάνω κλάδους και επαγγέλματα.
Ως εκ τούτου, το Υπουργείο Διαχείρισης Εργασίας στο Εξωτερικό συνιστά στους εργαζόμενους να ερευνούν προσεκτικά τις πληροφορίες που επιθυμούν να εργαστούν στην Κορέα.
Συγκεκριμένα, οι εργαζόμενοι πρέπει να επικοινωνήσουν με το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων Πολέμου και Κοινωνικών Υποθέσεων στην περιοχή όπου διαμένουν, το Κέντρο Εργασίας Εξωτερικού και επιχειρήσεις που έχουν άδεια από το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων Πολέμου και Κοινωνικών Υποθέσεων για την παροχή υπηρεσιών αποστολής Βιετναμέζικων εργαζομένων για εργασία στο εξωτερικό βάσει συμβάσεων, ώστε να αποφύγουν την απάτη.
Θούι Μπα
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://baoquangtri.vn/thi-truong-han-quoc-hap-dan-nguoi-lao-dong-188439.htm






Σχόλιο (0)