Aumento de las prestaciones para médicos y enfermeras: Esto debe hacerse con urgencia.

Tras casi 15 años con las mismas prestaciones para los trabajadores sanitarios, el Ministerio de Sanidad propone aumentarlas para garantizar un nivel de vida y unos salarios mínimos para los empleados.

Tras casi 15 años con las mismas prestaciones para el personal médico, el Ministerio de Salud propone aumentarlas para garantizar un nivel de vida digno para dicho personal. - Foto: THU HIEN

El aumento de las prestaciones crearía más oportunidades para que los profesionales sanitarios permanezcan en la profesión, a pesar de la gran carga de trabajo y la alta presión. Sin embargo, las prestaciones actuales por guardias, cirugías, procedimientos, control de epidemias y subsidios de alimentación para el personal sanitario en hospitales públicos están desactualizadas y ya no son suficientes. En los últimos años, decenas de miles de profesionales sanitarios en todo el país han renunciado.

A pesar de la gran presión, el cirujano principal solo recibe 280.000 VND por operación.

En los foros para jóvenes médicos, el tema de los ingresos sigue siendo el más debatido. Muchos consideran que los salarios actuales en los centros de salud públicos son insuficientes para vivir dignamente, mientras que la carga de trabajo es muy alta, especialmente en urgencias y cuidados intensivos. Entre ellos, muchos se han trasladado discretamente a clínicas privadas donde los ingresos son mayores.

El Dr. TT, que cuenta con 8 años de experiencia y actualmente trabaja en el departamento de emergencias de un hospital general en Ciudad Ho Chi Minh, percibe ingresos totales (incluidos salario, subsidios y honorarios por guardias y consultas) inferiores a 17 millones de VND.

Con una carga de trabajo muy exigente, sin ningún concepto de vacaciones ni descansos por el Tet (Año Nuevo Lunar) y con unos ingresos insuficientes, el Dr. T. confesó que había pensado en renunciar muchas veces, pero su profunda preocupación por sus pacientes, su esposa, sus dos hijos y sus padres lo mantuvieron comprometido con la profesión.

En relación con las recientes propuestas del Ministerio de Salud para casi triplicar las prestaciones por guardia y cirugía, elevar a los médicos al nivel salarial 2 y aumentar los salarios iniciales, el Dr. T. dijo que esto es algo que él y sus colegas han estado esperando durante muchos años y que debe implementarse pronto.

"Nuestros ingresos actuales no son suficientes para cubrir nuestros gastos de manutención. Cuando se aumenten las asignaciones por guardias y cirugías, no solo nos ayudará a estabilizar nuestras vidas, sino que también nos motivará más a seguir comprometidos con la profesión", compartió el doctor T.

En declaraciones al periódico Tuổi Trẻ, un médico que trabaja en un hospital terciario de Ciudad Ho Chi Minh comentó que las actuales prestaciones por guardia y los salarios de los médicos recién graduados no se corresponden con sus habilidades. Esto provoca que a muchos profesionales sanitarios, como médicos y enfermeros, les resulte difícil permanecer en la profesión y opten por la práctica privada.

Según este médico, el hospital donde trabaja proporciona una asignación por disponibilidad las 24 horas del día, los 7 días de la semana, de aproximadamente 130.000 VND, además de asignaciones mensuales en especie como aceite de cocina y leche, que se distribuyen al personal médico a finales de mes.

Esta asignación es meramente "compasiva" en comparación con la presión laboral y el impacto en la salud. Para una cirugía altamente especializada, que suele durar de 4 a 6 horas, o incluso más de 8 horas como una cirugía cardíaca o un trasplante de riñón, el cirujano principal solo recibe una asignación de 280 000 VND.

"Muchos de mis colegas se han pasado a hospitales privados o han renunciado a sus trabajos por completo debido a los bajos ingresos. Un médico se gradúa tras un largo y costoso periodo de formación, pero recibe un salario de tan solo 7 a 10 millones de VND al mes (incluidas las prestaciones, antes de deducir el seguro), lo cual no alcanza para cubrir los gastos de manutención. Por lo tanto, aumentar las prestaciones y los salarios iniciales del personal médico es ahora más que necesario", afirmó este médico.

