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| La Resolución 57-NQ/TW impulsa la transformación digital, la innovación y la ciencia y tecnología en nuestro país. (Fuente: VGP) |
Elimine las barreras.
La Resolución 57-NQ/TW del Politburó , de fecha 22 de diciembre de 2024, sobre los avances en el desarrollo de la ciencia, la tecnología, la innovación y la transformación digital nacional, reafirma el espíritu de la Resolución 52-NQ/TW del Politburó, de fecha 27 de septiembre de 2019, sobre la participación proactiva en la Cuarta Revolución Industrial, a un nivel más amplio y específico, con el objetivo de superar las limitaciones, las barreras, las dificultades y los desafíos, y encaminarla hacia el crecimiento excepcional de Vietnam en las próximas dos décadas.
Los tres pilares principales —ciencia y tecnología , innovación y transformación digital nacional— reafirman una relación dialéctica a la hora de configurar las bases del desarrollo.
En este contexto, la ciencia y la tecnología desempeñan un papel fundamental como motor del desarrollo. La innovación actúa como catalizador, contribuyendo al entorno, al "transmisor" y a la vitalidad del progreso científico y tecnológico. La transformación digital, cuando se sitúa en su contexto adecuado y como nuevo método de desarrollo, se convierte en la materialización del impulso que brindan la ciencia y la tecnología a través de la fuerza motriz de la innovación. Cabe destacar que, reconociendo este impacto dialéctico, se han propuesto sistemáticamente medidas para eliminar los "cuellos de botella".
En primer lugar , las reformas institucionales crean nuevos mecanismos para el desarrollo del sector científico y tecnológico con características específicas. En concreto, esto incluye atraer talento y facilitar su participación efectiva en el desarrollo científico y tecnológico; eliminar los obstáculos institucionales en materia de capital de inversión; establecer mecanismos para evaluar y aprobar proyectos científicos y temas de investigación; abordar cuestiones de rendición de cuentas en la investigación científica; movilizar recursos sociales, fomentar la cooperación internacional y establecer prioridades nacionales.
En segundo lugar, la innovación también implica reformas institucionales, la eliminación de barreras para aumentar el capital de inversión; la creación de un entorno de desarrollo favorable; la formación de "entornos de pruebas" y una nueva conciencia para aceptar riesgos y emprendimientos...
En tercer lugar, debemos promover de forma activa y decisiva la transformación digital para absorber, transformar y materializar concretamente los resultados que la ciencia, la tecnología y la innovación aportan al desarrollo del país.
La aplicación de nuevas tecnologías mejora la competitividad.
En el contexto de los avances científicos y tecnológicos, la aplicación de nuevas tecnologías y el fortalecimiento de la competitividad son responsabilidad de las empresas. En otras palabras, las empresas deben ser proactivas y no esperar a que se resuelva el problema antes de actuar. La innovación para aplicar eficazmente la ciencia y la tecnología y potenciar la competitividad empresarial es una cuestión de supervivencia y un motor fundamental para el éxito de las empresas.
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| El Sr. Le Nguyen Truong Giang. (Foto: Proporcionada por el entrevistado) |
La Resolución N° 57 contribuye a aumentar las condiciones favorables para las empresas mediante el apoyo institucional, el capital, los recursos humanos, la infraestructura y otras condiciones que facilitan la inversión empresarial y promueven la ciencia y la tecnología, la innovación y la transformación digital.
La cuestión de la dirección estratégica se centra principalmente en la planificación de prioridades clave y, a partir de ahí, en el establecimiento de mecanismos de apoyo para las empresas que participan en estos sectores. Por lo tanto, las empresas con capacidad para ello, o aquellas que están reorientando su desarrollo, disponen de amplio margen de maniobra y condiciones favorables para participar en sectores impulsados, guiados y respaldados por el Estado. Esto contribuye significativamente a potenciar la capacidad endógena y ayuda a las empresas a aprovechar eficazmente las ventajas institucionales, el capital y las condiciones comerciales favorables.
Según la Resolución, el objetivo de Vietnam es llevar su potencial y capacidades de innovación en sectores clave a un nivel avanzado, situándose entre los países líderes del grupo de ingresos medios-altos. El nivel y la capacidad de innovación en las empresas deben estar por encima del promedio mundial.
Al evaluar las oportunidades, se observa que, con el desarrollo de la ciencia y la tecnología, la innovación se orienta hacia las tecnologías de la información y la comunicación (TIC), las tecnologías digitales y las aplicaciones que contribuyen a la transformación digital. Estas son áreas donde Vietnam puede aprovechar rápidamente esta tendencia, poniéndose al día desde el principio y permitiendo una participación e integración inmediatas junto a los países desarrollados y líderes, siempre que tengamos la capacidad de aprender, adaptarnos y ponernos al día.
Sin embargo, en cuanto a los desafíos, cabe reconocer que el nivel de ciencia y tecnología de Vietnam, especialmente en ciencias básicas y conocimientos fundamentales, sigue siendo extremadamente limitado, lo que restringe su capacidad de innovación. Solo podemos seguir el ritmo de las aplicaciones, pero carecemos de la capacidad para comprenderlas, adaptarlas, crearlas y dominarlas por completo. La demanda de capital y de mano de obra altamente cualificada, tanto en calidad como en cantidad, también plantea importantes retos. Además, el marco institucional no se ha adaptado al desarrollo de las nuevas relaciones de producción y las fuerzas productivas.
La transformación digital es un proceso tanto metodológico como instrumental; por lo tanto, tiene un impacto que moldea y remodela los modelos de negocio de las empresas, transformándolos de entornos tradicionales a digitales y dando forma a la manera en que se crea nuevo valor para las organizaciones y los negocios.
La innovación es la base de la economía digital y una consecuencia del proceso de transformación digital. Por lo tanto, existe una relación dialéctica entre la innovación y el proceso de transformación digital, ya que se acompañan, interactúan, se apoyan y se influyen mutuamente de forma directa.
Mientras tanto, los recursos humanos son el factor primordial en el proceso de transformación digital, así como en el desarrollo de la ciencia y la tecnología y del país en su conjunto. Sin personas, no puede haber avances. Por lo tanto, la formación y el desarrollo de los recursos humanos en el contexto de la transformación digital y los avances científicos y tecnológicos son de suma importancia.
En particular, la Resolución n.° 57 hace especial hincapié en la cooperación internacional en materia de transformación digital e innovación. En mi opinión, lograr estos objetivos requiere un esfuerzo considerable. Es fundamental definir con claridad las áreas, los métodos, los grupos objetivo y los enfoques organizativos para la cooperación. Necesitamos una estrategia que dé forma a esta cooperación específica; Vietnam no puede ser simplemente un receptor o un mercado. En cambio, debemos utilizar estos principios fundamentales como base para la integración proactiva, el dominio y la creación de avances científicos y tecnológicos, así como para el proceso de transformación digital.
