Cada vez que nos encontrábamos con él, nos sorprendía una y otra vez. Cuesta creer que un antiguo prisionero de Con Dao, torturado por el enemigo y con varias costillas rotas, pudiera vivir tanto tiempo y con tanta lucidez. Aún más admirable es que, a lo largo de su vida revolucionaria, dejó huella con numerosas ideas y acciones audaces y memorables.

Habiendo crecido durante los preparativos para el Levantamiento General de agosto de 1945 en su ciudad natal de Kim Thanh, Hai Duong (ahora ciudad de Hai Phong ), además de sus dedicados esfuerzos en su trabajo, también estudió por su cuenta para dominar los caracteres chinos y llegar a tener fluidez en francés e inglés.

Tras haber vivido casi un siglo y presenciado los distintos periodos históricos del país, el veterano revolucionario Doan Duy Thanh atesora innumerables recuerdos profundos. Como alguien que vivió los acontecimientos en primera persona y que ocupó un alto cargo antes de las reformas de 1986, compartió con nosotros que lo que recuerda con mayor claridad es la imagen del pueblo sufriendo hambre y penurias.

El camarada Doan Duy Thanh relató: “Antes de las reformas, la gente pasaba mucha hambre. Cuando era líder en Hai Phong, me preocupaba profundamente ver a tanta gente pobre reunida frente a las oficinas del Comité del Partido y del Comité Popular de la ciudad pidiendo comida. Una vez, fui a la comuna de Hoa Nghia, distrito de Kien Thuy, y vi a tres niños pequeños famélicos en sus camas. Cuando pregunté al secretario y al presidente de la comuna por qué permitían que la situación fuera así, me dieron respuestas evasivas, diciendo que era porque los campos no eran productivos, y luego culparon a los agricultores por abandonar sus tierras y ser perezosos... Le dije a mi chófer que fuera a casa a buscar arroz para cocinar para los niños de inmediato. Los funcionarios de la comuna se asustaron tanto que rápidamente pidieron arroz del almacén de la cooperativa para ayudar a la gente que moría de hambre”.

En ese contexto, Hai Phong fue pionera en el sistema de contratos familiares, asignando tierras a los agricultores, lo que sentó las bases prácticas para que el Comité Central del Partido emitiera la Directiva 100 sobre la contratación de productos para grupos y trabajadores individuales (Contrato 100) a principios de 1981. Siete años después, el Politburó del VI Congreso del Partido emitió la Resolución 10 sobre la reforma de la gestión agrícola (Contrato 10), lo que supuso un avance significativo en la productividad y la producción agrícola. Junto con Vinh Phuc en el período anterior, Hai Phong fue uno de los lugares líderes en la implementación de la política de "gestión por contrato en la producción agrícola", gracias en gran parte a la decisiva y audaz "ruptura de las reglas" del camarada Doan Duy Thanh.

El secretario del Partido de la ciudad de Hai Phong, Doan Duy Thanh, visita el lugar de excavación del canal de Cai Trap en 1984. (Fotografía reproducida)

Relató: “Llevaba mucho tiempo pensando en el sistema de contratos familiares y la asignación de tierras a los agricultores. Tras las críticas al modelo de agricultura por contrato de Vinh Phuc, fui a la provincia para reunirme con el secretario provincial del Partido, Kim Ngoc, para informarme mejor. A finales de los años 70 y principios de los 80, la situación alimentaria en Hai Phong, al igual que en todo el país, era extremadamente tensa. Me preocupaba mucho que en los graneros de arroz, con dos cosechas al año, intercaladas con una cosecha de otras hortalizas, persistiera el hambre. Inicialmente, pensé que si usábamos máquinas de arado y nuevas variedades de semillas... seguramente la productividad aumentaría. Pero luego, a pesar de las inversiones en máquinas de arado, ciencia y tecnología, nuevas variedades, fertilizantes y pesticidas... la productividad siguió disminuyendo. Recordé que cuando era niño, mi familia en Hai Duong podía obtener 100 kg/sao (una unidad de medida de tierra) con el arado normal, pero ahora ni siquiera podemos obtener 40 kg/sao. ¿Qué es lo que está pasando? ¿Cuál es la causa principal de esto?

Con esa preocupación en mente, el camarada Doan Duy Thanh (presidente del Comité Popular de la ciudad de Hai Phong, más tarde secretario del Comité del Partido de la ciudad de Hai Phong) decidió dirigir personalmente un grupo de trabajo (en algunos viajes fue solo) para inspeccionar todos los distritos suburbanos de Hai Phong.

Cuando hablamos con él en su casa de la calle Doi Can (Hanói), tenía un espacio privado donde guardaba sus notas de aquella época. Por lo tanto, aunque han pasado décadas, al preguntarle, los recuerdos de aquellos momentos cruciales aún vuelven vívidamente a su mente.