Según la normativa vigente, para cirugías especializadas, el cirujano principal, el anestesiólogo o el acupunturista principal reciben solo 280.000 VND, mientras que los asistentes reciben 120.000 VND. Para cirugías de tipo III, el cirujano principal recibe 50.000 VND y los asistentes reciben 15.000 VND.

Tras casi 15 años con las mismas prestaciones para el personal médico, el Ministerio de Salud propone aumentarlas para garantizar un nivel de vida digno para dicho personal. - Foto: THU HIEN

¿Cómo solucionar definitivamente el "problema" de los médicos que abandonan sus puestos de trabajo?

Según las estadísticas del Ministerio de Salud, desde principios de 2021 hasta mediados de 2022, casi 10.000 trabajadores sanitarios de todo el país renunciaron, registrándose las cifras más altas en Ciudad Ho Chi Minh, Hanói, Dong Nai, An Giang, Da Nang, etc. Una de las principales razones es la presión económica , los bajos ingresos y el deseo de encontrar un mejor entorno laboral.

Aunque la "ola" de dimisiones entre los trabajadores sanitarios de Ciudad Ho Chi Minh ha disminuido, según un informe del Departamento de Salud de Ciudad Ho Chi Minh, en 2024 el sector sanitario de la ciudad registró 642 dimisiones, entre ellas 286 médicos y 259 enfermeras, matronas y técnicos médicos, lo que supone un descenso del 28,5% en comparación con 2023 (898 empleados).

Entre las razones se incluyen la presión laboral, los bajos ingresos y el deseo de trabajar en otros centros o clínicas de salud públicos o privados para obtener mayores ingresos.

Cabe destacar que la mayoría de los profesionales sanitarios que renunciaron contaban con muchos años de experiencia en el sector y un alto nivel de especialización. Por otro lado, la mayoría del personal recién contratado eran médicos y enfermeros jóvenes recién graduados que requerían un breve periodo de formación.

Por ejemplo, la tasa de contratación de médicos residentes en los centros de salud públicos dependientes del Departamento de Salud de Ciudad Ho Chi Minh no es alta debido a las políticas de apoyo a la formación y a la necesidad de atraerlos a trabajar en hospitales públicos. La mayoría de los graduados tienden a trabajar en hospitales privados porque las condiciones laborales y las políticas de remuneración del sistema de salud pública no son atractivas.

Recientemente, en respuesta a las preguntas de los votantes sobre la reforma política de cara a la novena sesión de la XV Asamblea Nacional, el Ministerio de Salud declaró que actualmente propone clasificar a los médicos, médicos de medicina preventiva y farmacéuticos en el nivel salarial 2 al momento de su contratación.

Mientras tanto, el Ministerio de Salud está elaborando un decreto para reemplazar el Decreto N° 56/2011 sobre subsidios preferenciales por profesión, cuya finalización está prevista para diciembre. Anteriormente, el Ministerio de Salud tenía previsto presentar este borrador al Gobierno en junio. En él, el ministerio propone subsidios que oscilan entre el 30 % y el 70 %, según el grupo objetivo.

Han transcurrido casi 15 años y el nivel de la prestación permanece sin cambios.

Según el Ministerio de Salud, las prestaciones actuales por guardia, gastos quirúrgicos y de procedimientos, subsidios para el control de epidemias y ayudas para la alimentación de los funcionarios, empleados públicos y trabajadores de centros de salud públicos, estipuladas en 2011, son demasiado bajas y ya no se ajustan a la situación económica y al nivel de vida actuales.

Según una nueva propuesta presentada por el Ministerio de Salud en abril, podrían incrementarse las asignaciones por guardia y cirugía para los médicos en hospitales públicos. Por ejemplo, el Ministerio de Salud propuso una asignación quirúrgica de 790.000 VND para el cirujano principal, el anestesiólogo o el acupunturista especializado, lo que representa un aumento de 510.000 VND (más de 2,8 veces) en comparación con el nivel actual de 280.000 VND.

THU HIEN - XUAN MAI

Fuente: https://tuoitre.vn/tang-phu-cap-cho-y-bac-si-can-lam-nhanh-20250725090006162.htm