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Construcción a gran escala de viviendas para trabajadores.

Los proyectos incluirán inversiones integradas en la calidad de la vivienda y en servicios internos que faciliten la vida diaria, el entretenimiento, la educación y el transporte.

Người Lao ĐộngNgười Lao Động26/05/2026

En la tarde del 25 de mayo, la Federación de Sindicatos de Ciudad Ho Chi Minh firmó un memorando de cooperación con dos entidades: Le Nguyen Landfill and Construction Co., Ltd. y Go Holdings Group Joint Stock Company, para la implementación de un proyecto de vivienda para trabajadores y obreros en Ciudad Ho Chi Minh. En la ceremonia de firma, las partes establecieron el objetivo de desarrollar conjuntamente al menos 15.000 viviendas para trabajadores y obreros para el año 2030.

Compromiso claro con los plazos

Según el memorando de entendimiento, las partes acordaron establecer una relación de cooperación basada en la voluntariedad, la buena voluntad, la igualdad y el cumplimiento de la normativa legal para coordinar el desarrollo de proyectos de vivienda para los trabajadores de la Federación Laboral de Ciudad Ho Chi Minh. Esta actividad contribuye a alcanzar el objetivo de construir 200 000 viviendas para trabajadores en Ciudad Ho Chi Minh para el año 2030, tal como se establece en el Plan n.º 06-KH/TU del 30 de julio de 2025 del Comité del Partido de la Ciudad.

En concreto, la Federación Laboral de la Ciudad coordinará con Le Nguyen Land Leveling and Construction Co., Ltd. para construir al menos 5.000 viviendas; y coordinará con Go Holdings Group Joint Stock Company para construir al menos 10.000 viviendas para trabajadores y empleados antes de 2030. Los tipos de vivienda incluirán alquiler, arrendamiento con opción a compra y venta.

Xây dựng nhà ở công nhân quy mô lớn - Ảnh 1.

Los dirigentes de la Federación Laboral de Ciudad Ho Chi Minh y de la empresa conjunta Go Holdings Group firmaron un acuerdo de cooperación.

Las partes se comprometieron a desarrollar viviendas para trabajadores y obreros no solo para satisfacer sus necesidades habitacionales, sino también para crear un entorno de vida saludable y sostenible, contribuyendo así a atraer y retener mano de obra en zonas con alta demanda. Por lo tanto, se invertirá de forma integral en los proyectos, prestando especial atención a la calidad de las viviendas y a las comodidades que faciliten la vida diaria, el entretenimiento, la educación y el transporte de los residentes, como tiendas de conveniencia, jardines de infancia, espacios comunitarios, parques y conexiones con el transporte público.

El Sr. Ho Mai Hung, Director General de Go Holdings Group Joint Stock Company, afirmó que la empresa participa en el desarrollo de viviendas para trabajadores y obreros porque reconoce que esta es una necesidad real y urgente para los trabajadores y las personas de bajos ingresos en Ciudad Ho Chi Minh. En particular, la orientación de desarrollo para viviendas de alquiler hasta 2030 se ha identificado como un pilar estratégico, en consonancia con las necesidades de las grandes áreas urbanas.

«Un lugar estable y asequible para vivir no solo ayuda a los trabajadores a sentirse seguros en sus empleos, sino que también contribuye a un desarrollo urbano más sostenible. La firma de este acuerdo con la Federación Laboral de Ciudad Ho Chi Minh permite a Go Holdings implementar el proyecto de acuerdo con las necesidades de los beneficiarios y en consonancia con la política municipal de desarrollo de viviendas para trabajadores y empleados», declaró el Sr. Hung.

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Según el Sr. Hung, en la fase inicial, ambas partes se centrarán en investigar y promover el proyecto en Binh Khanh (comuna de Can Gio), que contempla la construcción de aproximadamente 3000 viviendas. La empresa tiene previsto iniciar la construcción en los próximos tres meses y finalizarla en unos quince meses.

