مطالب فوق به وضوح در بخشنامه 05/2025 وزارت آموزش و پرورش در مورد تنظیم رژیم کاری معلمان آموزش عمومی و پیش دانشگاهی بیان شده است. این بخشنامه از امروز (22 آوریل) لازم الاجرا است و جایگزین بخشنامه 28/2009 می شود.
بر این اساس، ساعات کاری در طول سال تحصیلی برای مدیران، معاونان و معلمان در مدارس آموزش عمومی ۴۲ هفته است. از این تعداد، ۳۷ هفته به تدریس محتوای برنامه درسی آموزش عمومی اختصاص دارد.
این بخشنامه تصریح میکند که مدیران و معاونان مدارس مانند معلمان حق استفاده از مرخصی تابستانی را دارند. این مرخصی تابستانی میتواند به صورت انعطافپذیر در طول سال تحصیلی و در طول تعطیلات تابستانی تنظیم شود. برای اطمینان از عملکرد عادی مدرسه و جلوگیری از وضعیتی که همه کارکنان اداری همزمان مرخصی میگیرند، برنامه مرخصی تابستانی کارکنان اداری باید به مقام مدیریت گزارش شود.

مدیر و معاون مدرسه در تعطیلات تابستانی هستند. (تصویر تزئینی)
این بخشنامه همچنین به وضوح تصریح میکند که به معلمان زنی که تعطیلات تابستانی (قبل از مرخصی زایمان) یا تعطیلات تابستانی باقیمانده (بعد از مرخصی زایمان) آنها کمتر یا مساوی مرخصی سالانه مندرج در قانون کار باشد، میتوان روزهای مرخصی اضافی اعطا کرد. این امر باید تضمین کند که کل تعداد روزهایی که قبلاً گذرانده شده یا باقی مانده است، به علاوه روزهای اضافی، برابر با مرخصی سالانه مندرج در قانون کار (بند ۲، ماده ۶) باشد.
بخشنامهای که تعداد ساعات تدریس استاندارد در هفته برای معلمان را تعیین میکند:
| معلمان مدارس دولتی (درس/هفته) | معلمان مدارس شبانهروزی اقلیتهای قومی (درس/هفته) | |
| ابتدایی | ۲۳ درس | ۲۱ درس |
| دوره اول متوسطه | ۱۹ درس | ۱۷ درس |
| دبیرستان | ۱۷ درس | ۱۵ درس |
این بخشنامه علاوه بر تعریف واضح سهمیههای تدریس، مواردی را که معلمان مجاز به کاهش تعداد ساعات تدریس در هفته هستند، به شرح زیر مشخص میکند:
- حجم تدریس معلمان کلاسهای خصوصی در مدارس متوسطه، ۴ جلسه در هفته کاهش خواهد یافت.
- از حجم تدریس مدیر گروه موضوعی یا مدیر گروه دپارتمان، ۳ ساعت در هفته و از حجم تدریس معاون مدیر گروه موضوعی یا معاون مدیر گروه دپارتمان، ۱ ساعت در هفته کاسته خواهد شد.
- معلمانی که به عنوان دبیر کمیته حزبی یا دبیر شاخه (در جایی که کمیته حزبی تأسیس نشده است) نیز خدمت میکنند، در مدارسی با ۲۸ کلاس یا بیشتر در مناطق ۲ و ۳ و ۱۹ کلاس یا بیشتر در منطقه ۱، ساعات تدریس آنها ۴ جلسه در هفته کاهش مییابد؛ در سایر مدارس، ساعات تدریس آنها ۳ جلسه در هفته کاهش مییابد.
- ساعات تدریس مشاغل زیر ۳ ساعت در هفته کاهش مییابد: معلمان کلاسهای خصوصی در مدارس پیشدانشگاهی، معلمانی که همزمان مسئول فناوری اطلاعات (مدیریت تمام آزمایشگاههای کامپیوتر) هستند، کارکنان اداری، کتابداران (مدیریت کتابخانه)، کارکنان پشتیبانی آموزش افراد دارای معلولیت و معلمان زن که کودکان زیر ۱۲ ماه را پرورش میدهند.
- وقتی مدرسه فاقد نیروی انسانی برای تجهیزات و کارهای آزمایشگاهی باشد، ساعات تدریس معلمانی که کلاسهای درس (به استثنای آزمایشگاه کامپیوتر) را نیز مدیریت میکنند، به ازای هر درس ۳ جلسه در هفته کاهش مییابد و ساعات تدریس مسئولان اتاق تجهیزات آموزشی نیز ۳ جلسه در هفته کاهش مییابد.
- تعداد ساعات تدریس در هفته برای سمتهایی با مسئولیتهای اضافی، مانند: معلمی که همزمان به عنوان رئیس هیئت مدیره مدرسه، دبیر هیئت مدیره مدرسه، رئیس کمیته بازرسی مردمی مدرسه، در دوره آزمایشی و غیره فعالیت میکند، ۲ ساعت کاهش مییابد.
- معلمانی که در اتحادیه صنفی مدرسه نیز سمت دارند، یا به عنوان دبیر یا معاون دبیر اتحادیه جوانان مدرسه خدمت میکنند، طبق مقررات جداگانه، بار تدریسشان کاهش مییابد. برای معلمانی که وظایف تحصیلی یا مشاوره دانشآموزی را نیز انجام میدهند، مدیر مدرسه تصمیمی خواهد گرفت که تضمین کند بار کاری با مسئولیتهای اضافی محول شده به آنها متناسب است.
بنابراین، مجموع ساعات تدریس کاهش یافته برای همه معلمانی که وظایف دانشگاهی نیز انجام میدهند، نباید از ۸ ساعت در هفته بیشتر شود.
منبع: https://vtcnews.vn/hieu-truong-hieu-pho-duoc-nghi-he-ar939228.html






نظر (0)