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Reducir la brecha de la seguridad social

La Ley de Seguridad Social de 2024, enmendada y vigente desde el 1 de julio de 2025, incluye importantes cambios que han generado gran interés público. En consecuencia, se ampliarán las prestaciones para quienes participan en el seguro social voluntario y se reforzará la sostenibilidad del sistema. En particular, el periodo de cotización obligatorio para las pensiones se reducirá de 20 a 15 años, y quienes participan en el seguro social voluntario también tendrán derecho a prestaciones por maternidad.

Báo Tuyên QuangBáo Tuyên Quang11/07/2025

La Oficina de Seguridad Social de la Región XIX coordina la difusión de información sobre pólizas de seguro de salud.
La Oficina de Seguridad Social de la Región XIX coordina la difusión de información sobre pólizas de seguro de salud .

El seguro social voluntario es una forma de seguro organizada e implementada por el Estado, que permite a los participantes elegir su nivel de cotización y método de pago según sus ingresos. En los últimos años, el seguro social voluntario no ha resultado atractivo para trabajadores autónomos, pequeños empresarios, agricultores, etc., ya que los participantes solo reciben prestaciones por jubilación y fallecimiento. Los últimos cambios en la política de seguro social voluntario no solo aumentan las prestaciones para los participantes, sino que también demuestran la preocupación del Partido y del Estado por este colectivo. Con estos cambios específicos, el seguro social voluntario resultará más atractivo para los trabajadores, incentivándolos a participar voluntariamente.

La Sra. Nguyen Thi Ngoc, propietaria de un pequeño negocio en el mercado de Phan Thiet (barrio de Minh Xuan), comentó: "Aunque antes me habían informado sobre la póliza de seguro social voluntario, dudaba en participar debido a algunas limitaciones. Recientemente, tras recibir información de funcionarios locales del seguro social sobre los nuevos puntos de la Ley de Seguro Social modificada, que incluyen prestaciones por maternidad tanto para hombres como para mujeres, decidí participar".

Se sabe que cuando los empleados cotizan al seguro social durante al menos 6 meses en los 12 meses previos al nacimiento o la adopción de un hijo, reciben una prestación única de 2 millones de VND por hijo. Si bien esta prestación no es muy elevada, para las familias de bajos ingresos y los trabajadores autónomos en situación de dificultad, representa una ayuda necesaria para aliviar la carga de los gastos del parto. En particular, la ley también estipula que si ambos padres participan en el seguro social voluntario y cumplen los requisitos del programa de prestaciones por maternidad, ambos tienen derecho a la prestación.

La Oficina de Seguridad Social de la Región XIX coordina la difusión de información sobre las pólizas de seguridad social voluntarias para trabajadores autónomos.
La Oficina de Seguridad Social de la Región XIX coordina la difusión de información sobre las pólizas de seguridad social voluntarias para trabajadores autónomos.

Según la Sra. Nguyen Thi Kim Dung, Jefa del Departamento de Propaganda y Apoyo a los Participantes de la Región XIX de la Seguridad Social, la incorporación de las prestaciones por maternidad a la seguridad social voluntaria es una política positiva que contribuye a reducir la brecha entre la seguridad social obligatoria y la voluntaria, aportando beneficios a las trabajadoras en edad reproductiva y aumentando el atractivo de la seguridad social voluntaria para los trabajadores autónomos.

Además de la incorporación de las prestaciones por maternidad, la Ley de Seguridad Social modificada también estipula una reducción del período de cotización obligatorio para la pensión, de 20 a 15 años. Concretamente, a partir del 1 de julio, quienes coticen voluntariamente en la seguridad social, alcancen la edad de jubilación y hayan cotizado durante al menos 15 años, recibirán una pensión mensual. Quienes coticen voluntariamente antes del 1 de enero de 2021 y hayan cotizado durante 20 años podrán optar por recibir su pensión anticipadamente, en lugar de esperar hasta la edad de jubilación. Según la hoja de ruta, para 2030, el período de cotización obligatorio para recibir una pensión mensual podría reducirse aún más, hasta los 10 años. De este modo, los trabajadores autónomos podrán acceder más fácilmente a su derecho a percibir una pensión y otras prestaciones de jubilación sin tener que cotizar durante demasiados años a la seguridad social voluntaria.

El Sr. Pham Huy Long, trabajador autónomo del barrio de Che Den, en An Tuong, comentó que para muchos jóvenes que acaban de empezar a trabajar y aún no tienen la oportunidad de participar en el seguro social voluntario, ajustar el período de cotización es muy importante. Actualmente tengo 35 años y solo puedo participar en el seguro social voluntario a esa edad. Con 15 años de cotización, podré participar plenamente y recibir una pensión y atención médica en mi vejez.

La Ley de Seguridad Social modificada, vigente desde el 1 de julio de 2025, con ajustes y adiciones específicas centradas en los trabajadores, ha aumentado el atractivo de la seguridad social voluntaria. Esto contribuye a ampliar la cobertura y garantizar una seguridad social sostenible.

Texto y fotos: Nhat Quang

Fuente: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202507/rut-ngan-khoang-cach-an-sinh-3df328c/


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