انگیزه از مدل «پنج جوان خوب»

مدل «پنج جوان خوب» با هدف پرورش و آموزش نسل جوان لشکر پنجم (منطقه نظامی ۷) برای توسعه بر اساس پنج معیار طراحی شده است: موضع سیاسی خوب؛ اخلاق و سبک زندگی خوب؛ همبستگی و نظم خوب؛ مهارت‌های حرفه‌ای خوب؛ و سلامت خوب. با گذشت زمان، این مدل به طور گسترده گسترش یافته و دستاوردهای بسیاری را به همراه داشته و انگیزه‌ای برای جوانان ایجاد کرده است تا انرژی و عقل جوانی خود را به کار گیرند و با همکاری یکدیگر یک واحد قوی، جامع، «نمونه و برجسته» بسازند.

مدل «پنج جوان خوب» که از ابتدای سال ۲۰۲۳ در لشکر پنجم اجرا شده، پیشرفت چشمگیری داشته و به نقطه عطفی در آموزش و تربیت اعضای اتحادیه جوانان تبدیل شده است. تحت رهبری و هدایت کمیته‌های حزبی و سازمان‌های آژانس‌ها و واحدها، این مدل به طور گسترده‌ای گسترش یافته و به شکل‌گیری نسلی از جوانان شجاع، آگاه و آماده برای وقف خود در راه ساختن یک ارتش انقلابی، منظم، نخبه و مدرن کمک کرده است.

شاخه اتحادیه جوانان هنگ ۴ یک مسابقه آواز و رقص گروهی ترتیب داد.

از طریق مشاهدات خود در واحدهای سراسر لشکر، دریافتیم که انتشار اطلاعات در مورد این مدل به طور همزمان از طریق اشکال مختلف غنی و پر جنب و جوش، مانند: راه‌اندازی کمپین‌های تقلید، انجمن‌ها و سمینارها؛ انتشار اطلاعات از طریق رسانه‌های اجتماعی، صفحات و گروه‌های لشکر با هزاران مقاله خبری، ویدیو و پست منتشر شده در دوران اخیر، اجرا شده است. الگوهای برجسته "5 جوان خوب" به طور منظم از طریق رسانه‌های مختلف معرفی می‌شوند و به الگوهای الهام‌بخش برای رفقا تبدیل می‌شوند. به طور خاص، این مدل به طور مؤثر در مدل "4 خوب - 1 شاخه اتحادیه جوانان سختگیر"، فعالیت‌های فرهنگی و هنری؛ تربیت بدنی و ورزش ؛ جشن تولد رفقا؛ آموزش و تولید کشاورزی... ادغام شده است و تعداد زیادی از افسران و اعضای اتحادیه جوانان را به شرکت در آن جذب می‌کند. سازمان‌های اتحادیه جوانان در تمام سطوح سالانه فعالیت‌هایی را برای تقدیر از اعضای نمونه اتحادیه جوانان در روز سنتی اتحادیه جوانان ترتیب می‌دهند و انگیزه زیادی برای جوانان برای تلاش و رشد ایجاد می‌کنند.

در کنار فعالیت‌های فوق، از طریق نظارت، مشاهده کرده‌ایم که در طول اجرای این مدل، جوانان لشکر پنجم به طور فعال فعالیت‌های آموزشی سنتی را در مکان‌های تاریخی در منطقه عملیاتی واحد سازماندهی کرده‌اند؛ و همزمان جنبش تحقیقات علمی، ابتکارات و پیشرفت‌های فنی را ترویج داده‌اند. از سال 2023 تا به امروز، کل لشکر 101 ابتکار و پیشرفت فنی را که توسط جوانان واحد برای خدمت به وظایف آموزشی و آمادگی رزمی توسعه یافته است، داشته است. از این تعداد، 18 ابتکار در سطح منطقه نظامی، 2 ابتکار در سطح وزارت دفاع ملی و 2 ابتکار در جایزه نوآوری جوانان در ارتش شرکت کرده و برنده شده‌اند.

