(CLO) آیا اردوی فیلمنامهنویسی مصداق «فهرست کردن مدخلها بدون برنامهریزی مناسب» است، با توجه به اینکه بودجه قابل توجهی سرمایهگذاری شده اما هیچ آماری در مورد تعداد فیلمنامههایی که واقعاً استفاده شدهاند وجود ندارد؟
در یک سمینار تئاتر اخیر، نمایشنامهنویس لو کوی هین اظهار داشت که کمبود نمایشنامههای جدید یک مسئله بسیار «مبرم» است. در واقع، در بسیاری از جشنوارههای تئاتر، گروههای تئاتر اغلب نمایشنامههای قدیمی را که قبلاً بارها اجرا شدهاند، به صحنه میبرند.
آقای هین توضیح داد که برای داشتن یک اجرای تئاتری خوب، به یک متن خوب نیاز دارید، زیرا «شما نمیتوانید بدون آرد کیک درست کنید.» برای رفع کمبود متنهای خوب، بسیاری از انجمنهای حرفهای و آژانسهای مدیریتی، کمپینهای نویسندگی، اردوهای نویسندگی و سفرهای میدانی ترتیب دادهاند.
صحنه ای از نمایشنامه تاریخی ویتنامی cải lương "حماسه ارگ Gia Định" توسط تئاتر Trần Hữu Trang. عکس: NLĐ
با این حال، این سفرهای میدانی تا حد زیادی بیاثر بودند، که آقای هاین آن را بیشتر در مورد «بازدید و گوش دادن به گزارشها» ارزیابی کرد، چیزهایی که میتوان در کتابها و روزنامهها یافت.
برای اثبات ادعای خود، نمایشنامهنویس لو کوی هین، سفری میدانی به نیروی دریایی را روایت کرد تا درباره کشتیهای بینشان مسیر هوشی مین در دریا بنویسد.
آن روز، نیروی دریایی جلسهای ترتیب داد و ۱۷ نفر از کهنه سربازانی را که در کشتیها خدمت کرده بودند، برای نویسنده دعوت کرد. کهنه سربازان در طبقه پایین و نویسنده و یک فرمانده در اتاق جلسه در طبقه بالا نشستند.
اما چطور میتوانستند «ملاقات» کنند وقتی هیچکدام از طرفین نمیدانستند در این محیط بهشدت بوروکراتیک چه بپرسند یا چه چیزی ارائه دهند؟ خوشبختانه، معاون رئیس امور سیاسی ، دین گیا دات، اتفاقاً از آنجا رد میشد، صحنه را دید و وارد شد و فوراً تصمیم گرفت: «من نویسنده و دیگران را به یک کافیشاپ دعوت میکنم تا همدیگر را ببینیم و گپ بزنیم.»
و اینگونه «گرهها» باز شد. در کافه، کهنه سربازان که مدتها بود یکدیگر را ندیده بودند، در جمع یکدیگر حاضر شدند و طبیعتاً از این شخص و آن شخص نام بردند و درباره این و آن صحبت کردند.
آقای هین تعریف کرد: «نویسندگان، ضمن استراق سمع، جزئیات واضح و واقعگرایانه زیادی اضافه کردند. اگر به توضیح بیشتری نیاز داشتیم، میتوانستیم بهطور خاص بپرسیم و آنها با اشتیاق همه چیز را با جزئیات کامل شرح دادند. هنر به جزئیات واضح نیاز دارد و تجربیات زندگی واقعی «نویسندگان بزرگ» هستند و نویسندگان کمی میتوانند چیزی بهتر از این ارائه دهند.»
آقای هاین از طریق این داستان به این نتیجه رسید که ادبیات و هنر با روزنامهنگاری متفاوت است؛ زیرا روزنامهنگاری بر انعکاس اطلاعات تمرکز دارد، در حالی که موضوع تئاتر، انسانها، زندگی شخصیتها در عمل و کشمکش دراماتیک است.
از آنجا، این نمایشنامهنویس ابراز نگرانی کرد که آیا از اردوهای نویسندگی صرفاً برای جلب توجه استفاده میشود یا خیر، با توجه به اینکه بخش قابل توجهی از سرمایهگذاری از بودجه عمومی تأمین میشود، اما هیچ آماری در مورد تعداد فیلمنامههای ارسالی به هر اردو که واقعاً مورد استفاده قرار گرفتهاند، وجود ندارد.
آقای هین پیشنهاد داد: «شاید به جای بازدیدها و نفوذهای گسترده توسط هیئتها، سازمانهای مربوطه باید نویسندگانی را انتخاب کنند که به یک موضوع خاص در این زمینه علاقهمند هستند تا بیایند، زندگی کنند و برای مدت لازم در واحد مربوطه کار کنند.»
دونگ مین گیانگ، کارگردان، نیز با همین دیدگاه معتقد است که تجربه زندگی واقعی یکی از راههای ایجاد محیطهای مختلف برای نویسندگان است تا بتوانند در عمل مشاهده و تفکر کنند و از این طریق خلاقیت را القا کنند.
دونگ مین گیانگ، کارگردان، اظهار داشت: «از این طریق، امیدواریم مدیران توجه و مراقبت بیشتری به فیلمنامهنویسان نشان دهند و به آنها کمک کنند تا بینشهای مفید و تازهای کسب کنند تا بتوانند فیلمنامههای باکیفیتی بنویسند که ارتباط نزدیکی با واقعیت داشته باشند.»
صحنهای از نمایش «دایره خیانت» اثر تئاتر درام هانوی . عکس: تی. تونگ
برخی نظرات حاکی از آن است که پدیدهای به نام «بازنگری و بهبود» برای ثبتنام در کارگاههای نویسندگی از متون قدیمی استفاده میشود. بسیاری از نویسندگان شرکتکننده در کارگاهها، مضامین کلیشهای و بیاهمیتی را انتخاب میکنند که ارتباطی با زندگی واقعی ندارند. وقتی این مضامین به صحنه میآیند، مخاطب خود را در نمایشنامه نمیبیند، زیرا این مضامین سالهاست که مورد بحث قرار گرفتهاند.
از دیدگاه نمایشنامهنویس لو کوی هین، او معتقد است که این دلگرمکننده است که برخی از کارگاههای تئاتر جلساتی را شامل شدهاند که در آن نویسندگان با صدای بلند برای یکدیگر میخوانند تا تجربیات خود را تبادل کنند و نوعی رویکرد «بیرون از بازی، درون بازی» را القا کنند.
با این حال، آقای هین خاطرنشان کرد که این فعالیت مستلزم احترام متقابل و روحیهای واقعاً سازنده است. در غیر این صورت، انتقاد سازنده میتواند به راحتی به قضاوت خوب یا بد یا رقابت تبدیل شود و منجر به درگیریهای غیرضروری گردد.
تی. توآن
منبع: https://www.congluan.vn/bat-cap-trai-sang-tac-van-hoc-nghe-thuat-post332224.html






نظر (0)