Merkittävien "tukipilareiden" rakentaminen
TOIMITTAJA: Hyvä rouva, digitaalisen muutoksen kontekstissa, joka muuttaa perusteellisesti kaikkia elämän osa-alueita, naiset ovat tärkeä voima, mutta myös ryhmä, joka on altis kielteisille vaikutuksille. Miten Vietnamin naisliitto arvioi tätä asiaa?
Rouva NGUYEN THI MINH HUONG: Digitaalisten alustojen ja sosiaalisten verkostojen nopea leviäminen on todella avannut monia mahdollisuuksia jäsenille, naisille ja naisjärjestöille osallistua syvemmälle digitaaliseen ja vihreään talouteen . Naisten ja miesten sekä eri alueiden naisten välinen "digitaalinen kuilu" on kuitenkin meille suuri huolenaihe. Tämän ongelman ratkaisemiseksi Vietnamin naisliitto aikoo seuraavalla kaudella toteuttaa voimakkaasti "Digitaalisen lukutaidon liikettä" valtakunnallisesti.
Vuosittain 100 % paikallisosastoista järjestää jäsenilleen ja naisille vähintään yhden koulutus- ja kapasiteetinvahvistamistapahtuman, jossa keskitytään digitaaliseen transformaatioon ja vihreään transformaatioon. Pyrimme varmistamaan, että toimikauden loppuun mennessä vähintään 80 % jäsenistämme ja 60 % naisista valtakunnallisesti täyttää digitaalisen transformaation vaatimukset.
Syrjäseutujen naisten kohdalla yhdistys keskittyy käytännön taitoihin, kuten verkkopalveluiden käyttöön, verkkokauppaan ja erityisesti turvallisuustaitoihin, joilla he voivat suojella itseään kyberavaruudessa.
Naisten ja lasten turvallisuuden varmistaminen on suuri yhteiskunnallinen huolenaihe. Viime vuosina paikkakunnilla on järjestetty monia "turvakoti"- tai "luotettu osoite" -malleja. Mitä ratkaisuja Vietnamin naisliitolla on sen varmistamiseksi, että nämä mallit todella toimivat käytännöllisenä ja oikea-aikaisena "tukijärjestelmänä" väkivallan uhreille?
Olemme päättäneet siirtyä passiivisesta tuesta ennakoivaan ehkäisyyn ja suojeluun. Tavoitteenamme on, että 100 prosentilla väkivaltaa kokevista naisista ja lapsista on heti havaitsemisen jälkeen pääsy ainakin yhteen asianmukaiseen tukipalveluun. Tämän uuden kauden aikana yhdistys koordinoi vähintään kahden "Turvalliset kodit naisille ja lapsille" -mallin kehittämistä jokaisessa maakunnassa ja kaupungissa, ja nämä mallit on yhdistetty 24/7-apupuhelimeen. Lisäksi ruohonjuuritason "Luotettu osoite" -malleja päivitetään "ensimmäisiksi yhteyspisteiksi". Tämä tarkoittaa, että uhrit voivat heti tapahtuman sattuessa hakea välittömästi apua, oikeudellista neuvontaa ja oikea-aikaista lääketieteellistä tukea. Vahvistamme myös virastojen välistä koordinointia tapausten käsittelyn seuraamiseksi, jotta voidaan varmistaa pelotevaikutus ja suojella naisten laillisia oikeuksia.
Tällä hetkellä naiset kohtaavat "kaksinkertaisen taakan" pyrkiessään uraansa, huolehtiessaan perheestään ja kamppaillessaan ikääntyvän väestön kanssa. Mitä toimia yhdistys aikoo toteuttaa tämän taakan keventämiseksi?