سازمان‌های جوانان تحت نظارت بخش پنجم، فعالیت‌های آموزشی تاریخی را برای اعضای خود و جوانان ترتیب می‌دهند.

در گفتگو با سرهنگ دوم نگوین ون توان، معاون رئیس امور سیاسی و دبیر اتحادیه جوانان در هنگ چهارم، او تجربه خود را به اشتراک گذاشت: «اتحادیه جوانان در تمام سطوح درون هنگ، با اجرای این مدل، کار تبلیغاتی خود را با زبانی جوانانه و اشکالی سرزنده به طور قابل توجهی اصلاح کرده است. داستان‌های مربوط به «پنج جوان خوب» نمونه نه تنها در رسانه‌های اجتماعی به اشتراک گذاشته می‌شوند، بلکه به شکلی قابل درک در فعالیت‌های اتحادیه جوانان، انجمن‌ها، سمینارها، پخش‌های داخلی و غیره نیز گنجانده می‌شوند. در عین حال، این معیارها از طریق فعالیت‌های آموزشی خاص، و همچنین مسابقات، رویدادهای ورزشی، روزهای آمادگی جسمانی، کمپین‌های داوطلبانه جوانان تابستانی، تبادلات فرهنگی و هنری و جشن‌های تولد رفقا، عینیت می‌یابند... از طریق این فعالیت‌ها، جوانان واحد تشویق می‌شوند و تلاش می‌کنند تا در مسیر رشد خود، جایگاه خود را تثبیت کنند.»

اتحادیه جوانان و انجمن زنان هنگ ۵ با همکاری یکدیگر، آب خنک برای سربازان حاضر در میدان تمرین فراهم کردند.

مشخص است که به لطف توسعه و اثربخشی این مدل، در کنفرانسی که فعالیت‌های اتحادیه جوانان و جنبش جوانان را در دوره 2022-2025 خلاصه می‌کرد، کل لشکر بیش از 5700 جوان به عنوان "5 جوان خوب" دست یافتند، 88 نفر در سطح لشکر به عنوان "چهره جوان برجسته"، "جوانان پیشرفته پیرو آموزه‌های عمو هو، شایسته نامیدن به عنوان سربازان هوشی مین" مفتخر شدند؛ 3 مقام اتحادیه جوانان به عنوان "جوانان پیشرفته پیرو آموزه‌های عمو هو" در منطقه جنوب شرقی مفتخر شدند؛ 1 نفر در فهرست 10 چهره جوان برجسته کل ارتش قرار گرفت؛ و 2 نفر به عنوان "جوانان پیشرفته پیرو آموزه‌های عمو هو" در سراسر کشور مفتخر شدند. به طور خاص، در 3 سال گذشته، کل لشکر 680 عضو برجسته اتحادیه جوانان را برای عضویت در حزب توصیه کرده است. نکته قابل توجه این است که «جوانان برجسته» پس از تقدیر، همچنان از کمیته حزب و فرماندهان واحدها، از جمله راهنمایی شغلی، مشاوره و کمک به کاریابی، قبل از ترخیص و بازگشت به زادگاهشان، حمایت دریافت می‌کنند.

می‌توان گفت که مدل «پنج جوان خوب» در لشکر پنجم به تدریج از یک جنبش رقابتی به یک اکوسیستم برای توسعه مهارت‌های زندگی، دانش و شخصیت تبدیل می‌شود. این مدل با رویکرد نوآورانه و شبکه‌سازی مؤثر خود، نوید می‌دهد که به توانمندسازی نسل جوان برای آموزش، تلاش و تعالی ادامه دهد و به توسعه پایدار واحد و سرزمین مادری خود کمک کند.

منبع: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/suc-bat-tu-mo-hinh-thanh-nien-5-tot-1019963