استانها و شهرهای منطقه اقتصادی کلیدی جنوب شرقی، اجرای قطعنامه 57-NQ/TW را به عنوان یک وظیفه سیاسی کلیدی در دوره فعلی شناسایی میکنند.
مناطق محلی بر تکمیل نهادها و سیاستهای خاص و ایجاد محیطی مساعد برای علم، فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال تمرکز میکنند تا واقعاً به نیروهای محرکه دستیابی به موفقیت تبدیل شوند و توسعه پایدار اجتماعی -اقتصادی را ارتقا دهند.
تحول قوی
طبق مصوبه شماره 1662/NQ-UBTVQH15 کمیته دائمی مجلس ملی در مورد ترتیب واحدهای اداری در سطح کمون در سال 2025، پس از ادغام، استان دونگ نای دارای 95 واحد اداری در سطح کمون، شامل 23 بخش و 72 بخش است. دونگ نای نه تنها با اصلاح ساختار سازمانی، بلکه با به کارگیری فناوری دیجیتال ، خود را به شدت در روشهای خدماتی هوشمند و انعطافپذیر متحول کرده است. 100٪ از کمونها و بخشها به صورت آنلاین با استان و وزارتخانهها و شعب در ارتباط هستند و اطلاعات روان، سریع و دقیق را تضمین میکنند.
برای اطمینان از عملکرد مداوم و بدون وقفه سیستم، اپراتورهای شبکه در استان به طور فعال با بخشهای محلی برای استانداردسازی دادهها، ارتقاء نرمافزار، بررسی زیرساختها، تبدیل پلتفرمهای فنی، همگامسازی دادهها در پورتال ملی خدمات عمومی، محور اتصال اسناد، بهروزرسانی حسابهای کاربری و مجوز دسترسی به سیستم طبق ساختار سازمانی جدید همکاری میکنند. در عین حال، یک تیم فنی به صورت شبانهروزی برای پشتیبانی از عیبیابی و تضمین عملیات فرماندهی و کنترل روان، اختصاص داده شده است.
دونگ مین دونگ، نایب رئیس کمیته مردمی استان دونگ نای، اظهار داشت که این استان با فرصتهای بزرگی برای دستیابی به موفقیتهای بزرگ در مسیر توسعه پیش رو روبرو است. در این زمینه، علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال به عنوان ارکان کلیدی و کوتاهترین مسیر برای تحقق آرمانهای استان برای پیشرفت در نظر گرفته میشوند.
رهبران استان دونگ نای انتظار دارند که جامعه تجاری به طور فعال و جسورانه سرمایهگذاری کرده و راهحلهای پیشرفته فناوری را برای بهبود رقابتپذیری، ایجاد محصولات و خدمات با کیفیت بالا و مشارکت فعال در توسعه پایدار منطقه به کار گیرند.
طرح شماره ۴۶۹-KH/TU کمیته حزبی استان، قطعنامه شماره ۵۷-NQ/TW دفتر سیاسی در مورد پیشرفتهای چشمگیر در توسعه علم و فناوری و تحول دیجیتال ملی در استان دونگ نای را اجرا میکند و هدف آن ایجاد یک تغییر قوی در زیرساختهای دیجیتال، منابع انسانی دیجیتال، اکوسیستم علم و فناوری و نوآوری است. همزمان، ایجاد تدریجی یک دولت دیجیتال، ترویج اقتصاد دیجیتال و جامعه دیجیتال؛ ایجاد یک اکوسیستم استارتاپی، امکانات آموزشی، تحقیقات علمی و فناوری، مراکز نوآوری، پارکهای فناوری اطلاعات متمرکز... مطابق با واقعیتهای استان.
نگوین ون دوک، رئیس کمیته مردمی شهر هوشی مین، گفت که این شهر اجرای آزمایشی مدلهایی مانند صندوقهای سرمایهگذاری خطرپذیر از بودجه دولتی، سازوکارهای استفاده از صندوقهای توسعه علم و فناوری شرکتها، سیاستهای تجاریسازی نتایج تحقیقات و همچنین حمایت از توسعه آزمایشگاههای آزاد را در اولویت قرار داده است.

همزمان، این شهر بر صدور سیاستهایی برای جذب منابع اجتماعی جهت مشارکت در توسعه زیرساختهای دیجیتال و ایجاد یک اکوسیستم تحول دیجیتال همزمان و مدرن تمرکز دارد. هدف، ترویج دیجیتالی شدن جامع فعالیتهای مدیریت دولتی در زمینههای اجتماعی-اقتصادی، با تمرکز ویژه بر توسعه دادهها، پلتفرمهای مشترک، خدمات عمومی آنلاین و مدلهای دولت دیجیتال است.
شهر هوشی مین از نظر رقابتپذیری و توسعه دولت دیجیتال در میان 5 استان و شهر برتر سراسر کشور قرار دارد. میزان استفاده از خدمات عمومی آنلاین توسط شهروندان و مشاغل بیش از 80 درصد، تراکنشهای غیرنقدی بیش از 80 درصد و سهم بهرهوری کل عوامل (TFP) در رشد اقتصادی بیش از 55 درصد است.