Olemme kehittäneet useita ratkaisukokonaisuuksia naisten taakan keventämiseksi. Näistä keskeinen ratkaisu, johon haluamme tarttua, on vastuiden jakamisen edistäminen perheenjäsenten, erityisesti miesten, kesken. Tavoitteenamme on levittää viestiä, että edistyksellisen ja sivistyneen perheen rakentaminen ei ole yksin naisten vastuulla. Kun miehet ymmärtävät ja jakavat vastuun kotitöistä, jokaisesta perheestä tulee todella "onnellinen koti".
Naisten voimaannuttaminen
Vietnamin naisliitto on todennut, että taloudellisen voimaannuttamisen lisääminen liittyy myös naisten aseman ja roolin parantamiseen perheessä ja yhteiskunnassa. Miten tähän asiaan puututaan seuraavalla kaudella, rouva?
Tämän saavuttamiseksi keskitymme kolmeen pilariin: Kapasiteetti - Pääoma - Verkostoituminen. Yhdistys toteuttaa tehokkaasti hallituksen hankkeita, jotka koskevat: naisten yrittäjyyden tukemista vuosina 2026–2035; naisten johtamien osuuskuntien tukemista ja työpaikkojen luomista naistyöntekijöille vuoteen 2030 mennessä. Lisäksi jatkamme naisten yrittäjyyden ekosysteemiä yhdistävien toimien tukemista; naisten tukemista heidän valmiuksiensa parantamisessa tieteen, teknologian ja digitaalisen muutoksen soveltamisessa tuotannossa ja liiketoiminnassa; naisyrittäjien tukemista ja naisten omistamien yritysten kehittämistä; naisten johtamia osuuskuntia ja kollektiivisia talousmalleja, jotka on linkitetty arvoketjuihin, OCOP-tuotteisiin (One Commune One Product Program) ja paikallisten resurssien edistämiseen.
Kannustamme myös vihreitä, kiertotalouteen perustuvia ja energiaa säästäviä talousmalleja; tuemme naisia OCOP-sertifioitujen tuotteiden tuomisessa vihreisiin toimitusketjuihin ja markkinoiden laajentamisessa verkkokauppa-alustojen kautta. Kestävä ratkaisu on pilottimalli "1 nainen - 1 perhe - 1 talouskehitys". Samaan aikaan jokainen maakunta ja kaupunki rakentaa klusterin naisten hallinnoimia toimeentulohankkeita tai osuuskuntia yhteisön vahvuuden luomiseksi ja naisten osallistumisen syvemmälle edistämiseksi arvoketjussa.
Miten yhdistys aikoo uudistaa vuoropuhelu- ja valvontamekanismejaan varmistaakseen, että naisten ääni todella kuullaan?
Tämän kauden ohjaava periaatteemme on: ”Keskuskomitea antaa strategista ohjausta, maakunnat soveltavat sitä luovasti, kunnat työskentelevät jäsentensä rinnalla ja osastot ymmärtävät naisia.” Yhdistys nykyaikaistaa palautekanaviaan ”Digital Front Portal” -portaalin kautta, vastaanottaa ehdotuksia 24/7, ja järjestää vuosittain ”Kansan kuuntelemisen kuukauden” sekä poliittista vuoropuhelua ruohonjuuritasolla. Emme ainoastaan kuuntele näitä tunteita, vaan myös muutamme ne teoiksi. Vietnamin naisliiton keskuskomitea pyrkii ehdottamaan vuosittain vähintään kahta kansallisen tason toimintalinjaa sukupuolten tasa-arvosta ja sosiaaliturvasta. Yhdistys valitsee myös uusia ja kiireellisiä naisia kohtaavia kysymyksiä sosiaalisen seurannan ja kritiikin suorittamiseksi varmistaen, että seurannan jälkeisiä suosituksia seurataan ja ratkaistaan tehokkaasti.
Lähde: https://www.sggp.org.vn/khong-de-phu-nu-dung-ngoai-chuyen-doi-so-post857421.html
![[INFOGRAFIKA] Can Tho toteuttaa etnisten asioiden strategiaa vuoteen 2030 asti ja visiona on vuoteen 2045.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2026/06/28/1782658308447_1782658217.webp)
