
بعدازظهر روز ۷ مه، کمیته مردمی استان کا مائو کنفرانسی برای بررسی اولین سال اجرای سازماندهی مجدد واحدهای اداری و عملکرد دولت محلی دو سطحی برگزار کرد.
ارزیابیهای این کنفرانس نشان داد که ساختار سازمانی استان سادهسازی شده و تعداد ادارات و سطوح میانی کاهش یافته و در نتیجه کارایی و اثربخشی عملیاتی بهبود یافته است.
در سطح استان، ۱۵ سازمان اداری و ۱۹ واحد خدمات عمومی کاهش یافتهاند. در سطح مردمی، استان ۶۴ واحد اداری در سطح بخشها را حفظ کرده است و ۱۰۰٪ بخشها و بخشها مراکز خدمات اداری عمومی را به همراه واحدهای خدمات عمومی که خدمات ضروری را ارائه میدهند، تأسیس کردهاند و عملکرد روان را تضمین میکنند.

یکی از نکات برجسته کلیدی، اجرای قوی تمرکززدایی و تفویض اختیار است. تعداد کل وظایف انجام شده در سطح کمون در حال حاضر به 1044 مورد رسیده است که نسبت به قبل 914 وظیفه افزایش یافته است. در حال حاضر، 100٪ از کمونها و بخشها طبق اختیارات محوله خود، مراحل اداری را دریافت و پردازش کردهاند.
تحول دیجیتال همچنین به نقاط عطف چشمگیری دست یافت، به طوری که نرخ پردازش به موقع درخواستها از ۹۹ درصد فراتر رفت و سطح رضایت شهروندان و مشاغل به بیش از ۹۷ درصد رسید.

تجدید ساختار پرسنل و داراییهای عمومی نیز به سرعت اجرا شده است. تا به امروز، کا مائو بیش از ۳۰۰ زمین و ساختمان مازاد را منتقل کرده است، ضمن اینکه از بیش از ۱۱۰۰ مقام از استان سابق باک لیو که برای کار به کا مائو آمدهاند و بیش از ۶۳۰۰ مقام و کارمند دولتی در سطح کمون پس از تجدید ساختار، به موقع پشتیبانی میکند.
علاوه بر دستاوردها، کنفرانس صراحتاً به برخی مشکلات در فرآیند عملیاتی نیز اذعان کرد. یکی از مسائل برجسته، عدم تطابق بین استقرار پرسنل در برخی حوزهها و تخصص و نقاط قوت آنها است. ظرفیت نیروی کار در حوزههای پیچیدهای مانند مدیریت زمین، ساخت و ساز و فناوری اطلاعات در سطح کمون همچنان ناکافی و ضعیف است.

علاوه بر این، حجم وظایف منتقل شده به سطح پایه به سرعت افزایش یافته است در حالی که شرایط پشتیبانی لازم هماهنگ نشده است و منجر به سردرگمی در فرآیند کار شده است.
علاوه بر این، اگرچه سرمایهگذاری در زیرساختهای فناوری اطلاعات در اولویت قرار گرفته است، اما همچنان ناهماهنگ است؛ بسیاری از دفاتر سطح پایین، کوچک، فرسوده و فاقد تجهیزات هستند...

لو کوانگ نگوی، معاون دبیر کمیته حزبی استان و رئیس کمیته مردمی استان کا مائو، در سخنان پایانی خود در کنفرانس، از سازمانها و ادارات محلی در این استان درخواست کرد که به بررسی و بهبود ساختار سازمانی خود ادامه دهند؛ کادرها را به سرعت بر اساس نقاط قوتشان تنظیم و منصوب کنند؛ و آموزش و توسعه حرفهای را برای کارکنان در سطح کمون ارتقا دهند.
رئیس دولت استانی کا مائو خاطرنشان کرد که کل نظام سیاسی در استان باید بر اجرای راهحلهای جامع برای تضمین اهداف رشد دو رقمی یا بالاتر در سال ۲۰۲۶ و دوره ۲۰۲۶-۲۰۳۰، با تمرکز بر تسریع در اجرا و تخصیص سرمایههای سرمایهگذاری عمومی، تمرکز کند.

در اجرای قطعنامه شماره ۵۷-NQ/TW دفتر سیاسی، اولویت باید به سرمایهگذاری منابع در زیرساختهای اطلاعاتی و تجهیزات کاری برای کمونها، تسریع دیجیتالی شدن اسناد و توسعه پلتفرمهای دولت دیجیتال داده شود.
در دوره آتی، کا مائو به بررسی پیشنهادها برای سازماندهی مجدد روستاها و محلات طبق مقررات ادامه خواهد داد؛ تمرکززدایی و تفویض قدرت را ترویج خواهد کرد و در عین حال ظرفیت اجرا را بهبود میبخشد، آن را با منابع مرتبط میسازد و بازرسی و نظارت را تقویت میکند.
رئیس کمیته مردمی استان ابراز اطمینان کرد که با روحیه وحدت و عزم سیاسی قوی، مدل حکومت محلی دو لایه استان به طور مؤثر به کار خود ادامه خواهد داد و به توسعه یک اداره مدرن و خدمت رسانی بهتر به مردم کمک خواهد کرد.
منبع: https://nhandan.vn/gon-bo-may-sat-co-so-tu-chinh-quyen-2-cap-tai-ca-mau-post960649.html







نظر (0)