Corea es un mercado predilecto para los trabajadores vietnamitas debido a sus buenas condiciones laborales y altos ingresos. Es también uno de los mercados clave y de calidad para la exportación de mano de obra en Vietnam. Corea planea permitir la contratación de trabajadores extranjeros con visas E-9 para trabajar en el sector hotelero y de alquiler de apartamentos. Si se amplía e implementa oficialmente la política de aceptación de trabajadores extranjeros en Corea, los trabajadores de Quang Tri tendrán más oportunidades de optar por ocupaciones relacionadas con la exportación.
La familia del Sr. Hoang Kim Thuy, de la comuna de Hai Khe, distrito de Hai Lang, está feliz de que sus hijos tengan ingresos estables trabajando en el extranjero. Foto: TB
En agosto de 2023, el Sr. Nguyen Van Than (nacido en 1991), del barrio de Dong Giang, ciudad de Dong Ha, exportó mano de obra a Corea. El contrato que firmó con una empresa de construcción naval del Grupo Hyundai tenía una duración de 4 años y 10 meses. Contrariamente a sus preocupaciones iniciales, ahora está completamente satisfecho con el entorno y su trabajo en Corea.
Previamente, tras cursar el 11.º grado, el Sr. Than abandonó la escuela, se casó y tuvo hijos a temprana edad. En 2023, animado por sus padres y familiares, investigó sobre la exportación de mano de obra y, como familiar de una persona meritoria, se aventuró a solicitar un préstamo al Banco Provincial de Política Social (SPB) para ir a trabajar a Corea. Su trabajo principal es mecánico, lo cual se adapta a su salud y habilidades, ya que ya domina esta profesión en su país. Con un salario base de 39 millones de dongs al mes, el Sr. Than envía dinero a casa para saldar deudas y cubrir la educación de sus hijos.
Tras la contaminación del medio marino causada por el incidente de Formosa, muchos pescadores de la aldea de Tham Khe, comuna de Hai Khe, distrito de Hai Lang, se quedaron sin trabajo. En aquel entonces, el Sr. Hoang Kim Thuy (nacido en 1995) tenía la intención de trabajar en el extranjero, pero debido a la falta de recursos económicos de su familia, no pudo cumplir su deseo.
No mucho después, su hermana accedió a información sobre préstamos de exportación de mano de obra para familiares de personas meritorias, por lo que le aconsejó al Sr. Thuy que solicitara un préstamo en la Oficina de Transacciones del Banco de Política Social del Distrito de Hai Lang con tasas de interés preferenciales.
Con un préstamo de 100 millones de VND, además de préstamos de familiares, el Sr. Thuy hizo realidad su sueño. La pesca en Corea es muy diferente a la pesca costera que solía realizar. Sin embargo, gracias a su diligencia y a su deseo de aprender, rápidamente se puso al día con el trabajo.
Actualmente, el contrato del Sr. Thuy se ha extendido, por lo que continúa trabajando en Corea. En 2023, su hermano menor, Hoang Kim Thuyen (nacido en 1993), también será exportado a Corea para trabajar como pescador con un salario base de 30 millones de dongs al mes.
La Sra. Hoang Thi Thuy, hermana menor del Sr. Thuy, comentó: «Hasta ahora, mi hermano ha saldado su deuda, ha construido una casa y sigue ahorrando para tener capital y poder regresar a casa a emprender. El hermano menor, que se fue a Corea el año pasado, también ha estabilizado su vida. Gracias a trabajar en el extranjero, mis hermanos y yo hemos construido una casa, saldado nuestra deuda y tenemos mejores condiciones para cuidar de nuestros padres».
El mercado coreano es cada vez más atractivo para los trabajadores vietnamitas. Desde principios de 2024 hasta la fecha, el número total de trabajadores en Quang Tri que se han presentado al examen para ir a trabajar a Corea es de 1503, de los cuales 466 aprobaron el examen y solicitaron empleo. El número de trabajadores que viajaron a Corea en los primeros ocho meses del año fue de 311 personas. La tasa de trabajadores que se inscribieron para el examen se duplicó en 2023, y el número de trabajadores que aprobaron el examen aumentó aproximadamente un 20 %.
En 2024, la parte coreana seleccionará trabajadores vietnamitas para trabajar en las siguientes industrias: manufactura (ensamblaje, medición y conexión); construcción (refuerzo, carpintería); agricultura (ganadería, cultivo) y pesca (acuicultura, pesca costera).
El número esperado de contrataciones en 2024 es de 15.374 personas (de las cuales la industria manufacturera es 11.246 personas; la industria de la construcción es 200 personas; la industria agrícola es 895 personas; la industria pesquera es 3.033 personas).
Según la Administración de Trabajo en el Extranjero, a finales de diciembre de 2023, el Comité de Política de Empleo en el Extranjero de Corea decidió ampliar el programa piloto, permitiendo la contratación de trabajadores extranjeros con visas E-9 para trabajar en el sector hotelero y de alquiler de apartamentos. Las ocupaciones previstas incluyen personal de limpieza y de cocina.
Se espera que la zona piloto de reclutamiento se encuentre en cuatro importantes destinos turísticos de Corea: Seúl, Busan, Kangwon y Jeju. Por lo tanto, si Corea acepta oficialmente a trabajadores vietnamitas en estos sectores, se ampliarán las oportunidades de empleo.
Sin embargo, aprovechando la información sobre la política de aceptación ampliada de Corea, recientemente, algunos individuos y organizaciones han anunciado y reclutado trabajadores ilegalmente para trabajar en Corea en los campos de ayuda doméstica, limpieza, cocina, restaurantes, manejo de correo... bajo visas E9-5.
Mientras tanto, el Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero aún no ha recibido ni aprobado contratos de suministro de mano de obra de ninguna empresa de servicios para enviar trabajadores a trabajar en Corea en las industrias y ocupaciones mencionadas.
Por lo tanto, el Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero recomienda que los trabajadores investiguen cuidadosamente la información si desean trabajar en Corea.
En concreto, los trabajadores deben ponerse en contacto con el Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de la localidad donde residen, el Centro de Trabajo en el Extranjero y las empresas autorizadas por el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales para proporcionar servicios de envío de trabajadores vietnamitas a trabajar en el extranjero bajo contratos para evitar ser estafados.
Thuy Ba
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Fuente: https://baoquangtri.vn/thi-truong-han-quoc-hap-dan-nguoi-lao-dong-188439.htm
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