La alegría del fin de año

Antes del Decreto 73, muchos docentes solo recibían bonos del Tet de unos 500.000 VND por persona. Este año, por primera vez, los docentes reciben un bono del Tet legítimo, conforme a la normativa.

Profesores de la escuela secundaria Phan Chu Trinh (distrito de Ba Dinh, Hanoi ) participan en el Festival de Primavera 2025. Foto: NTCC.

Hasta la fecha, la mayoría de las instituciones de educación superior han planificado y anunciado bonificaciones Tet para su profesorado y personal. En la Universidad de Cultura de Ciudad Ho Chi Minh, cada profesor y personal recibió una bonificación estable similar a la del año pasado, con un mínimo de 55 millones de VND por persona. La Universidad de Lenguas Extranjeras (Universidad Nacional de Vietnam, Hanói) otorgó bonificaciones Tet a su profesorado y personal, que van desde un mínimo de casi 30 millones de VND hasta un máximo de 70 millones de VND. Cabe destacar que los profesores contratados también reciben beneficios basados ​​en evaluaciones de desempeño, lo que fomenta la dedicación y garantiza la igualdad de oportunidades y un trato justo.

La Universidad de Transporte y Comunicaciones distribuye beneficios sociales a cada miembro del personal y profesor, con un promedio de 20-22 millones de VND, equivalente al nivel del año pasado, junto con un ingreso adicional en forma de un salario del 13º mes en 2024, dependiendo del coeficiente y la posición de cada individuo, que oscila entre 5 y 7 millones de VND.

Mientras tanto, algunas universidades están aplicando una bonificación Tet uniforme a todo el personal, empleados y directivos escolares que hayan trabajado durante un año o más, independientemente de su título, puesto o cualificación. Por ejemplo, la Universidad de Industria y Comercio de Ciudad Ho Chi Minh otorgó una bonificación Tet de 25 millones de VND por persona. En cambio, la Universidad de Finanzas y Marketing declaró que este año, todo el personal y profesorado recibirá la misma bonificación de 7,5 millones de VND por persona, una cantidad fija durante muchos años.

Para el sector de educación general, muchas escuelas en todo el país han completado el pago de las bonificaciones del Tet (Año Nuevo Lunar) para 2025 según el Decreto 73. El Sindicato de Educación de la Ciudad de Ho Chi Minh informó que la bonificación más alta del Tet en el sector de educación de la ciudad pertenecía a una unidad de inversión extranjera directa (IED), superando los 100 millones de VND, mientras que la bonificación más baja de la misma unidad fue de aproximadamente 4,3 millones de VND. En el sector privado, 89 de las 104 unidades otorgaron bonificaciones del Tet, siendo la más alta de más de 28 millones de VND por persona y la más baja de 300.000 VND. Para las escuelas públicas, según la política específica de la ciudad, los maestros en la Ciudad de Ho Chi Minh recibieron ingresos adicionales en el cuarto trimestre y obsequios del Tet. Además, recibieron una parte del superávit presupuestario de la escuela para el año y una bonificación de fin de año según el Decreto 73. Se espera que cada maestro reciba entre 4 y 7 millones de VND adicionales.

En Hanoi, muchos maestros estaban encantados de recibir bonos Tet según el Decreto 73. La Sra. Nguyen Thi Van Hong, directora de la escuela secundaria Chuong Duong (distrito de Hoan Kiem, Hanoi), informó que este año la escuela recibió aproximadamente 400 millones de VND en fondos de bonificación, equivalente al 10% de los salarios de 56 maestros durante seis meses. La escuela evalúa a los maestros utilizando un sistema de puntuación mensual. La puntuación mensual promedio se compila para determinar las clasificaciones trimestrales, semestrales o anuales. Con base en las regulaciones internas de gasto y los criterios de evaluación, la escuela utiliza un coeficiente de bonificación de 1, 2 y 2,5, multiplicado por el salario base. Aproximadamente 10 maestros fueron calificados como excelentes, recibiendo 5,85 millones de VND, mientras que el resto recibió casi 4,7 millones de VND por buen desempeño.

La Escuela Primaria Thanh Cong B (Distrito de Ba Dinh, Hanói) recibió una bonificación total de más de 300 millones de VND, distribuida equitativamente entre 66 empleados. La escuela basa las bonificaciones regulares en el desempeño de los empleados asalariados. Se otorgan bonificaciones extraordinarias a quienes destacan por sus logros y tienen un impacto positivo significativo en el rendimiento de la escuela.

El Sr. Nguyen Quang Tung, director de la Escuela Secundaria y Preparatoria M.V. Lomonosov (Hanói), indicó que la bonificación promedio del Tet para los docentes de la escuela es de 22 millones de VND por persona, y la cantidad máxima supera los 35 millones de VND. Esta bonificación se basa en el salario mensual, calculado como el ingreso promedio de los 12 meses de 2024.

Según el Decreto 73, si una agencia o unidad no ha agotado su fondo de bonificaciones del año antes del 31 de enero del año siguiente, no podrá transferir los fondos restantes al fondo de bonificaciones del año siguiente. Esto significa que, antes del 31 de enero, las localidades deben completar el pago de las bonificaciones de 2024 a funcionarios, servidores públicos y empleados públicos, incluyendo al profesorado. Si bien en comparación con muchas otras profesiones, e incluso con el profesorado de otras escuelas y localidades, el monto de las bonificaciones para muchos funcionarios y docentes es bastante modesto, aun así representa un reconocimiento a su esfuerzo y dedicación.

Fuente: https://daidoanket.vn/thuong-tet-cho-giao-vien-niem-vui-ngay-cuoi-nam-10298686.html