Más motivación para sentar cabeza

La Federación de Sindicatos de Ciudad Ho Chi Minh declaró que, tras analizar la situación, la necesidad de vivienda para los trabajadores y obreros de la ciudad es muy alta. Por lo tanto, la Federación ha implementado de manera proactiva diversas actividades coordinadas para promover el desarrollo de viviendas para estos colectivos.

Actualmente, la Federación de Sindicatos de la Ciudad se centra en implementar un modelo de colaboración tripartita que involucra a trabajadores, empresas y sindicatos para ayudar a los trabajadores a acceder a viviendas que se ajusten a sus necesidades y a su presupuesto. Hasta la fecha, varias empresas de gran tamaño han confirmado su necesidad de proporcionar vivienda a un número significativo de sus empleados.

El Sr. Nguyen Nhat Truong, trabajador de una empresa en el distrito de Binh Duong (Ciudad Ho Chi Minh), comentó que su familia alquila una vivienda para trabajadores en el distrito de Chanh Hiep, Ciudad Ho Chi Minh, por aproximadamente 3 millones de VND al mes. Desde que se mudaron a la zona de viviendas para trabajadores, la calidad de vida de su familia ha mejorado significativamente.

"Antes vivía en una vivienda de alquiler, así que la seguridad no estaba garantizada, el espacio era reducido y casi no había comodidades. Cuando tuvimos hijos pequeños, anhelábamos un mejor entorno para vivir, y tuvimos la suerte de acceder a tiempo a una vivienda para trabajadores. Al mudarnos aquí, la vida es más estable gracias a la junta directiva y al apoyo del gobierno, y el entorno es seguro y cómodo", expresó el Sr. Truong.

Según el Sr. Truong, muchos trabajadores aún desean alquilar viviendas, pero la oferta es limitada. Por lo tanto, espera que el gobierno continúe desarrollando más proyectos para que los trabajadores tengan mejores viviendas y, al mismo tiempo, les brinde oportunidades para adquirir una vivienda propia cuando cumplan con los requisitos.

De igual manera, desde que sus dos hijos pequeños viven con ellos, la familia de la Sra. Pham Thi Ha Thanh, que trabaja en el Parque Industrial Hiep Phuoc (Ciudad Ho Chi Minh), también desea mudarse a un lugar más espacioso y cómodo. Actualmente, su familia alquila un apartamento en la zona de Nha Be por comodidad para ir al trabajo, pero el espacio es limitado y carece de áreas de estar y de juego para los niños.

"Mi esposo y yo ganamos más de 20 millones de VND al mes, pero aún nos cuesta ahorrar para comprar una casa porque tenemos que pagar el alquiler y la educación de nuestros hijos. Por ahora, esperamos alquilar un lugar decente y bien ubicado a un precio razonable. A largo plazo, mi esposo y yo queremos ahorrar para tener una casa propia para nuestros trabajadores y empleados", dijo la Sra. Thanh.

Múltiples grupos de trabajo clave
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Anteriormente, el 27 de abril, en una reunión con trabajadores en Ciudad Ho Chi Minh, el Secretario General y Presidente To Lam solicitó a la ciudad que continuara priorizando el bienestar de los trabajadores como una tarea fundamental. Esto incluye priorizar la evaluación de las necesidades de vivienda, alojamiento y servicios esenciales para garantizar que los trabajadores tengan una vivienda estable y se sientan seguros en su empleo a largo plazo.

Para concretar esta directiva, la Federación de Sindicatos de Ciudad Ho Chi Minh ha desarrollado un programa de acción con numerosas tareas clave. En particular, el sindicato se propone coordinar la construcción de 50.000 viviendas para trabajadores y obreros, tanto en régimen de alquiler como de alquiler con opción a compra.

Recientemente, la Federación de Sindicatos de Ciudad Ho Chi Minh también ha firmado acuerdos con cuatro empresas, entre ellas Hoa Sen Group, Phu Cuong Group, Tan Thuan Industrial Development Company (IPC) y LNT 7979, para implementar proyectos de vivienda para trabajadores y empleados.

Fuente: https://nld.com.vn/xay-dung-nha-o-cong-nhan-quy-mo-lon-19626052521074942.htm

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