• La viceprimera ministra Pham Thi Thanh Tra solicitó una revisión exhaustiva de los métodos de evaluación de los funcionarios y empleados públicos.
  • Mejorar la descentralización y la delegación de poder para que el gobierno local de dos niveles funcione de manera eficaz.

Digitalizar los procesos, eliminar las evaluaciones subjetivas.

La interfaz del software KPI incorpora inteligencia artificial (IA) para automatizar y cuantificar con precisión los resultados del desempeño de las tareas diarias.

El software KPI es una herramienta para modernizar la administración, digitalizando todo el proceso de evaluación del desempeño de funcionarios y empleados públicos. El sistema realiza un seguimiento y cuantifica automáticamente los resultados laborales diarios de cada persona, basándose en criterios claros y transparentes.

Mediante esta herramienta, los líderes de todos los niveles pueden supervisar el desempeño de sus subordinados de manera oportuna para tomar decisiones de gestión adecuadas; al mismo tiempo, los funcionarios y empleados públicos pueden realizar un seguimiento proactivo de su progreso laboral, lo que refuerza su sentido de responsabilidad personal.