ترویج توسعه فناوری دیجیتال
نگوین تری فونگ، رئیس هیئت مدیره شهرکهای صنعتی دونگ نای، گفت که هیئت مدیره همچنان در فرآیند تحقیق، انتخاب و اجرای راهحلهای علمی و فناوری و تحول دیجیتال، کسبوکارها را همراهی میکند؛ در عین حال، ایجاد یک محیط سرمایهگذاری و کسبوکار مطلوب، ترویج اصلاح رویههای اداری و بهکارگیری فناوری اطلاعات در مدیریت برای ارائه حداکثر پشتیبانی به کسبوکارها را نیز در دستور کار خود قرار داده است.
بر این اساس، در چارچوب انقلاب صنعتی چهارم که به سرعت و با قدرت فزایندهای در کشورهای منطقه و جهان در حال وقوع است، کسبوکارها باید به طور فعال تحقیقات را افزایش داده و عمیقتر در مورد راهحلهای معرفی شده بیاموزند و از این طریق فناوری و راهحلهایی را انتخاب کنند که به بهترین وجه با ویژگیها و منابع آنها مطابقت داشته باشد.
شهر هوشی مین، به عنوان مرکز اقتصادی نه تنها جنوب، بلکه کل کشور، توسعه منابع انسانی باکیفیت مرتبط با صنایع کلیدی فناوری مانند صنعت نیمههادی، هوش مصنوعی، بیوتکنولوژی، مواد جدید و... را ترویج میدهد. این شهر یک برنامه آموزشی گسترده در مورد مهارتهای دیجیتال اجرا میکند، یک برنامه «آموزش دیجیتال مردمی» را توسعه میدهد و ارتباط بین مدارس، مؤسسات تحقیقاتی و مشاغل را تقویت میکند.
به گفته رهبران شهر هوشی مین، این شهر قصد دارد به یکی از مراکز صنعتی پیشرو در فناوری دیجیتال در کشور تبدیل شود؛ در بین ۱۰۰ شهر برتر با پویاترین اکوسیستم استارتاپی نوآورانه در جهان قرار گیرد و در بین سه شهر برتر در نوآوری و تحول دیجیتال باشد. این شهر تلاش میکند تا جایگاه پیشرو خود را در کشور از نظر میزان شرکتهای فناوری دیجیتال حفظ کند.
این شهر تلاش میکند تا اقتصاد دیجیتال حدود ۴۰٪ از GRDP را به خود اختصاص دهد؛ حداقل یک پارک فناوری اطلاعات متمرکز جدید ایجاد کند. این شهر تلاش میکند تا برخی از سازمانها و شرکتهای پیشرو در فناوری جهان را برای راهاندازی دفتر مرکزی، سرمایهگذاری در تحقیق و تولید در اینجا، از جمله حداقل یک سرمایهگذار استراتژیک در پارک فناوری پیشرفته، جذب کند.
شهر هوشی مین مصمم است ۵۰۰۰ استارتاپ نوآور، ۵ مرکز تحقیقات کاربردی و نوآوری (CoE) در سطح بینالمللی در حوزههای کلیدی، ترویج و حمایت از تشکیل ۵ تا ۱۰ شرکت بزرگ فناوری و رسیدن منابع انسانی برای تحقیقات علمی، توسعه فناوری و نوآوری به ۱۲ نفر/۱۰ هزار نفر را ایجاد کند.

این شهر با هدف توسعه زیرساختهای دیجیتال پیشرفته، به تدریج بر تعدادی از فناوریهای استراتژیک و فناوریهای دیجیتال مانند هوش مصنوعی، اینترنت اشیا (IoT)، کلان داده، محاسبات ابری، بلاکچین، تراشههای نیمههادی، اطلاعات تلفن همراه 5G و 6G، اطلاعات ماهوارهای و تعدادی از فناوریهای نوظهور تسلط خواهد یافت...
با چشماندازی تا سال ۲۰۴۵، شهر هوشی مین مصمم است به مرکز پیشرو در تحقیقات و کاربردهای فناوری پیشرفته در جنوب شرقی آسیا تبدیل شود. این شهر قصد دارد یک اکوسیستم نوآوری در بین ۵۰ شهر برتر جهان ایجاد کند، با حداقل ۵ مرکز تحقیقات کاربردی و نوآوری با استانداردهای بینالمللی و یک اقتصاد دیجیتال که حداقل ۵۰٪ از GRDP را تشکیل میدهد و پایه محکمی برای یک شهر هوشمند، مدرن و پایدار ایجاد میکند.
منبع: https://www.vietnamplus.vn/dong-nam-bo-tao-moi-truong-thuan-loi-de-but-pha-tu-doi-moi-sang-tao-cong-nghe-post1054469.vnp
نظر (0)