برای کادرهای جوان تا تمرین کنند و بالغ شوند

آقای سونگ آ مانگ، دبیر کمیته حزب کمون سا تونگ، درختانی را که با یک سازمان خیریه مرتبط کرده بود تا به مردم کمون اهدا کند، دریافت کرد.

امروزه، اگرچه کمون سا تونگ (منطقه مونگ چا) هنوز از نظر زیرساخت‌های حمل و نقل، امکانات جاده‌ای، برق، مدارس، ایستگاه‌ها و غیره با مشکلاتی روبرو است، اما آگاهی و تفکر مردم بسیار تغییر کرده است. مردم ارزش محیط زیست را درک می‌کنند و در توسعه و حفاظت از جنگل‌ها به خوبی عمل می‌کنند؛ ارزش به‌کارگیری پیشرفت‌های فنی در تولید کشاورزی و غیره را درک می‌کنند. برای ایجاد این تغییرات مثبت، سهم فعال دبیر جوان حزب، سونگ آ مانگ، وجود دارد. او که سمت‌های زیادی را بر عهده داشته و در سمت‌های مختلفی مانند: نایب رئیس کمون ما تی هو، معاون بازرس ارشد منطقه و اکنون دبیر کمیته حزب کمون سا تونگ جابجا شده است، همیشه وظایف محوله را به طور کامل انجام می‌دهد.

آقای مانگ به اشتراک گذاشت: با درک این که جنگل‌ها نه تنها از زمین محافظت می‌کنند، بلکه آب و هوا را تنظیم می‌کنند، بلکه ارزش اقتصادی نیز دارند، در پایان ماه ژوئن، با سازمان‌های داوطلب ارتباط برقرار کردم تا از بیش از ۶۶۰۰۰ درخت از جمله: سائو دو، لیم زان، گیو هت، گیو ننگ، دارچین، سا موک... برای مردم کمون سا تونگ حمایت کنم. در حال حاضر، میزان پوشش جنگلی کل کمون تنها ۳۶٪ است، بنابراین اجتماعی شدن گونه‌های گیاهی مزایای زیادی به همراه خواهد داشت؛ از جمله مزایای اقتصادی، کمک به مردم برای از بین بردن تدریجی گرسنگی و کاهش فقر.

سونگ آ مانگ، کادر جوان، با توجه به مساعد بودن موقعیت جغرافیایی کمون برای توسعه دامداری، مردم را به سمت تکرار مدل پرورش گروهی گاو سوق داده است. تاکنون، بیش از 30 خانوار در کل کمون این مدل را اجرا می‌کنند که در ابتدا اثربخشی خود را نشان داده است. سونگ آ مانگ، دبیر کمیته حزبی کمون سا تونگ، اظهار داشت: «از طریق برنامه‌ها، پروژه‌ها، مدل‌های توسعه اقتصادی... نه تنها به مردم کمون به طور خاص و کل منطقه به طور کلی کمک می‌کند تا گرسنگی را از بین ببرند و فقر را کاهش دهند؛ بلکه مهمتر از آن، طرز فکر و شیوه تفکر در توسعه اقتصادی را تغییر می‌دهد. امیدوارم در آینده، مردم، به ویژه فقرا، بیشتر تلاش کنند تا نقش و جایگاه خود را در کار ریشه‌کنی گرسنگی و کاهش فقر افزایش دهند، به طوری که دیگر وضعیتی از انتظار و تکیه بر سیاست‌های حزب و دولت وجود نداشته باشد.»

با ارتقای قدرت جوانان، به ویژه در دوره نوآوری، هر کادر پس از اعتماد، بسیج و انتقال به پایگاه‌های مردمی توسط کمیته حزب، اساساً شجاعت، جسارت تفکر، جسارت عمل و جسارت مواجهه با چالش‌ها را برای انجام موفقیت‌آمیز وظایف محوله نشان داده است. از آغاز دوره تا پایان سال 2022، کمیته‌های حزبی و سازمان‌های حزبی 86 کادر را منتقل کرده‌اند. از این تعداد، سطح ناحیه 50 رفیق را به کمون‌ها، بخش‌ها و شهرها منتقل کرده است؛ 5 رفیق از کمون‌ها به مناطق منتقل شده‌اند؛ 10 رفیق از یک کمون به کمون دیگر منتقل شده‌اند... نکته قابل توجه این است که کسانی که منتقل شده‌اند اساساً کادرهای جوان بوده‌اند.

طبق سوابق و ارزیابی‌های کمیته‌های حزبی در تمام سطوح، در سال‌های اخیر، کار کادرهای چرخشی، از جمله کادرهای جوان، اساساً به طور دقیق، مؤثر و مطابق با رویه‌ها و مقررات اجرا شده است. اکثر کادرهای چرخشی به کار خود اعتماد دارند، داوطلبانه ویژگی‌های اخلاقی، سبک زندگی، جسارت سیاسی و مهارت‌های حرفه‌ای خود را به کار می‌گیرند، از نزدیک با مردم عادی در ارتباط هستند، تجربه عملی کسب می‌کنند و به سرعت به شرایط و محیط‌های کاری جدید نزدیک می‌شوند. از آنجا، آنها به طور فعال در کمک به مناطق و واحدها برای تثبیت دستگاه سازمانی، کادرها، رهبران و دستورالعمل‌های خود برای ارتقای توسعه اجتماعی-اقتصادی، تضمین دفاع و امنیت ملی مشارکت می‌کنند. و توسط کادرها، اعضای حزب و مردم به رسمیت شناخته شده، مورد توافق و حمایت قرار می‌گیرند.

نه تنها با تمرکز بر کار بسیج و چرخش از طریق اصطلاحات و از عمل، بلکه در طول سال‌ها، کمیته‌های حزبی و مقامات در تمام سطوح نیز توجه ویژه‌ای به کار آموزش و پرورش کادرها، به ویژه کادرهای جوان از نظر تخصص، نظریه سیاسی، عناوین حرفه‌ای، موقعیت‌های شغلی... در 3 سال گذشته، کل استان نزدیک به 30،000 کادر داشته است که در کلاس‌های آموزشی و پرورشی شرکت کرده‌اند؛ به طور کلی، پس از آموزش و پرورش، صلاحیت‌های تیم کادرها همگی مطابق با استانداردهای تعیین شده است.

با توجه ویژه به نسل جوان، در دوران اخیر، از سطوح مرکزی تا محلی، سیاست‌های زیادی برای ایجاد شرایطی برای مشارکت و رشد نسل جوان اتخاذ شده است. نمونه‌های بارز آن شامل پروژه انتخاب ۶۰۰ روشنفکر جوان برجسته با مدارک دانشگاهی برای معاونت رئیس کمیته‌های مردمی ۶۴ منطقه فقیرنشین؛ قطعنامه ۲۵-NQ/TW دهمین کمیته مرکزی حزب در مورد "تقویت رهبری حزب بر کار جوانان در دوره تسریع صنعتی شدن و نوسازی" است. در سال‌های اخیر، نخست وزیر، وزارتخانه‌های مرکزی، شعب و روسای کمیته‌های مردمی استانی نیز انجمن‌های گفتگو با جوانان را برای رفع مشکلات و ایجاد شرایط مطلوب برای جوانان جهت ارتقای نقش‌ها، مسئولیت‌ها، مشارکت‌ها و رشد خود در دوره ادغام سازماندهی کرده‌اند...

منبع