En consecuencia, un ejemplo típico de la "víspera de la reforma" fue la comuna de Phuc Le, en el distrito de Thuy Nguyen. "Tras una inspección, descubrimos que la comuna informaba que las reuniones de la cooperativa contaban con la asistencia regular del 100% de sus miembros. Un solo toque de tambor para anunciar una reunión del comité del Partido garantizaba la presencia del 100% de los miembros. Sin embargo, la productividad laboral era muy irregular y los salarios diarios no eran altos. Los miembros solo trabajaban con rapidez para terminar sus tareas cooperativas, mientras dedicaban sus esfuerzos a la agricultura (5%) y la pesca en el río y el mar, o al pequeño comercio. La economía cooperativa solo cubría el 20% de los gastos de manutención de sus familias, por lo que dependían principalmente del trabajo fuera de la comunidad. Muchas comunas en aquel entonces sufrían una grave escasez de alimentos...", relató.

El camarada Doan Duy Thanh habla con los periodistas. Foto: BICH TRANG

Reconociendo que la raíz del problema radicaba en la gestión, y que solo un cambio en la administración agrícola podría revertir la situación, el presidente Doan Duy Thanh informó del asunto al secretario provincial del Partido, Bui Quang Tao, quien estuvo de acuerdo y apoyó la propuesta. Ambos altos funcionarios intercambiaron opiniones en numerosas ocasiones y redactaron una resolución sobre la "contratación de producción" en la agricultura.

Sin embargo, según el camarada Doan Duy Thanh, en aquel entonces el sistema de "contratación" seguía siendo un tema tabú. El Comité del Partido de la ciudad de Hai Phong celebró numerosas reuniones, pero no logró alcanzar un alto nivel de consenso. El secretario Bui Quang Tao y el camarada Doan Duy Thanh propusieron que, además de impulsar el consenso interno, un distrito emitiera primero una resolución para recabar opiniones de la ciudadanía, tras lo cual el Comité del Partido de la ciudad emitiría la resolución oficial. El distrito de Do Son fue elegido como distrito piloto.

Este distrito emitió su resolución 32 días antes de que el Comité Permanente del Comité del Partido de la ciudad de Hai Phong emitiera la Resolución 24 sobre contratación agrícola en agosto de 1980. La voluntad del Partido coincidió con las aspiraciones del pueblo y se materializó rápidamente en la vida cotidiana. La gente la acogió con entusiasmo y trabajó diligentemente en sus "campos". Cuando visité las zonas rurales el 30 y el 1 de Tet (Año Nuevo Lunar), todavía vi gente trabajando en los campos. Esto nunca había sucedido antes. Como resultado, la productividad aumentó significativamente; anteriormente, el rendimiento anual era de solo 3,5 a 3,8 toneladas de arroz por hectárea, pero en el primer año de contrato, aumentó a 4,5 a 5 toneladas de arroz por hectárea. En los años siguientes, la agricultura de Hai Phong se desarrolló muy rápidamente. La producción de alimentos, incluidos los sectores no agrícolas, se volvió casi autosuficiente. Ya no había necesidad de acudir anualmente al gobierno central para solicitar arroz y fideos. Cientos de delegaciones del gobierno central y de localidades de todo el país acudieron a Hai Phong para visitar y aprender. Hai Phong se convirtió en un modelo de desarrollo económico. "La economía más dinámica del país...", sonrió con orgullo el camarada Doan Duy Thanh al mencionar las cifras innovadoras que allanaron el camino para el desarrollo innovador de la ciudad portuaria de Hai Phong.

En una conversación que mantuvimos en vida, el exvicepresidente del Consejo de Ministros, Doan Duy Thanh, afirmó que, para lograr esos éxitos sin precedentes, además del alto grado de unidad entre los líderes clave y un mayor consenso interno, otro factor crucial fue que Hai Phong se había asegurado el apoyo de los líderes clave del Partido y del Estado. Él mismo visitó la casa del secretario general Le Duan y le informó durante tres horas sobre la situación actual de la agricultura, los agricultores y la política de "agricultura por contrato" de Hai Phong. El secretario general escuchó con mucha atención y estuvo de acuerdo. El primer ministro Pham Van Dong también expresó su conformidad. Asimismo, informó al presidente Truong Chinh en dos o tres ocasiones.

“Para aportar pruebas convincentes, le pedí al camarada Truong Chinh que visitara las comunidades locales y proporcionara datos concretos y prácticos sobre la vida de la gente y los funcionarios. Finalmente, cuando le solicitamos su opinión definitiva sobre los contratos basados ​​en productos agrícolas en Hai Phong, estuvo de acuerdo. Me complace enormemente que nuestra política haya tenido éxito en la práctica, contribuyendo a los logros del proceso de reforma en los años siguientes. Creo que cualquier cambio o reforma que surja del pueblo, sea impulsado por el pueblo y esté al servicio del pueblo, sin duda tendrá éxito. Superaremos todas las dificultades y el futuro será más prometedor si realmente escuchamos la voz del pueblo”, afirmó el camarada Doan Duy Thanh.

    Fuente: https://www.qdnd.vn/chinh-polit/tiep-lua-truyen-thong/ong-xe-rao-o-hai-phong-1025721