
Según el plan, la comuna de Yen Lang se reorganizará, pasando de 26 aldeas a 17, una reducción de 9 aldeas. De estas, 16 aldeas se reorganizarán en 7 nuevas aldeas, 4 aldeas cambiarán de nombre y 10 aldeas permanecerán sin cambios, ya que cumplen con los estándares de tamaño de los hogares, tienen ubicaciones independientes y una administración estable.

En el marco de la conferencia, los dirigentes de la comuna de Yen Lang presentaron sus decisiones a los representantes de las aldeas recién establecidas y ofrecieron flores en agradecimiento a los secretarios de las secciones del Partido, los jefes de aldea y los dirigentes del Comité del Frente de la Patria que cesaron en sus funciones tras la implementación de la política de reorganización. Asimismo, durante la conferencia, la comuna de Yen Lang otorgó certificados de mérito a 17 colectivos que habían logrado éxitos en el proceso de fusión de aldeas en la zona.

Para concluir la conferencia, Pham Van Minh, secretario del Comité del Partido y presidente del Consejo Popular de la comuna de Yen Lang, hizo hincapié en que la reorganización de las aldeas no solo tiene como objetivo racionalizar el aparato administrativo, sino, lo que es más importante, mejorar la calidad del funcionamiento del sistema político a nivel local y servir aún mejor a la población.

El secretario del Comité del Partido de la comuna de Yen Lang solicitó a los comités del Partido, organismos gubernamentales, el Frente de la Patria y organizaciones políticas y sociales que estabilizaran rápidamente sus estructuras, completaran la transferencia de archivos, bienes e instalaciones; revisaran y consolidaran los datos de gestión y las estructuras organizativas de las asociaciones y organizaciones; adaptaran los reglamentos y convenios de las aldeas al nuevo modelo; y promovieran un espíritu de solidaridad, sin distinción entre las aldeas antiguas y las nuevas. Los cuadros recién asignados debían comenzar su labor de inmediato, manteniéndose cerca de la población y utilizando la eficiencia y la satisfacción de la gente como indicadores de su desempeño.
Fuente: https://hanoimoi.vn/xa-yen-lang-sap-xep-sap-nhap-con-17-thon-1209963.html










